Online Public Access Catalog
Ditemukan 8399 hasil di pencarian Skripsi
-
Penilaian Kinerja Karyawan Dengan Menggunakan Metode Balanced Scorecard Pada PT Dolphin Food & Beverage Tangerang
- Rafi Adi Saputra
- 2023
Sumber daya manusia yang di miliki sebuah perusahaan merupakan kunci penting dari berjalanya sebuah perusahaan yang mencakup peran pengelolaan dan pendayagunaan karyawan untuk memacu semangat kerja karyawan. Tujuan penelitian ini adalah untuk menilai kinerja karyawan menggunakan metode balanced scorecard pada PT Dolphin Food & Beverage Tangerang. Penelitian ini menggunakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 345 kali
-
Pengaruh Kedisiplinan Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Kelurahan Sukabumi Selatan.
- Anisa
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kedisiplinan dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Kelurahan Sukabumi Selatan.Metode penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan metode survei digunakan sebagai pendekatan utama, dengan kuesioner sebagai alat pengumpulan data terkait aspek kedisiplinan kerja dan kondisi lingkungan kerja. Sampel penelitian ini diambil ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 153 kali
-
Pengaruh Budaya Organisasi Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Sekolah Menengah Kejuruan Satria Jakarta Barat
- Fatma Patimah
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi dan motivasi terhadap kinerja karyawan di Sekolah Menengah Kejuruan Satria, Jakarta Barat. Metode penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan menggunakan kuesioner. Melalui proses pengumpulan data ini, penelitian bertujuan untuk melakukan analisis yang mendalam terhadap hubungan antara budaya organisasi, motivasi, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 185 kali
-
Analisis Proses Pelaksanaan Rekrutmen, Seleksi, dan Penempatan pada CV. Revent Pari Furniture Tangerang
- Asad Azhari
- 2023
Karyawan adalah aset berharga perusahaan dalam mencapai tujuannya. Poin-poin penting pengelolaan Sumber Daya Manusia (SDM) yaitu berkontribusi terhadap keberhasilan perusahaan. Rekrutmen adalah proses untuk mendapatkan tenaga kerja yang sesuai dengan standar dari suatu perusahaan, instansi baik negeri maupun swasta, maupun dalam bidang pendidikan. seleksi ialah proses individu- individu yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 173 kali
-
Pengaruh Kompetensi Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan CV. Klasma Indonesia
- Aldi Fatahilah
- 2023
Penelitian ini dilaksanakan di CV. Klasma Indonesia, tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kompetensi (X1), motivasi kerja (X2), berpengaruh terhadap kinerja karyawan (Y) CV. Klasma Indonesia, baik secara parsial maupun simultan. Populasi dalam penelitian ini yaitu seluruh karyawan yang ada di CV. Klasma Indonesia, yang berjumlah 40 karyawan. Metode teknik pengambilan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 179 kali
-
Pengaruh Literasi Keuangan dan Harga terhadap Keputusan Pembelian Barang Virtual Game Online Mobile Legends di Kota Pacitan
- Ika Saputri
- 2023
Game online Mobile Legends memiliki virtual goods item yang dapat dibeli para penggunanya. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh financial literacy dan harga terhadap keputusan pembelian virtual goods game online Mobile Legends di Kota Pacitan. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif statistik. Populasi dalam penelitian ini adalah pengguna game online Mobile Legends di ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 498 kali
-
Pengaruh Kualitas Produk dan Citra Merek terhadap Keputusan Pembelian Susu Fermentasi Yakult di Kota Tangerang
- Mardiansyah
- 2023
Seiring berkembangnya zaman, manusia sibuk dengan aktivitas di setiap hari-harinya. Kesibukan yang dimiliki membuat lupa akan pola makan yang teratur sehingga sistem pencernaan terganggu. Keberadaan susu fermentasi merek Yakult menjadi salah satu solusi untuk memelihara sistem pencernaan dan sistem kekebalan tubuh disela aktivitas yang padat. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 326 kali
-
Analisis Tingkat Kepuasan Kerja Karyawan Terhadap Tingkat Upah Yang Diterima Karyawan di CV Panglima Tunggal Makmur
- Selvy Agustina
- 2023
Berdasarkan pengamatan di CV Panglima Tunggal Makmur banyak permasalahan yang dihadapi oleh pihak perusahaan yang diantaranya adalah banyaknya pekerja yang keluar dan masuk . termasuk salah satu perusahan yang memberikan upah kepada pekerjanya tidak sesuai dengan ketentuan upah minimum Kabupaten (UMK). terjadi selisih upah yang signifikan dengan perusahaan sejenis yang berada di wilayah ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 573 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja Dan Pelatihan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada Kantor Kelurahan Cengkareng Timur
- Mansuruddin
- 2023
Demi kelancaran laju rodanya aktivitas organisasi setiap organisasi baik organisasi pemerintahan maupun swasta selamanya tidak bisa terlepas dari pentingnya peran sumber daya manusia. Ini terjadi dikarenakan tingkat kemajuan ilmu pengetahuan dan teknologi yang berkembang masih tetap membutuhkan sumber daya manusia dalam menjalankannya, termasuk pada Kantor Kelurahan Cengkareng Timur. Penelitian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 339 kali
-
Analisis Pemberian Upah, Insentif dan Jaminan Sosial Terhadap Produktifitas Kerja Pegawai Kelurahan Gelam Jaya Tangerang
- Mutiara Ratu Nabilatuzzahra
- 2023
Upah adalah merupakan balas jasa yang telah diserahkan oleh pemberi kerja/instansi kepada pegawai atas pekerjaan yang telah dia lakukan, dimana upah tersebut telah disepakati oleh kedua belah pihak baik oleh pemberi kerja dan penerima kerja. Insentif adalah sistem pemberian balas jasa yang dikaitkan dengan produktifitas baik bersifat materiil maupun bersifat non materiil yang dapat memberikan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 170 kali