Online Public Access Catalog
Ditemukan 5262 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh motivasi dan disiplin kerja terhadap produktivitas kerja karyawan toko indomaret
- Angelia Juniarsih
- 2023
Berdasarkan observasi penulis, para karyawan toko Indomaret masih kurang motivasi yang di berikan oleh atasan terhadap bawahannya, serta masih kurangnya disiplin kerja. Banyak dari mereka yang terlambat dari waktu yang telah dijadwalkan dan sering tidak hadir tanpa memberikan peringatan sebelumnya. Hal-hal tersebut merupakan cerminan dari rendahnya tingkat motivasi dan disiplin kerja karyawan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 381 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA, LINGKUNGAN KERJA, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT ASURANSI BHAKTI BHAYANGKARA JAKARTA SELATAN
- ENDANG SRI PARAS TITI NIWANG SARI ABIDIN
- 2025
Endang Sri Paras Titi Niwang Sari Abidin (64211030), Pengaruh Motivasi Kerja,Lingkungan Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan di PT Asuransi Bhakti Bhayangkara Penelitian ini mengkaji bagaimana motivasi kerja, lingkungan kerja, dan disiplin kerja secara bersama-sama mempengaruhi kinerja karyawan di PT Asuransi Bhakti Bhayangkara. Penelitian ini pun menggunakan metode ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 45 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja Dan Pelatihan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Unibiz Kreasindo Utama Depok
- SADAM TRI SAPUTRA
- 2024
Sadam Tri Saputra (64200706), Pengaruh Disiplin Kerja dan Pelatihan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Unibiz Kreasindo Utama Sumber daya manusia kini menjadi komponen penting dalam bisnis. Karyawan yang mempunyai bakat serta keahlian di bidang mereka saat ini menjadi suatu kebutuhan yang sangat utama. Perusahaan dan karyawan saling terkait erat dalam keberhasilan atau tidaknya ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 88 kali
-
Pengaruh Disiplin kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Cleaning Service Pada PT Iss Indonesia Tangerang Selatan
- SITI DALSIDAH
- 2024
kinerja karyawan adalah sebuah keberhasilan kerja yang baik yang telah di capai karyawan melalui aktivitas yang telah dilakukan. Kinerja yang tinggi menunjukkan bahwa karyawan berhasil mencapai hasil yang diinginkan, baik dalam hal kuantitas maupun kualitas pekerjaan mereka. Dapat dilihat dalam peningkatan produktivitas, kualitas layanan, kepuasan pelanggan, dan hasil bisnis secara ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 82 kali
-
Pengaruh Kerjasama Tim dan Disiplin Kerja Terhadap Prestasi Kerja Karyawan Pada CV. Aoyama Teknik Mandiri
- Rusfi Ainurrahmah
- 2023
Rusfi Ainurrahmah (64191333), Pengaruh Kerjasama Tim dan Disiplin Kerja Terhadap Prestasi Kerja Karyawan Pada CV. Aoyama Teknik Mandiri Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah kerjasama tim dan disiplin kerja berpengaruh terhadap prestasi kerja karyawan pada CV. Aoyama Teknik Mandiri. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif. Dalam penelitian ini metode yang dipilih ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 996 kali
-
Pengaruh kompensasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada kantor TRANSDEMA Express & Logistic
- NOVIA SAFITRI
- 2024
Novia Safitri (64200192), Pengaruh Kompensasi dan Disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada kantor TRANSDEMA Express & Logistic Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menentukan apakah kompensasi dan disiplin kerja mempengaruhi kinerja karyawan di kantor TRANSDEMA Express & Logistic secara parsial atau simultan. Metode penelitian deskriptif dan pendekatan kuantitatif digunakan dalam ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 76 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada PT HAHA Spektrum Indonesia Depok
- INDAH SULISTYAWATI
- 2024
Dalam mewujudkan sumber daya manusia yang unggul dan profesional, PT. HAHA Spektrum Indonesia mengoptimalkan seluruh sumber daya yang telah dimiliki dalam memberikan layanan penyediaan jasa tenaga kerja pada mitra perusahaan yang ingin berkerja sama. Dalam hal ini, di perlukan adanya peningkatan kinerja karyawan dengan adanya disiplin kerja agar tujuan yang diinginkan oleh perusahaan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 83 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan di PT Pralon Cimanggis
- LUTHFIYAH NAJWA MUMTAZ
- 2025
Penelitian ini dilakukan di PT Pralon Cimanggis. Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk mengetahui Lingkungan Kerja, Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan. Metode ini menggunakan kuantitatif statistik,populasi yang digunakan yaitu karyawan tetap PT Pralon di seluruh divisi. Data yang disebar melalui kuisioner kepada karyawan dan analisis data menggunakan uji validitas, uji ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 35 kali
-
Pengaruh disiplin dan motivasi kerja karyawan terhadap kinerja karyawan di pt illas mahardika pasifik
- Dewi Gusti Ayu
- 2023
Dalam penelitian ini membahas Pengaruh Disiplin dan Motivasi Kerja karyawan terhadap Kinerja karyawan di PT. Illas Mahardika Pasifik. Dengan menggunakan metode Kuantitatif dengan data diperoleh dengan memberikan kuesioner kepada 37 orang karyawan sebagai responden. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui secara simultan apakah Disiplin dan Motivasi Kerja karyawan berpengaruh terhadap Kinerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 269 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT DINASTI ELETRIK INDONESIA
- ALFIAN GUSMANTO
- 2024
Departemen Sumber Daya Manusia (SDM) di PT Dinasti Elektrik Indonesia merupakan elemen penting yang menentukan keberhasilan perusahaan. Kinerja karyawan adalah modal utama dalam mencapai tujuan perusahaan. Lingkungan kerja, baik fisik maupun non-fisik, sangat mempengaruhi emosional karyawan. Disiplin kerja juga penting, dengan kedisiplinan mencerminkan tanggung jawab dan fokus pada tugas. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 68 kali