Online Public Access Catalog
Ditemukan 3782 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Harmoni Jaya Sejahtera
- HANIF SAMARA
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT Harmoni Jaya Sejahtera yang merupakan sebuah perusahaan kontraktor. Metode yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan teknik survei, melalui penyebaran kuesioner kepada sampel penelitian sebesar 42 responden dari total populasi 70 karyawan berdasarkan penggunaan rumus slovin ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 32 kali
-
PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. DINAMIKA PRAKARSA BOGOR
- CINDY NOVIYANTIKA
- 2025
Kinerja karyawan merupakan salah satu faktor penting yang menentukan keberhasilansuatu organisasi, dan dipengaruhi oleh berbagai faktor internal, termasuk kepuasan danmotivasi kerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh secara parsialmaupun simultan antara kepuasan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawanpada PT Dinamika Prakarsa Bogor. Jenis penelitian ini menggunakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 33 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Biro Kepegawaian Badan Pertanahan Nasional Jakarta Timur
- SHANTI KUSUMANINGRUM
- 2025
Motivasi Kerja dan Lingkungan Kerja mempunyai peranan penting dalam meningkatkan kinerja pegawai. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai pada Biro Kepegawaian Badan Pertanahan Jakarta Timur. Metode penelitian ini menggunakan metode kuantitatif statistik. Teknik yang digunakan adalah sampel total dengan jumlah populasi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 34 kali
-
Pengaruh Kompensasi dan Motivasi Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Pusat Pengembangan Anak Petra Kampung Sawah
- Monica Pandiangan
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui : (1) tentang pengaruh kompensasi terhadap kepuasan kerja karyawan, (2) tentang pengaruh pengaruh motivasi kerjaterhadap kepuasan kerja karyawan, (3) tentang pengaruh kompensasi dan motivasi kerja terhadap kepuasan kerjakaryawan Pusat Pengembangan Anak Petra Kampung sawah. Penelitian ini dilakukan pada Pusat Pengembangan Anak Petra Kampung Sawah yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 186 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Draco Internasional Jakarta Barat
- RANI SITI MAHARANI
- 2025
Sumber Daya Manusia (SDM) berperan penting dalam mencapai tujuan organisasi melalui pengetahuan, keterampilan, disiplin, dan motivasi kerja. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan PT. Draco Internasional Jakarta Barat baik secara parsial maupun simultan. Metode penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 33 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Biro Umum Kementerian Keuangan Jakarta Pusat
- AZZAHRA HAULA SYAFITRI
- 2025
Motivasi kerja dan disiplin kerja diyakini memiliki dampak positif dan signifikan terhadap pencapaian tujuan instansi. Kinerja karyawan yang optimal adalah hasil dari keseimbangan kedua faktor ini. Penelitian ini bertujuan untuk menguji secara simultan (bersama) dan parsial (terpisah) pengaruh motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan. Hipotesis yang diajukan adalah adanya ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 52 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. TEKNO MEDIA INDONESIA
- MUHAMAD BAMBANG HERNANDO
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Tekno Media Indonesia. Motivasi kerja dinilai sebagai dorongan internal yang memicu semangat dan produktivitas, sedangkan disiplin kerja berkaitan dengan ketaatan terhadap aturan yang mendukung kinerja konsisten. Metode yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 55 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan PT Romindo Primavetcom di Jakarta
- ALHABIB MUZAKKI
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan di PT Romindo Primavetcom. Penelitian menggunakan metode kuantitatif dengan teknik pengumpulan data melalui kuesioner yang disebarkan kepada 55 responden. Data yang terkumpul dianalisis menggunakan uji regresi linier berganda untuk menguji hubungan antara variabel-variabel ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 72 kali
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA CV PANCA GEMILANG
- FARISA DIAH AYU TRISNASARI
- 2024
Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh disiplin dan motivasi kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada CV. Panca Gemilang. Penelitian ini melibatkan 32 responden menggunakan metode sampel jenuh, di mana seluruh populasi yang berjumlah 32 orang digunakan sebagai sampel penelitian. Teknik pengumpulan data yang digunakan yaitu kuesioner, observasi dan studi Pustaka. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 82 kali
-
Pengaruh Motivasi kerja dan Kepuasan kerja Terhadap Kedisiplinan kerja Pegawai Sekretariat Inspektorat Jenderal Kementerian Desa PDTT RI
- SARIYOSI SOVIARNI
- 2024
Penelitian ini untuk mengetahui Pengaruh Motivasi Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kedisiplinan Kerja pegawai Sekretariat Inspektorat Jenderal Kementerian Desa Pembangunan Daerah Tertinggal dan Transmigrasi. Pengukuran Kedisiplinan Kerja dihitung menggunakan metode kuantitatif berdasarkan indikator-indikator dari Motivasi, Kepuasan serta Kedisiplinan, jumlah responden pada penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 72 kali