Online Public Access Catalog
Ditemukan 5974 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan di PT. Indometal Mitrabuana
- FRANSISKA DWI NOPITASARI
- 2024
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan di PT. Indometal Mitrabuana yang berlokasi di Jln. Angsana Raya, Delta Silicon, Blok L6 No. 1B, Sukaresmi, Cikarang Selatan, Bekasi, Jawa Barat. Penentuan jumlah sampel dihitung menggunakan rumus Slovin dan didapatkan sampel sebanyak 60 orang. Metode pengumpulan data yang dilakukan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 59 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Tangerang
- FADIA PUSPITASARI
- 2024
Kinerja pegawai sangat penting dalam mencapai tujuan suatu instansi. Mengelola sumber daya manusia yang efektif dan efisien dapat meningkatkan kinerja yang optimal. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai BKPSDM Kabupaten Tangerang. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif statistik dengan teknik pengumpulan data ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 140 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada Balai Besar Pengujian Standar Instrumen Sumber Daya Lahan Pertanian Bogor
- INDRI ARDHANA PUTRIYONI
- 2024
Disiplin kerja serta lingkungan kerja merupakan faktor penting yang dapat mempengaruhi kinerja pegawai. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh disiplin kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai pada Balai Besar Pengujian Standar Instrumen Sumber Daya Lahan Pertanian Bogor. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan sampel sebanyak 53 pegawai PNS yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 64 kali
-
Pengaruh DIsiplin Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan
- SYIFA YULIFA SARI
- 2024
Untuk mencapai tujuan instansi, pengelolaan sumber daya manusia yang berpotensi akan memengaruhi kinerja karyawan yang akhirnya akan mempengaruhi kinerja instansi. Untuk dapat menunjukkan kinerja para karyawan Dinas Pertamanan dan Hutan Kota Provinsi DKI Jakarta dituntut untuk menegakan disiplin kerja dan lingkungan kerja para karyawan. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 77 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI KANTOR LURAH KRAMAT JATI
- DIAH WULANSARI
- 2024
Pada penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh lingkungan kerja dan standar operasional prosedur terhadap produktivitas kerja pegawai Kantor Lurah Kramat Jati. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini yaitu data primer berupa SPSS dengan responden sebanyak 60 responden. Berdasarkan hasil penelitian diketahui bahwa lingkungan kerja, standar operasional prosedur dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 91 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Suku Dinas Sumber Daya Air Jakarta Barat
- HANI HANIFAH
- 2024
Penelitian bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan di Suku Dinas Sumber Daya Air Jakarta Barat. Teknik pengumpulan data yang digunakan menggunakan data primer, observasi, studi pustaka, wawancara dan kuesioner, menggunakan pendekatan kuantitatif. Teknik pengambilan sampel menggunakan purposive sampling dengan perhitungan rumus slovin dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 54 kali
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PENGADILAN TINGGI AGAMA JAKARTA
- SHABRINA AMAMAH IRFANIA
- 2024
Sumber daya manusia mempunyai peranan penting bagi perusahaan karena sumber daya manusia sebagai pengelola sistem, agar sistem ini dapat berjalan dengan baik, pengelolaannya harus memperhatikan aspek-aspek penting seperti tingkat kedisiplinan kerja, lingkungan kerja dan kinerja pegawai. Dengan demikian, pegawai dapat memberikan kemampuan mereka secara maksimal sesuai dengan kebutuhan organisasi. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 60 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Pardasyi Cahaya Abadi Jakarta
- RAHMAN NUR FAHRI
- 2024
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT Pardasyi Cahaya Abadi secara parsial dan simultan. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT Pardasyi Cahaya Abadi. Sampel dalam penelitian ini menggunakan seluruh ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 59 kali
-
Pengaruh Beban Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Osct Indonesia Jakarta
- SYIFA FAUZIAH
- 2024
Seiring dengan perubahan globalisasi saat ini dan dalam kondisi masyarakat modern, seringkali kita menemukan masalah yang menghalangi organisasi atau perusahaan untuk mencapai tujuan mereka. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh Beban Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan mengambil kasus pada PT. Osct ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 87 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Primantara Wisesa Sejahtera
- MUHAMAD IVAN WIDIANTO
- 2024
Dengan pesatnya kemajuan teknologi yang canggih, perusahaan diharuskan untuk terus berinovasi dan menyesuaikan strategi guna menghadapi persaingan yang semakin ketat. Guna mendapatkan hasil kinerja terbaik perlu diberikan perhatian khusus terhadap berbagai faktor yang berdampak terhadap kinerja, seperti motivasi kerja dan lingkungan kerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 75 kali