Online Public Access Catalog
Ditemukan 3810 hasil di pencarian Skripsi
-
PERAN KOMUNIKASI INTERPERSONAL DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN: STUDI KASUS DI PT SINARMAS DISTRIBUSI NUSANTARA
- ARIS TRABOWO
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peran komunikasi interpersonal dalam meningkatkan kinerja karyawan di PT Sinarmas Distribusi Nusantara. Komunikasi interpersonal yang efektif antara pimpinan dan karyawan dapat menciptakan hubungan kerja yang harmonis, meningkatkan motivasi, serta memperkuat loyalitas terhadap perusahaan. Komunikasi yang baik juga membantu dalam menyelesaikan konflik, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 104 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT XXX
- YULIYANTI NUR HIKMAH
- 2024
Motivasi merupakan salah satu cara seseorang untuk mendorong atau menggapai tujuan yang diinginkan. Pada dasarnya motivasi adalah upaya atau usaha untuk bagaimana cara menguatkan, memelihara, mengarahkan serta membuat sikap atau perilaku individu agar dapat bekerja sesuai standar dan keinginan pimpinan. Organisasi juga pasti mempunyai tujuan yang ingin dicapai terlebih dari hasil kinerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 53 kali
-
Pengaruh Beban Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kepuasan Kerja Karyawan PT CityNeon Prima Mandiri
- SITI TOIPAH
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh variabel beban kerja dan motivasi kerja terhadap kepuasan kerja karyawan PT CityNeon Prima Mandiri secara parsial dan simultan. Dimana ditemukan fenomena permasalahan yang berkaitan dengan menurunnya kepuasan kerja karyawan PT CityNeon Prima Mandiri, yang merupakan salah satu faktor penting dalam mempengaruhi jalannya aktivitas perusahaan secara ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 74 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT RADIX BERKAH NUSANTARA HPAI KC. JAKARTA BARAT
- TATA NURUL SABILA
- 2025
Tata Nurul Sabila (64207102), “Pengaruh Lingkungan dan Displin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Radix Berkah Nusantara HPAI Kc. Jakarta Barat’’ Pada penelitian ini, terdapat lingkungan kerja dan disiplin kerja yang dijadikan sebagai variable independen, serta kinerja karyawan sebagai variabel dependen. Penelitian ini telah dilakukan dengan tujuan untuk mengevaluasi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 68 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja, Lingkungan Kerja, Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Indosaluyu Primajaya
- NOVIA PUTRI OCTAVIANI
- 2025
Penelitian ini menyoroti peran penting karyawan dalam mewujudkan tujuan organisasi, serta pengaruh variasi faktor terhadap kinerja mereka. Fokus utama penelitian adalah untuk mengidentifikasi dampak motivasi, lingkungan kerja, dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan di PT Indosaluyu Primajaya. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif, dengan objek penelitian mencakup motivasi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 69 kali
-
Pengaruh kemampuan kerja dan motivasi kerja karyawan terhadap produktivitas kerja di pt gautama indah perkasa
- Ade Solihin
- 2023
Penelitian bertujuan ini untuk mengetahui pengaruh dari variabel kemampuan kerja dan Motivasi kerja terhadap produktivitas karyawan yang dirasakan oleh karyawan PT Gautama Indah Perkasa. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan di PT Gautama Indah Perkasa. Sampel didapat melalui metode saturation sampling, dimana yang sesuai dengan kriteria berjumlah 36 data. Data yang didapat berasal dari ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 294 kali
-
Pengaruh Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan di Suku Dinas Penanggulangan Kebakaran Kota Administrasi Jakarta Barat
- YENITA YAMIKANI PURBA
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh keselamatan dan kesehatan kerja (K3) dan lingkungan kerja terhadapa kepuasan kerja karyawan di Suku Dinas Penanggulangan Kebakaran Dan Penyelamatan Kota Administrasi Jakarta Barat. Populasi penelitian ini adalah karyawan Suku Dinas Penanggulangan Kebakaran Dan Penyelamatan Kota Administrasi Jakarta Barat yang terdiri dari 60 orang petugas, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 68 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Surya Pelangi Nusantara Sejahtera
- TRI UTAMI
- 2025
Tri Utami (64207196), Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Surya Pelangi Nusantara Sejahtera. Disiplin kerja dan Motivasi kerja adalah dua faktor kunci yang saling terikat dan secara signifikan mempengaruhi kinerja karyawan. Keduanya membentuk pondasi yang kuat bagi individu untuk mencapai hasil kerja yang optimal dan berkontribusi pada ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 73 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN ALFAMART TANAH ABANG
- FADIAH IDZNI ASSYIFA
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan Alfamart Tanah Abang. Kinerja karyawan merupakan faktor kunci dalam menentukan keberhasilan suatu perusahaan. Lingkungan kerja yang baik dan disiplin kerja yang tinggi diharapkan dapat meningkatkan produktivitas dan efektivitas karyawan dalam menjalankan tugasnya. Penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 72 kali
-
Pengaruh Konflik Kerja dan Stres Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan pada Toko Kurnia Agung Textile
- ALPIAH
- 2024
Penelitian ini dilakukan di Toko Kurnia Agung Textile. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Konflik Kerja dan Stres Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Toko Kurnia Agung Textile. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan menggunakan kuesioner sebagai instrumen pengumpulan data. Pengambilan sampel menggunakan metode sampel jenuh. Jumlah responden yang menjadi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 102 kali