Online Public Access Catalog
Ditemukan 1534 hasil di pencarian Skripsi
-
ANALISIS RASIO PROFITABILITAS DAN SOLVABILITAS TERHADAP KINERJA KEUANGAN PADA PERUSAHAAN PROPERTI & REAL ESTATE YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE TAHUN 2020-2024
- NOVIA WAHYU FITRIANINGRUM
- 2025
Pandemi COVID-19 telah memberikan dampak signifikan terhadap seluruh sektor ekonomi, termasuk industri properti dan real estat. Penurunan daya beli masyarakat serta ketidakpastian ekonomi mendorong perusahaan untuk melakukan evaluasi kinerja keuangannya. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan mengevaluasi kinerja keuangan enam perusahaan sektor properti dan real estate yang terdaftar di ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 53 kali
-
ANALISIS RASIO KEUANGAN UNTUK MENILAI KINERJA KEUANGAN PADA SEKTOR INDUSTRI MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BEI
- SILVIA SUKA
- 2025
Silvia Suka (63210782), Analisis Rasio Keuangan Untuk Menilai Kinerja Keuangan Pada Sektor Industri Manufaktur Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kinerja keuangan perusahaan manufaktur sektor aneka industri yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) periode 2019–2023 dengan menggunakan analisis rasio keuangan. Latar belakang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 50 kali
-
ANALISIS KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS KOPERASI USAHA KECIL MENENGAH PERDAGANGAN DAN PERINDUSTRIAN KOTA BOGOR
- ALDA FEBRIANNISA
- 2023
Abstrak Di era globalisasi ini sumber daya manusia merupakan hal yang sangat penting bagi suatu organisasi atau perusahaan juga salah satu sumber kekayaan yang harus dimiliki suatu perusahaan guna menciptakan suatu tujuan.Penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 216 kali
-
PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR DAN MOTIVASI TERHADAP KEPUASAN KINERJA KARYAWAN CV. ADI INDOTENT
- DANNI MAULANA
- 2023
ABSTRAK Danni Maulana (64190175), Pengaruh Pengembangan karir Dan Motivasi Terhadap Kepuasan Kinerja Karyawan CV. Adi Indotent Pengembangan karir bagi perusahaan atau organisasi menjadi aspek yang sangat penting karena fokusnya pada persiapan menghadapi peluang dan tantangan bisnis di masa depan dalam menghadapi persaingan. Motivasi adalah pemberian daya ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 299 kali
-
PENGARUH KESEIMBANGAN KEHIDUPAN KERJA DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus Tenaga Kerja Di Kabupaten Tangerang)
- FITRA RAHMADANI
- 2023
ABSTRAK Fitra Rahmadani (64191027), Pengaruh Keseimbangan Kehidupan Kerja dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Tenaga Kerja Di Kabupaten Tangerang) Sumber daya manusia sangat penting demi keberhasilan suatu perusahaan. Semua perusahaan untuk mewujudkan keberhasilannya berusaha keras menigkatkan kinerja karyawannya. Tujuan penelitian untuk mengetahui dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 432 kali
-
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA DIVISI PRODUKSI DI PT MULTI TEKNIK TELAGA INDONESIA
- Hanna Putri Yulia
- 2023
ABSTRAK Hanna Putri Yulia (64191002), Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Divisi Produksi PT.Multi Teknik Telaga Indonesia Sumber daya manusia (SDM) berperan penting dalam suatu perusahaan karena dapat mempengaruhi efesiensi dan efektivitas perusahaan. Semangat kerja karyawan sangat diperlukan, sehingga adanya hubungan kerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 297 kali
-
PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. JAYA TEKNIK ARTHA MAKMUR TANGERANG
- LELY BALQIS HASANAH
- 2023
ABSTRAK Lely Balqis Hasanah (64190276), Pengaruh Kompensasi Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Jaya Teknik Artha Makmur Tangerang. Sumber daya manusia merupakan penggerak operasional perusahan. Kinerja sumberdaya manusia yaitu karyawan menjadi faktor penting tercapainya tujuan perusahaan. Pemberian kompensasi yang layak dan pemberian motivasi dapat ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 329 kali
-
PENGARUH PENILAIAN KINERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PADA PD. SURABRAJA PUTRA
- MUHAMMAD HERIANSYAH
- 2023
ABSTRAK Muhammad Heriansyah (64190362), Pengaruh Penilaian Kinerja Dan Kompensasi Terhadap Produktivitas Kerja Pada PD. Surabraja Putra Sumber daya manusia adalah faktor penting dalam organisasi dan perusahaan. Suksesnya perusahaan tergantung pada penilaian kinerja dan pemberian kompensasi yang mempengaruhi produktivitas kerja. Penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 333 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KOMUNIKASI TERHADAP SEMANGAT KERJA PEGAWAI PADA BADAN STANDARDISASI NASIONAL TANGERANG SELATAN
- MAULIDIA HILMIAR
- 2023
ABSTRAK Maulidia Hilmiar (64190630) Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Komunikasi Terhadap Semangat Kerja Pegawai Pada Badan Standardisasi Nasional Tangerang Selatan. Sumber daya manusia memerlukan suatu sistem yang dapat mendukung semangat pegawai untuk mencapai tujuan bersama. Lingkungan kerja adalah kondisi material dan psikologis dalam organisasi, Komunikasi adalah sisi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 379 kali
-
PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN STRESS KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI KASUS PADA KARYAWAN PT TANDOOX GLOBAL INDONESIA)
- SITI RAHMA OKTAVIOLA
- 2023
ABSTRAK Kinerja merupakan suatu implementasi dari sebuah rencana yang telah disusun. Suatu implementasi kinerja dilakukan oleh sumber daya manusia yang memiliki kemampuan, kompetensi, motivasi, dan kepentingan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepuasan kerja dan stress kerja terhadap kinerja karyawan. Metode penelitian yang digunakan adalah deskriptif kuantitatif ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 257 kali