Online Public Access Catalog
Ditemukan 13591 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh Kompensasi Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di Ekowisata Keranggan Tangerang Selatan
- SILVIANA PUTRI RAHAYU
- 2025
Kompensasi dan motivasi kerja merupakan hal yang penting di sebuah organisasi untuk mengembangkan kinerja karyawan termasuk pada karyawan Ekowisata Keranggan Tangerang Selatan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kompensasi dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan di Ekowisata Keranggan Tangerang Selatan. Peneliti menggunakan sampling jenuh yang menyertakan seluruh populasi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 51 kali
-
Pengaruh Kepuasan Kerja dan Kompensasi Finansial Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Mulia Adji Sinergi Cakung
- RIFQI ABDUL AZIEZ
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepuasan kerja dan kompensasi finansial terhadap kinerja karyawan pada PT Mulia. Kinerja karyawan merupakan salah satu faktor penting dalam pencapaian tujuan organisasi, yang dipengaruhi oleh berbagai aspek, termasuk kepuasan kerja dan kompensasi yang diterima karyawan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 40 kali
-
PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KARYAWAN PADA PT ASURANSI RAKSA PRATIKARA JAKARTA UTARA
- DAFFA ISTIAZAH
- 2024
Daffa Istiazah (64231641), Pengaruh Kompensasi Dan Motivasi Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Pada PT Asuransi Raksa Pratikara Jakarta Utara. Kompensasi dan motivasi sangat penting dalam meningkatkan kinerja pegawai. Kompensasi menjadi pendorong seseorang melaksanakan suatu kegiatan guna mendapatkan hasil yang terbaik, motivasi kerja pegawai perlu dibangkitkan agar pegawai dapat melaksanakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 61 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Kompensasi terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada Ikame Group Bekasi
- Rima Maharani
- 2023
Latar belakang dari penelitian ini adalah karyawan sering terlambat masuk ke kantor setelah bertemu dengan pelanggan, dan masih ada karyawan yang mampir untuk nongkrong sehingga menyebabkan karyawan terlambat masuk kantor. Masalah lain terjadi ketika perusahaan telah memberikan kompensasi yang telah diharapkan oleh karyawan, tetapi masih ada karyawan yang produktivitasnya masih rendah. Tujuan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 409 kali
-
Pengaruh Kompensasi Dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Alli Kreasindo Mandiri
- MIFTACHUL RACHMAH
- 2025
Miftachul Rachmah (64211788), Pengaruh Kompensasi dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Alli Kreasindo Mandiri. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi dan beban kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Alli Kreasindo Mandiri. Pendekatan kuantitatif digunakan dalam penelitian skripsi ini, dengan pengumpulan data melalui kuesioner terhadap 45 responden. Teknik ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 35 kali
-
PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. DANA PURNA INVESTAMA
- GEMILANG LESTARI
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi dan motivasi terhadap kinerja karyawan di PT. XYZ, kinerja karyawan merupakan faktor yang sangat krusial dalam menunjang produktivitas kerja karyawan serta menjadi salah satu indikator utama keberhasilan suatu perusahaan dalam mencapai target dan tujuan jangka pendek maupun jangka panjang pada karyawan di PT. XYZ, serta menjadi faktor ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 28 kali
-
Pengaruh kompensasi dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pt. Maharupa gatra
- Novita Yulianti Duli
- 2023
PT. Maharupa Gatra merupakan perusahaan yang bergerak dibidang penjualan retail alat-alat olahraga dan musik. Sebagai bagian dari pernyataan visi perusahaan, MG hadir untuk menyediakan produk dan layanan terbaik bagi masyarakat untuk semua kebutuhan olahraga dan musik. Pada penelitian ini bertujuan untuk: (1) Untuk mengetahui pengaruh kompensasi terhadap kepuasan kerja karyawan, (2) Untuk ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 231 kali
-
Pengaruh disiplin kerja dan kompensasi terhadap kinerja karyawan pt. Transportasi jakarta
- Arif Ramadhan
- 2023
Penelitian ini bertujuan: untuk mengetahui seberapa besar pengaruh disiplin kerja dan kompensasi terhadap kinerja karyawan PT Transportasi Jakarta. Metode penelitian yang digunakan pada penelitian ini adalah metode kuantitatif dengan jenis data adalah data sekunder. Teknik pengambilan data pada penelitian ini menggunakan metode kuesioner (angket), wawancara dan studi kepustakaan. Sedangkan sampel ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 205 kali
-
Pengaruh Kompensasi dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan di PT IDS Medical Systems Indonesia
- ZASMIKA FAHIRA
- 2025
Pentingnya sumber daya manusia dalam mencapai tujuan organisasi, dimana kinerja karyawan sangat dipengaruhi oleh faktor kompensasi dan pengembangan karir. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kompensasi dan pengembangan karir secara parsial maupun simultan terhadap kinerja karyawan di PT IDS Medical Systems Indonesia. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 88 kali
-
PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. SERASI TUNGGAL MANDIRI JAKARTA
- SYIFA PUTRI GIYARTI
- 2024
Pada hasil penelitian yang dilakukan oleh peneliti dengan judul “ Pengaruh Kompensasi dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Serasi Tunggal Mandiri Jakarta”. Tujuan dari dilakukannya penelitian ini yaitu untuk mengetahui seberapa besar Pengaruh Kompensasi dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Serasi Tunggal Mandiri Jakarta, penilitian ini terdapat 2(dua) ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 70 kali