Online Public Access Catalog
Ditemukan 4678 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Transportasi Jakarta
- SILFIA FITRI ANGGRAENI
- 2024
Pemeliharaan sumber daya manusia merupakan serangkaian kegiatan dan strategi yang bertujuan untuk menjaga dan meningkatkan kesejahteraan, motivasi, keterlibatan, dan produktivitas karyawan dalam suatu organisasi. Kinerja karyawan merupakan indikator penting dari kontribusi mereka terhadap kesuksesan organisasi karena kinerja yang baik dapat menciptakan lingkungan kerja yang positif dan memperkuat ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 49 kali
-
PENGARUH KOMUNIKASI DAN KERJASAMA TIM TERHADAP KINERJA KARYAWAN INDUSTRI OTOMOTIF (PT PSA) DI KOTA TANGERANG BANTEN
- RUTH SILVIA TUMARO GULO
- 2024
Ketika komunikasi dan kerjasama tim berjalan dengan baik, tim dapat berfungsi secara optimal sehingga tim dapat mengatasi tantangan yang dihadapi dengan cara efektif serta dapat mencapai hasil yang diinginkan. Sebaliknya, masalah dalam komunikasi dan kerjasama dapat menghambat kinerja dan berdampak negatif pada hasil kerja serta kepuasan karyawan dan juga pelanggan. Penelitian ini mengambil objek ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 103 kali
-
PENGARUH REWARD DAN PUNISHMENT TERHADAP DISIPLIN KERJA KARYAWAN PADA PT. SAN PUTRA SEJAHTERA (PO. SAN)
- ALFIN HIDAYAT AZIZ
- 2024
ALFIN HIDAYAT AZIZ (64201085),PENGARUH REWARD DAN PUNISHMENT TERHADAP DISIPLIN KERJA PADA PT.SAN PUTRA SEJAHTERA (PO. SAN) Penelitian ini dilakukan kepada karyawan divisi driver PT.San Putra Sejahtera.Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah Reward (X1), dan Punishment (X2), berpengaruh terhadap Disiplin Kerja (Y) karyawan pada PT.San Putra ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 179 kali
-
PENGARUH STRES KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT STANFORD TEKNOLOGI INDONESIA DI JAKARTA
- AYU SILVANIA PANDIANGAN
- 2024
Pada penelitian ini terdapat stres kerja dan kompensasi sebagai variabel independent dan kepuasan kerja sebagai variabel dependent. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh stres kerja dan kompensasi terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT Stanford Teknologi Indonesia baik secara parsial maupun secara simultan. Metode penelitian yang digunakan dengan menggunakan data primer yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 93 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan
- SILVIE RIZKY AMELIAPUTRI
- RULYANSYAH
- 2024
Abstract - Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan di PT Rickindo. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan survey, di mana data dikumpulkan melalui kuesioner yang disebarkan kepada 70 karyawan PT Rickindo. Data yang terkumpul dianalisis menggunakan analisis regresi berganda untuk melihat seberapa ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 81 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan PT Romindo Primavetcom di Jakarta
- ALHABIB MUZAKKI
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan di PT Romindo Primavetcom. Penelitian menggunakan metode kuantitatif dengan teknik pengumpulan data melalui kuesioner yang disebarkan kepada 55 responden. Data yang terkumpul dianalisis menggunakan uji regresi linier berganda untuk menguji hubungan antara variabel-variabel ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 72 kali
-
Pengaruh Harga Dan Citra Merek Terhadap Keputusan Pembelian Di PT Biru Semesta Abadi Cabang Cipinang Muara
- ACHMAD FAISAL KURNIAWAN
- 2025
ABSTRAK Achmad Faisal Kurniawan (64207149). Pengaruh Harga dan Citra Merek Terhadap Keputusan Pembelian PT. Biru Semesta Abadi Cabang Cipinang Muara. Peneliti mengambil objek penelitian pada PT. Biru Semesta Abadi cabang Cipinang Muara, disebabkan karena adanya penurunan penjualan yang diduga karena adanya pengaruh harga dan citra merek terhadap keputusan pembelian Jenis penelitian yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 119 kali
-
PENGARUH FASILITAS KANTOR DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP LOYALITAS KARYAWAN PADA PT. ISPAT BUKIT BAJA
- AZRIEL DAVITO
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh fasilitas kantor dan lingkungan kerja non fisik terhadap loyalitas karyawan di PT. Ispat Bukit Baja. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif dengan pendekatan survei. Data dikumpulkan melalui kuesioner yang disebarkan kepada 89 responden yang dipilih dari total populasi 115 karyawan menggunakan rumus Slovin. Instrumen ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 35 kali
-
Pengaruh Loyalitas dan Citra Merek Terhadap Keputusan Pembelian Produk Unilever Pasca Boikot di Jakarta Selatan
- MUNA SALSABILA
- 2025
Muna Salsabila (64210740), Pengaruh Loyalitas Dan Citra Merek Terhadap Keputusan Pembelian Produk Unilever Pasca Boikot Di Jakarta Selatan. Manajemen pemasaran memiliki peranan krusial dalam menjaga keberlangsungan perusahaan, terutama dalam menghadapi dinamika pasar dan isu sosial yang memengaruhi perilaku konsumen. Salah satu isu yang berdampak adalah gerakan Boikot, Divestasi, dan Sanksi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 82 kali
-
Pengaruh Inovasi Produk dan Promosi Terhadap Keputusan Pembelian Pada Produk Nu Green Tea Di Jakarta
- IRA NUR SELAWATI
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh inovasi produk dan promosi terhadap keputusan pembelian konsumen pada produk Nu Green Tea di Jakarta. Latar belakang penelitian didasarkan pada tren penurunan pangsa pasar Nu Green Tea dari tahun 2021 hingga 2024, yang diduga disebabkan oleh lemahnya inovasi dan strategi promosi dibandingkan dengan pesaing. Metode penelitian yang digunakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 92 kali