Online Public Access Catalog
Ditemukan 13586 hasil di pencarian Skripsi
-
ANALISIS PENGARUH WORK LIFE BALANCE DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KESEJAHTERAAN KARYAWAN PADA PT CANDRA BROADCAST MEDIANTARA
- DELLA ANATERA FADHILA
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Work Life Balance dan kepuasan kerja terhadap kesejahteraan karyawan pada PT Candra Broadcast Mediantara. Fenomena yang melatarbelakangi penelitian ini adalah meningkatnya tuntutan kerja di era digital yang berdampak pada keseimbangan kehidupan dan pekerjaan, serta kepuasan kerja yang turut menentukan kesejahteraan karyawan. Penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 41 kali
-
Pengaruh Kompensasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan PT Selaras Mandiri Sejahtera Jakarta
- MOHAMMAD ARFIANSYAH
- 2024
PT Selaras Mandiri Sejahtera Jakarta merupakan perusahan yang bergerak dibidang kontruksi dibawah pimpinan Kementerian PUPR dalam mengelola pembangunan kontruksi nasional. Kompensasi, lingkungan kerja merupakan faktor yang penting untuk meningkatkan kepuasan kerja dengan cara memberikan kompensasi dan lingkungan kerja yang baik didalam suatu perusahaan. Pada penelitian saat ini memfokuskan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 58 kali
-
PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI PADA DIREKTORAT JENDERAL PERKEBUNAN KEMENTERIAN PERTANIAN
- DIKHA NUR FAUZAN
- 2023
Penelitian ini dilatar belakang oleh kompensasi, lingkungan kerja terhadap kepuasankerja pegawai pada Direktorat Jenderal Perkebunan Kementerian Pertanian kurangbaik, terutama dibagian insentif. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruhkompensasi terhadap kepuasan kerja pegawai. Untuk mengetahui pengaruh kompensasi terhadap kepuasan kerja pegawai pada Direktorat Jenderal ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 173 kali
-
Pengaruh Remunerasi Dan Beban Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Divisi HRGA PT. CGS Indonesia
- SONIA MAULIDYA PUTRI
- 2025
Penelitian Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui permasalahan karyawan Divisi HRGA PT. CGS Indonesia yang tidak puas dengan pekerjaannya. Hal ini mungkin disebabkan oleh beban kerja yang tinggi dan sistem remunerasi yang kurang efektif. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh beban kerja dan remunerasi terhadap kepuasan kerja secara parsial dan simultan. Penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 29 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT ADIRA FINANCE BEKASI TAMBUN 2
- RENDY ADI PRATAMA
- 2025
Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM) dalam organisasi bertujuan mengelola perekrutan, pengembangan, dan peningkatan semangat kerja karyawan. Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh motivasi kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan. Penelitian menggunakan metode kuantitatif dengan teknik sampel jenuh dan melibatkan 50 responden melalui penyebaran kuesioner. Hasil ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 31 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan di Perpustakaan Jakarta (Cikini)
- RIZKA OKTAFIYA
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan di Perpustakaan Jakarta (Cikini) sebagai institusi penyedia layanan publik informasi. Metode yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan teknik deskriptif dan eksplanatif. Data primer diperoleh melalui penyebaran kuesioner kepada 40 responden. Analisis data dilakukan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 33 kali
-
Pengaruh Kepuasan Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Wahana Ciptasintria (WCS Abysena)
- HARUM AFRIANA
- 2025
Kinerja karyawan merupakan faktor krusial dalam mendukung keberhasilan organisasi. Kepuasan kerja dan motivasi kerja diduga memiliki peran penting dalam memengaruhi kinerja tersebut. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepuasan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan, baik secara parsial maupun simultan. Metode yang digunakan adalah kuantitatif dengan pendekatan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 28 kali
-
Pengaruh Kepuasan Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Kualitas Pelayanan Karyawan di PT Tanamera Kopi Indonesia
- LILIANI ROSITA DEWI
- 2025
Dalam lingkungan kerja yang dinamis seperti industri food and beverage (F&B), kualitas pelayanan antar karyawan menjadi kunci dalam menciptakan suasana kerja yang produktif, harmonis, dan profesional. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepuasan kerja dan lingkungan kerja terhadap kualitas pelayanan karyawan kepada sesama rekan kerja di PT Tanamera Kopi Indonesia. Metode ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 33 kali
-
Pengaruh Kepuasan Kerja dan Stres Kerja Terhadap Turnover Intention Karyawan CV. Berlian Sentosa Jakarta
- SHEILA SUBAIKA ROY
- 2024
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepuasan kerja, dan stres kerja terhadap turnover intention karyawan pada CV. Berlian Sentosa Jakarta. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan CV Berlian Sentosa. Jumlah sampel pada penelitian ini yaitu, 31 karyawan CV. Berlian Sentosa dengan menggunakan teknik sampel jenuh. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 100 kali
-
Pengaruh Budaya Kerja, Lingkungan Kerja Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kepuasan Kerja Dikantor Kecamatan Tambun Selatan
- FIRDAUS IBRAHIM
- 2024
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh budaya kerja, lingkungan kerja dan gaya kepemimpinan terhadap kepuasan kerja pegawai dikantor kecamatan tambun selatan secara parsial dan simultan. Metode penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode kuantitatif statistik. Sampel dalam penelitian ini menggunakan seluruh pegawai tetap yang ada di kantor kecamatan tambun ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 51 kali