Online Public Access Catalog
Ditemukan 1432 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Kyai dan Pelatihan SDM terhadap Kinerja Pegawai Studi Kasus Pondok Tahfidz Rohmatul Mawaddah
- YUNANDA FELLIZHA
- 2026
ABSTRAKPenelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan kyai dan pelatihan sumber daya manusia terhadap kinerja pegawai di Pondok Tahfidz Rohmatul Mawaddah. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode sensus terhadap 31 pegawai. Data dikumpulkan melalui kuesioner dan dianalisis menggunakan regresi linear berganda dengan bantuan SPSS Statistics 25. Hasil penelitian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 31 kali
-
PENGARUH PELATIHAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA SATUAN PENGAMANAN PADA PT. GARDA SETIA WASPADA
- ARCHYANI FATIMAH AZZAHRA
- 2025
Dalam penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisa terkait pengaruh pelatihan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja satuan pengamanan pada PT. Garda Setia Waspada. Metode yang digunakan yaitu metode kuantitatif. Berdasarkan dari 155 populasi dengan tingkat kesalahan yang digunakan sebesar 5% sehingga sampel yang diambil sebanyak 112 karyawan satuan pengamanan. Hasil uji hipotesis ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 36 kali
-
PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN PELATIHAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT DAEYOUNG DUNIA SUBUR KOTA BEKASI
- LUTHFI ANDRIANSYAH
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan dan pelatihan kerja terhadap kinerja karyawan di PT. Daeyoung Dunia Subur, Latar belakang penelitian ini didasari oleh pesatnya perkembangan global yang menuntut kompetensi sumber daya manusia yang unggul serta adanya fenomena di lapangan terkait rendahnya kinerja sebagian karyawan perusahaan dengan populasi sebanyak 100 karyawan, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 47 kali
-
PENGARUH PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT INTEGRASI TEKNOLOGI VISUAL
- ERNA RAHMAWATI
- 2025
Dalam menghadapi persaingan bisnis yang semakin ketat, perusahaan dituntut memiliki sumber daya manusia yang kompeten dan berkualitas. Pelatihan dan pengembangan karir menjadi strategi penting dalam meningkatkan kinerja karyawan.Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui pengaruh pelatihan dan pengembangan karir terhadap kinerja karyawan pada PT Integrasi Teknologi Visual. Metode yang digunakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 32 kali
-
PENGARUH PELATIHAN KARYAWAN DAN PENGEMBANGAN KARYAWAN TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA PT. DEKOR ARYA INTERINDO
- ROSAULINA SIMAMORA
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pelatihan karyawan dan pengembangan karyawan terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT. Dekor Arya Interindo di Jakarta Timur. Pelatihan dan pengembangan karyawan merupakan dua aspek penting dalam meningkatkan kompetensi dan produktivitas karyawan, yang pada akhirnya dapat mempengaruhi tingkat kepuasan kerja. Metode yang digunakan dalam penelitian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 39 kali
-
Pengaruh Pengembangan Sumber Daya Manusia dan Program Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan Divisi Steel Pada PT. Tira Austenite, Tbk Cabang Pulogadung
- Maradina Tiwi Nursahaya
- 2023
PT. Tira Austenite, Tbk cabang Pulogadung merupakan perusahaan baja dan gas yang didirikan pada tahun 1971. Penurunan jumlah penjualan dari tahun 2018 – 2021 sebagian besar dikaitkan dengan ketidakoptimalan kinerja karyawan perusahaan. Penelitian ini bertujuan mengetahui pengaruh pengembangan sumber daya manusia dan program pelatihan terhadap kinerja karyawan divisi steel pada PT. Tira ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 220 kali
-
ANALISIS PELATIHAN KERJA PEGAWAI UNTUK MENINGKATKAN PRODUKTIFITAS PEGAWAI PADA PT MASTERPANCANG PONDASI JAKARTA
- NOVIANI SYABRINA
- 2025
Penelitian ini bertujuan menganalisis efektivitas pelatihan kerja dalam meningkatkan produktivitas pegawai di PT Masterpancang Pondasi Jakarta. Latar belakang penelitian didasari oleh kebutuhan perusahaan untuk meningkatkan daya saing melalui pengembangan sumber daya manusia yang terampil dan produktif. Penelitian menggunakan metode kuantitatif-deskriptif dengan pendekatan Objective Matrix ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 76 kali
-
PENGARUH PELATIHAN KERJA DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PUSAT PEMBERITAAN LEMBAGA PENYIARAN PUBLIK RADIO REPUBLIK INDONESIA (LPP RRI)
- WANDA NUR PATIMAH
- 2025
Pusat Pemberitaan Lembaga Penyiaran Publik Radio Republik Indonesia (LPP RRI) merupakan merupakan lembaga penyiaran publik nasional di bidang radio yang berfungsi sebagai media informasi, pendidikan, dan hiburan bagi masyarakat. Kinerja karyawan di pusat pemberitaan sangat berpengaruh terhadap kualitas siaran, kecepatan pelaporan, dan akurasi informasi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 64 kali
-
Pengaruh Pelatihan dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Perumda Pasar Jaya Jakarta Timur
- Artanti Affiyah Rachman
- 2023
Pengelolahan SDM dalam upaya meningkatkan kinerja dapat dilakukan melalui berbagai cara, seperti pelatihan, pemberian kompesansi yang layak, pemberian menciptakan lingkungan kerja yang baik dan kondusif. Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh variabel independen (pelatihan dan kompensasi) terhadap kinerja karyawan pada Perumda Pasar Jaya. Metode analisis yang digunakan yaitu uji ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 210 kali
-
ANALISIS PENGARUH PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KOMPETENSI KARYAWAN PT OSO GROUP DENGAN PENDEKATAN KUANTITATIF
- YOHANES INDRA MULYANTO
- 2025
Yohanes Indra Mulyanto (64211372), Analisis Pengaruh Pelatihan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia terhadap Kompetensi Karyawan PT OSO Group dengan Pendekatan Kuantitatif Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis secara empiris peran pelatihan dan pengembangan sumber daya manusia (SDM) dalam meningkatkan kompetensi karyawan di OSO Group, sebuah perusahaan multibisnis nasional di ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 58 kali