Online Public Access Catalog
Ditemukan 3565 hasil di pencarian Skripsi
-
Makna Komunikasi Interpersonal Dalam Membangun Hubungan Kerja (Studi Kasus Di PT. Hiro Group Indonesia)
- JUSY PURNASARI
- 2025
Divisi Pembelian di PT. Hiro Group Indonesia memiliki peranan penting dalam pengadaan barang dan jasa, yang bergantung pada komunikasi efektif dengan pihak internal dan eksternal. Komunikasi yang baik dapat meningkatkan produktivitas serta mengurangi kesalahpahaman dan konflik di lingkungan kerja. Penelitian kualitatif ini menggunakan Teori Interaksi Simbolik oleh George Herbert Mead dan Teori ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 38 kali
-
Pengaruh Motivasi dan Kemampuan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Kelurahan Rawa Buaya Kota Jakarta Barat.
- Dhimas Sakti Pamungkas
- 2023
Motivasi yang tinggi cenderung membuat seseorang lebih bersemangat dan berdedikasi dalam menjalankan tugasnya. Sementara itu, kemampuan kerja mengacu pada keterampilan, pengetahuan, dan pengalaman yang dimiliki oleh pegawai dalam menjalankan tugasnya. Jenis penelitian ini bertujuan untuk mengetauhi pengaruh motivasi dan kemampuan kerja terhadap kinerja pegawai Kelurahan Rawa Buaya Kota ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 147 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja Dan Pengembangan Karir Terhadap Pegawai Polri Dit Samapta Polda Metro Jaya Jakarta Selatan
- Shella Fauziah Achmd
- 2023
Kinerja pegawai merupakan hasil kerja yang dicapai oleh seseorang atau kelompok dalam organisasi. Pemberian penghargaan menjadi faktor motivasi dalam peningkatan kinerja pegawai polri. Tingkat pengetahuan dan keterampilan yang merupakan bagian dari kemampuan kerja dapat meningkatkan kinerja pegawai. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh motivasi dan kemampuan kerja terhadap kinerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 176 kali
-
Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Tangerang
- Silviani Herlina
- 2023
Kinerja yang baik dapat dipengaruhi oleh motivasi dan disiplin kerja. Semakin tinggi motivasi dan disiplin pegawai, maka semakin baik tingkat pencapaian kinerja pegawai tersebut. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Motivasi dan Disiplin kerja terhadap Kinerja Pegawai Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Tangerang. Jenis penelitian ini yaitu kuantitatif statistik dan data ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 260 kali
-
Pengaruh Kualitas Pelayanan Publik dan Disiplin Kerja Pegawai Terhadap Kepuasan Masyarakat pada Kantor Kelurahan Rawa Buaya Kota Jakarta Barat
- Nuri Azizah Fadila
- 2023
Pelayanan yang berkualitas akan meningkatkan kepercayaan masyarakat terhadap instansi pemerintah sedangkan disiplin kerja pegawai akan memastikan bahwa pelayanan di berikan dengan baik, tepat waktu dan sesuai prosedur. Penelitian ini bertujuan untuk mengetauhi pengaruh kualitas pelayanan publik dan disiplin kerja pegawai pada Kantor Keluirahan Rawa Buaya Kota Jakarta Barat. Jenis penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 274 kali
-
Pengaruh Kompensasi Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Jasima Jakarta
- Wesly Hilton Butar Butar
- 2023
Dalam suatu perusahaan dapat beroperasi dengan baik apabila mampu mengkombinasikan antara sumber daya yang ada, dengan demikian. Perusahaan dapat menghasilkan barang dan jasa yang dapat di pasarkan, sumber daya tersebut dapat berupa manusia, modal, mesin, yang dimiliki dan dijalankan oleh sebuah perusahaan maka perusahaan itu akan mudah untuk mencapai tujuannya, dalam kaitannya sumber daya ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 400 kali
-
Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Jasima Jakarta
- Reinhart Christian Simandalahi
- 2023
Penelitian ini mempunyai tujuan menganalisis seberapa besar Motivasi secara parsial terhadap Kinerja Karyawan, Menganalisis seberapa besar pengaruh Disiplin Kerja secara parsial terhadap Kinerja Karyawan dan Menganalisis seberapa besar pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja berpengaruh secara Simultan terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Jasima Jakarta. Penelitian ini menggunakan metode ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 315 kali
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai di Kantor Kelurahan Kamal Kota Jakarta Barat
- Rio ramadhani
- 2023
Penelitian ini menyangkut pentingnya gaya kepemimpinan dan motivasi kerja dalam mempengaruhi kinerja di suatu organisasi, demi meraih tujuan organisasi. Pemimpin yang memusatkan pegawainya dengan memberikan motivasi dan menciptakan kondisi dimana pegawai merasa mendapat inspirasi untuk bekerja keras. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan dan motivasi kerja terhadap ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 202 kali
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional dan Kepemimpinan Situasional Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Tangerang
- Intan August Vina
- 2023
Kepemimpinan transformasional, yang ditandai dengan pengembangan visi yang jelas, pemberian inspirasi, dan pendorong pertumbuhan individual, diyakini dapat mempengaruhi kepuasan kerja karyawan. Kepemimpinan situasional, yang menyesuaikan gaya kepemimpinan dengan kebutuhan dan situasi berbeda, juga dapat berperan penting dalam menciptakan kepuasan kerja yang optimal. Tujuan dari penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 333 kali
-
PENGARUH PERENCANAAN KARIR, KEMAMPUAN SOFT SKILLS, DAN HARD SKILLS TERHADAP KESIAPAN KERJA PADA MAHASISWA TINGKAT AKHIR GENERASI Z DI JAKARTA BARAT
- ARVIA WIDASARI
- 2025
Kesiapan kerja mahasiswa merupakan salah satu indikator penting dalam keberhasilan pendidikan tinggi dalam menyiapkan lulusan yang kompeten dan mampu bersaing di dunia kerja. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Pengaruh Perencanaan Karir, Kemampuan Soft Skills, Dan Hard Skills Terhadap Kesiapan Kerja Pada Mahasiswa Tingkat Akhir Generasi Z Di Jakarta Barat. Metode penelitian yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 91 kali