Online Public Access Catalog
Ditemukan 3101 hasil di pencarian Skripsi
-
HUBUNGAN KOMUNIKASI ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL DINAS PENDIDIKAN KOTA DEPOK PROVINSI JAWA BARAT
- ADRIANA PRAKUSYA
- 2024
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh pergantian Kepala Dinas sebanyak 14 kali selama berdirinya Dinas Pendidikan Kota Depok. Mayoritas masa jabatan Kepala Dinas tercatat hanya 1-3 tahun, diketahui yang memaksimalkan kedudukannya hanya satu orang yaitu tahun 2016 sampai 2021. Sebagai Kepala Dinas yang baru menjabat selama kurang lebih satu tahun, ibu Siti Chaerijah Aurijah tentu saja dituntut ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 69 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan di Rumah Sakit Umum Kota Tangerang Selatan
- RAHMI OLIVIRA DEWI
- 2025
Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi pengaruh Disiplin Kerja dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja Karyawan di Rumah Sakit Umum (RSU) Kota Tangerang Selatan. Metode penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan sampel 55 karyawan. Data dikumpulkan melalui kuesioner dan dianalisis menggunakan SPSS 27. Hasil uji t menunjukkan bahwa Disiplin Kerja dan Budaya ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 53 kali
-
Pengaruh budaya organisasi dan komunikasi terhadap kinerja karyawan pada yayasan sanggar al quran mardani lima jakarta pusat
- Eka Wulandari
- 2023
Sanggar Al Quran Mardani Lima adalah yayasan yang bergerak dibidang jasa, yaitu dengan memberikan pembelajaran dalam program tahsin dan tahfidz. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi dan komunikasi terhadap kinerja karyawan pada Yayasan Sanggar Al Quran Mardani Lima. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif dengan pendekatan kuantitatif. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 183 kali
-
Pengaruh budaya organisasi dan pelatihan terhadap kinerja pegawai negeri sipil pada biro kepegawaian kementerian dalam negeri republik indonesia
- Dian Ayu Lestari
- 2023
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh budaya organisasi dan pelatihan terhadap kinerja pegawai negeri sipil pada Biro Kepegawaian di Kementerian Dalam Negeri RI. Budaya organisasi menentukan kualitas kinerja pegawai karena di dalamnya terdapat beberapa nilai yaitu profesional, integritas, disiplin, inovatif, pelayanan dan sinergitas. Budaya organisasi diperlukan untuk terus ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 277 kali
-
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PADA KARYAWAN PT SATWIKA MITRA GLOBAL JAKARTA TIMUR
- MUHAMMAD RADITYA ZAKI
- 2024
Perusahaan yang sukses dan mampu menyesuaikan diri dengan perkembangan zaman adalah perusahaan yang dapat mengelola semua sumber daya yang tersedia untuk memastikan keberlanjutan kegiatan bisnisnya, Masalah yang dihadapi adalah bagaimana membentuk sumber daya manusia dengan kinerja yang baik untuk mencapai tujuan perusahaan. Kinerja menjadi dasar utama bagi perusahaan untuk menjamin kelancaran ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 67 kali
-
Pengaruh lingkungan kerja dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan pt plaza indonesia realty tbk
- Ismanila Kristiani Simbolon
- 2023
Kinerja Karyawam yang bagus akan membuat perusahaan menjadi kompetitif karena karyawan perusahaan terus melakukan hal yang menguntungkan perusahaan. Terjadinya kinerja karyawan dipengaruhi oleh banyak faktor diantaranya adalah Lingkungan Kerja dan Budaya Organisasi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan pada karyawan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 293 kali
-
Pengaruh Komitmen Organisasi dan Organizational Citizenship Behavior terhadap Kinerja Karyawan PT Adis Dimension Footwear
- AGUNG FERDIYANTO
- 2025
PT Adis Dimension Footwear merupakan salah satu perusahaan padat karya yang bergerak pada bidang sepatu sport, dimana produk yang dihasilkan di eksport ke luar negeri. Problematika yang terjadi adaya penurunan kinerja karyawan di sebabkan oleh variabel komitmen organisasi dan organizational citizenship behavior (OCB). Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa besar pengaruh ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 75 kali
-
Pengaruh motivasi kerja dan budaya organisasi terhadap kepuasan kerja pegawai aparatur sipil negara (asn) pada badan kepegawaian negara
- Rachma Rizkiyah Arliati
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan budaya organisasi terhadap kepuasan kerja pegawai Aparatur Sipil Negara (ASN) di Direktorat Pengadaan dan Kepangkatan pada Badan Kepegawaian Negara. Motivasi kerja dan Budaya Organisasi meruapakn faktor yang dapat mempengaruhi Kepuasan Kerja dari setiap pegawai. Sampel terdiri dari 50 responden, dan metode kuantitatif serta ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 378 kali
-
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN APOTEK ROXY CABANG KEAMANAN JAKARTA BARAT
- DINI NURPADILAH
- 2025
Dalam dunia bisnis yang semakin kompetitif, SDM menjadi faktor penentu utama dalam menciptakan inovasi, meningkatkan efisiensi operasional, dan menjaga keberlanjutan pertumbuhan perusahaan. Budaya organisasi dan disiplin kerja memiliki peran yang sangat penting dalam mendorong peningkatan kinerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh variabel Budaya Organisasi juga disiplin kerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 123 kali
-
PENGARUH FLEXIBLE WORKING DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP WORK LIFE BALANCE PADA KARYAWAN GENERASI Z DI KECAMATAN BEKASI UTARA
- DINDA ALYA TIARASATI
- 2025
Di era globalisasi yang semakin berkembang pesat, transformasi dunia kerja telah mengalami perubahan yang signifikan. Transformasi dunia kerja telah mengalami perubahan signifikan dengan munculnya model kerja yang lebih fleksibel. Karya ilmiah ini menggunakan metode penelitian kuantitatif statistik untuk menguji apakah terdapat pengaruh antara flexible working dan budaya organisasi terhadap work ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 93 kali