Online Public Access Catalog
Ditemukan 12006 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT KADIK BERJAYA SENTOSA
- GUSTINAWATI
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Kadik Berjaya Sentosa. Karyawan merupakan faktor penting dalam pencapaian tujuan perusahaan, sehingga aspek internal seperti disiplin kerja dan lingkungan kerja perlu mendapat perhatian khusus. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan jumlah sampel sebanyak 40 ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 34 kali
-
Pengaruh Pengembangan Karir dan Kepuasan Kerja terhadap Loyalitas Pegawai di UPT Balai Teknik Penerbangan
- ALFA RADIAN
- 2025
Penelitian ini dilaksanakan guna mengetahui pengaruh pengembangan karir dan kepuasan kerja terhadap loyalitas pegawai di UPT Balai Teknik Penerbangan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif dengan pendekatan deskriptif. Data yang digunakan adalah hasil penyebaran kuisioner terhadap 40 responden. Analisis data dilakukan dengan Regresi Linear Berganda menggunakan program SPSS ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 24 kali
-
PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN KUALITAS PRODUK TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN SHELL DI DKI JAKARTA
- YUNITA ALIFIA
- 2025
Shell merupakan salah satu perusahaan energi terkemuka di dunia yang menyediakan bahan bakar dan pelayanan berkualitas bagi konsumen di berbagai negara, termasuk Indonesia. Di DKI Jakarta, Shell beroperasi melalui jaringan SPBU yang bersaing dengan berbagai merek lain dalam memberikan pelayanan dan produk yangmemuaskan bagi pelanggannya.Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 85 kali
-
PENGARUH PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN TERHADAP KINERJA KARYWAN DI PT.OCEAN TRADING INDONESIA
- CHRISTINA
- 2025
Christina (64210255), Pengaruh Pelatihan Dan Pengembangan TerhadapKinerja Karyawan Di PT. Ocean Trading Indonesia.Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pelatihan dan pengembanganterhadap Kinerja Karyawan pada PT. Ocean Trading Indonesia. Metode penelitianmenggunakan penelitian kuantitatif dengan pendekatan deskriptif. Pengumpulan datadilakukan dengan menyebarkan kuesioner. Teknik ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 39 kali
-
PENGARUH LIKUIDITAS DAN PROFITABILITAS TERHADAP NILAI PERUSAHAAN PADA SEKTOR HEALTHCARE YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA (PERIODE 2020 – 2024)
- VIVIAN
- 2025
Tujuan utama perusahaan adalah meningkatkan nilai perusahaan sebagai daya tarik bagi investor. Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh likuiditas dan profitabilitas terhadap nilai perusahaan pada sektor healthcare yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) periode 2020–2024. Metode yang digunakan adalah kuantitatif dengan pendekatan asosiatif. Sampel penelitian ditentukan melalui ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 28 kali
-
PENGARUH WORK-LIFE BALANCE DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus pada PT. XYZ)
- ERIKA LESTARI
- 2025
Work-Life Balance dan stres kerja merupakan faktor penting yang mempengaruhi kinerja karyawan, khususnya pada perusahaan yang menuntut efektivitas tinggi. Ketidakseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi serta tingginya tekanan kerja dapat menurunkan motivasi dan produktivitas karyawan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Work-Life Balance dan stres kerja terhadap ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 117 kali
-
Pengaruh Fleksibilitas Kerja Dan Komitmen Organisasi Terhadap Work Engagement Pada Karyawan Badan Pemeriksa Keuangan Republik Indonesia
- DEWI RAHMAWATI
- 2025
Latar belakang penelitian ini didasari oleh kebutuhan instansi pemerintah untuk mengelola sumber daya manusia secara adaptif di tengah tuntutan reformasi birokrasi dan meningkatnya kompleksitas tugas audit negara. Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji pengaruh fleksibilitas kerja dan komitmen organisasi terhadap work engagement (keterikatan kerja) pada karyawan Badan Pemeriksa Keuangan Republik ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 92 kali
-
Analisis Kinerja Keuangan dengan Menggunakan Metode EVA (Economic Value Added) pada PT. Blue Bird, Tbk yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode 2021-2024
- LARAS OKTAVIANI
- 2025
Pengukuran kinerja keuangan adalah fondasi penting dalam pengambilan keputusan strategis perusahaan. Indikator keuangan tradisional seperti ROA, ROE, dan NPM memiliki kelemahan karena tidak mempertimbangkan biaya modal. Penelitian ini menggunakan Economic Value Added (EVA) sebagai metode yang lebih komprehensif untuk mengevaluasi kinerja finansial dengan memperhitungkan biaya modal. Tujuan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 93 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT CLEOPAS MARKING TECHNOLOGY JAKARTA
- FITRIA ROSSA
- 2025
PT Cleopas Marking Technology Jakarta merupakan perusahaan yang bergerak di bidang percetakan dan teknologi penandaan (marking). Tujuan penelitian ini untuk mengetahui bagaimana lingkungan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Cleopas Marking Technology Jakarta. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif statistik dengan teknik pengumpulan data melalui observasi, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 237 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Timexs Indonesia Kantor Cabang Kalideres Jakarta Barat
- MITHA ARMAYANTI
- 2025
Timexs Indonesia Kantor Cabang Kalideres Jakarta Barat adalah perusahaan telemarketing produk perbankan seperti kartu kredit dan kredit tanpa agunan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan. Variabel independen dalam penelitian ini adalah motivasi kerja dan disiplin kerja, sedangkan kinerja karyawan sebagai variabel dependen. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 38 kali