Online Public Access Catalog
Ditemukan 13586 hasil di pencarian Skripsi
-
Analisis tingkat kepuasan pengguna aplikasi warehouse management system (wms) menggunakan metode eucs pada pt rantai pasok teknologi
- Dadang Irawan
- 2023
Kepuasan kerja karyawan terdiri dari dua dimensi yaitu kepuasan kerja intrinsik dan kepuasan kerja ekstrinsik. Kepuasan kerja intrinsik adalah mencerminkan tugas pekerjaan itu sendiri dan bagaimana orang-orang merasakan pekerjaan yang mereka lakukan. Kepuasan kerja intrinsik memiliki beberapa faktor sebagai berikut : Ability Utilization, Achievement, Activity, Advancement, Authority, Company ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 441 kali
-
PenerapanPenerapan metode end-user computing stasification (eucs) untuk evaluasi keputusan pengguna pada aplikasi drever GO-JEK
- ERNY POLLY
- 2024
ABSTRAK Erny Polly (19232577), Penerapan Metode End-User Computing Satisfaction (EUCS) Untuk Evaluasi Kepuasan Pengguna Pada Aplikasi Driver Go-Jek Kepuasan kerja karyawan terdiri dari dua dimensi yaitu kepuasan kerja intrinsik dan kepuasan kerja ekstrinsik. Kepuasan kerja intrinsik adalah mencerminkan tugas pekerjaan itu sendiri dan bagaimana orang-orang merasakan pekerjaan yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 86 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Bappeda Kabupaten Tangerang
- MOHAMMAD RISKY NUGROHO
- 2025
Kinerja pegawai tidak semata-mata ditentukan oleh keahlian teknis, tetapi juga sangat dipengaruhi oleh aspek psikologis seperti motivasi kerja dan kepuasan kerja. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai pada Badan Perencanaan Pembangunan Daerah (Bappeda) Kabupaten Tangerang. Menggunakan pendekatan kuantitatif, penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 34 kali
-
Pengaruh motivasi dan kinerja karyawan terhadap kepuasan kerja pada kementerian pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak republik indonesia
- Dini Lestari
- 2023
Latar belakang tersebut meunjukkan pentingnya pengaruh motivasi dan kinerja karyawan terhadap kepuasan kerja pada kemeterian pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak, suatu konteks yang spesifik. Oleh karena itu penelitian ini akan melihat pengaruh motivasi terhadap kepuasan kerja yang diterapkan oleh pimpinan diharapkan memiliki dampak yang signifikan terhadap kepuasan kerja, kinerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 157 kali
-
ANALISIS PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI BPJS KETENAGAKERJAAN TANGERANG SELATAN
- ERLANGGA ALAMSYAH
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan pada BPJS Ketenagakerjaan Cabang Tangerang Selatan. Motivasi kerja dan kepuasan kerja dianggap sebagai dua faktor penting dalam meningkatkan kinerja karyawan di lingkungan organisasi, khususnya dalam lembaga pelayanan publik. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 43 kali
-
Pengaruh Motivasi kerja dan Kepuasan kerja Terhadap Kedisiplinan kerja Pegawai Sekretariat Inspektorat Jenderal Kementerian Desa PDTT RI
- SARIYOSI SOVIARNI
- 2024
Penelitian ini untuk mengetahui Pengaruh Motivasi Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kedisiplinan Kerja pegawai Sekretariat Inspektorat Jenderal Kementerian Desa Pembangunan Daerah Tertinggal dan Transmigrasi. Pengukuran Kedisiplinan Kerja dihitung menggunakan metode kuantitatif berdasarkan indikator-indikator dari Motivasi, Kepuasan serta Kedisiplinan, jumlah responden pada penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 72 kali
-
Pengaruh Beban Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Jasima Jakarta
- Fenuel Ripe Ro Simanjuntak
- 2023
Penelitian ini mempunyai tujuan menganalisis seberapa besar Beban Kerja secara parsial terhadap Kinerja Karyawan, Menganalisis seberapa besar pengaruh Kepuasan Kerja secara parsial terhadap Kinerja Karyawan dan Menganalisis seberapa besar pengaruh Beban Kerja dan Kepuasan Kerja berpengaruh secara Simultan terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Jasima Jakarta. Penelitian ini menggunakan metode ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 407 kali
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Denso Indonesia
- Qhois Husaeni
- 2023
Qhois Husaeni (64190948), Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Denso Indonesia Gaya kepemimpinan yang efektif dan tingkat kepuasan kerja karyawan memiliki peran penting dalam memengaruhi kinerja organisasi. PT. Denso Indonesia Bekasi, sebagai perusahaan manufaktur terkemuka, tidak terkecuali dari pengaruh faktor-faktor ini. Oleh karena itu, penelitian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 525 kali
-
Pengaruh Kompensasi Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT SLS LAHARINDO
- CHRISTINE SEVIA LORENZA
- 2025
Christine Sevia Lorenza (64210988), Pengaruh Kompensasi Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT SLS LAHARINDO Jakarta. Kinerja karyawan merupakan salah satu faktor penting dalam menentukan keberhasilan perusahaan. Salah satu cara untuk meningkatkan kinerja karyawan adalah dengan memberikan kompensasi yang layak serta menciptakan kepuasan kerja yang optimal. Penelitian ini disusun ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 57 kali
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. ASPIRASI HIDUP INDONESIA TBK.
- ROMEIRO ALDIREK YUDI
- 2026
ABSTRAK Romeiro Aldirek Yudi (64207079), Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Aspriasi Hidup Indonesia TBK. PT. Aspirasi Hidup Indonesia Tbk merupakan perusahaan yang bergerak di bidang jasa layanan yang sangat bergantung pada kualitas sumber daya manusia dalam mencapai tujuan perusahaan. Kinerja karyawan menjadi faktor penting yang dipengaruhi oleh ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 24 kali