Online Public Access Catalog
Ditemukan 3565 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh motivasi dan kinerja karyawan terhadap kepuasan kerja pada kementerian pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak republik indonesia
- Dini Lestari
- 2023
Latar belakang tersebut meunjukkan pentingnya pengaruh motivasi dan kinerja karyawan terhadap kepuasan kerja pada kemeterian pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak, suatu konteks yang spesifik. Oleh karena itu penelitian ini akan melihat pengaruh motivasi terhadap kepuasan kerja yang diterapkan oleh pimpinan diharapkan memiliki dampak yang signifikan terhadap kepuasan kerja, kinerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 160 kali
-
Pengaruh keseimbangan kerja kehidupan dan kepuasan kerja terhadap retensi karyawan di bidang pengadaan jasa pt garuda satria manunggal
- Mochamad Rafli Kurnia Tama
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk menginvestigasi pengaruh keseimbangan kerja kehidupan dan kepuasan kerja terhadap retensi karyawan di bidang pengadaan jasa. Keseimbangan antara tuntutan pekerjaan dan kehidupan pribadi telah menjadi perhatian utama dalam mengelola sumber daya manusia, khususnya dalam industri pengadaan jasa yang seringkali menuntut tingkat keterlibatan yang tinggi. Selain itu, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 546 kali
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Kantor Imigrasi Kelas 1 TPI Jakarta Timur
- GEBRYELA
- 2024
Gebryela (64190995), Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Kantor Imigrasi Kelas 1 TPI Jakarta Timur Gaya kepemimpinan yang adaptif dan motivasi kerja yang tinggi secara positif berkontribusi terhadap peningkatan kinerja. Penelitian ini memberikan wawasan bagi manajemen Kantor Imigrasi Kelas 1 TPI Jakarta Timur untuk mengembangkan strategi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 73 kali
-
Pengaruh Kecerdasan Emosional dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT AMYTHAS
- ADINDA PUTRI
- 2024
Kinerja karyawan merupakan salah satu faktor kunci dalam mencapai tujuan organisasi. Dua faktor yang berpotensi mempengaruhi kinerja karyawan adalah kecerdasan emosional dan lingkungan kerja. Kecerdasan emosional mencakup kemampuan untuk mengenali, memahami, dan mengelola emosio diri sendiri serta orang lain, sementara lingkungan kerja mencakup aspek fisik dan non-fisik yang mendukung ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 98 kali
-
Pengaruh Manajemen Talenta dan Motivasi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Kelurahan Rawa Buaya
- SUCI ERLIA FEBY
- 2024
Suci Erlia Feby (64201602), Pengaruh Manajemen Talenta dan Motivasi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Kelurahan Rawa Buaya. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh manajemen talenta dan motivasi terhadap kepuasan kerja karyawan pada Kelurahan Rawa Buaya baik secara parsial maupun secara simultan, dimana pada masa globalisasi dan rivalitas usaha, tenaga kerja menjadi salah satu ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 69 kali
-
Pengaruh Work-Life Balance Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Starindo Mitradasa Cipta
- ALIEF NUR ALFAENI
- 2024
Dunia kerja mengalami perubahan yang sangat pesat dapat menimbulkan suatu persaingan antar perusahaan atau organisasi yang semakin ketat menuntut pekerjaan semakin tinggi dan jam kerja semakin panjang, salah satu perubahan yang dilakukan setiap perusahaan adalah meningkatkan sumber daya manusia yang berkualitas. Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh antara Work-Life Balance dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 107 kali
-
Analisis Pengaruh Penempatan Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada CV Mitra Abadi Printing
- LESTARI
- 2024
Pada era globalisasi saat ini perusahaan dituntut untuk memiliki karyawan yang mengoptimalkan kinerjanya agar tujuan dari perusahaan tercapai secara maksimal. Sehingga penelitian ini dilakukan bertujuan untuk (1) mengetahui pengaruh penempatan kerja terhadap kinerja karyawan CV Mitra Abadi Printing (2) mengetahui pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan CV Mitra Abadi Printing (3) ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 69 kali
-
PENGARUH PELATIHAN KERJA DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI DINAS BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA KOTA BEKASI
- HANIDA ALIFIANI
- 2024
Hanida Alifiani (64201622), Pelatihan kerja dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Badan Kepegawaian dan Pelatihan Sumber Daya Manusia Kota Bekasi” Dinas Badan kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kota Bekasi merupakan badan pelaksana dalam bidang kepegawaian dan juga pengembangan di Pemerintahan Kota Bekasi. Dalam hal pengembangan karir pegawai Dinas Badan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 161 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Beban Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT Indomikro Solusi Utama
- DIVA ERLA PUTRI
- 2024
Penelitian ini bertujuan mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan beban kerja terhadap kinerja karyawan. Yang menggunakan metode pendekatan kuantitatif. Populasi dalam penelitian adalah seluruh karyawan PT Indomikro Solusi Utama. Keseluruhan populasi dalam penelitian ini dijadikan sampel dikarenakan menggunakan sampel jenuh dimana total sampel sebanyak 35. Dalam melakukan ujiasumsi klasik disini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 51 kali
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. CAHAYA PERMATA DUNIA DI KALIDERES – JAKARTA BARAT
- REKA PARTIWI TELAUMBANUA
- 2024
Reka Partiwi Telaumbanua (64231964), Pengaruh Disiplin Kerja dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Cahaya Permata Dunia, di Kalideres – Jakarta Barat. Cahaya Permata Dunia adalah perusahaan yang bergerak dibidang distributor mesin percetakan. Tujuan penelitian ini dibuat adalah untuk menganalisis pengaruh disiplin kerja, dan kompensasi terhadap kinerja pada PT. Cahaya ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 96 kali