Online Public Access Catalog
Ditemukan 223 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN MANAJEMEN KONFLIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT KB FINANSIA MULTI FINANCE KREDITPLUS CABANG TAMBUN
- DANY RAHMAN
- 2025
Dany Rahman (64207347) Pengaruh Lingkungan Kerja dan Manajemen Konflik terhadap Kinerja karyawan PT Kb Finansia Multi Finance Kreditplus Cabang Tambun Kinerja adalah hasil kerja yang dicapai oleh seseorang dalam upaya mereka untuk mencapai tujuan organisasi atau perusahaan. Kinerja karyawan di suatu perusahaan tidak selalu meningkat bahkan terkadang menurun, hal ini disebabkan oleh ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 100 kali
-
PENGARUH KONFLIK KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PUTRADUTA BUANASENTOSA
- ANNISA RAHAYU
- 2023
ABSTRAK Annisa Rahayu (64191020), Pengaruh Konflik Kerja dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Putraduta Buanasentosa Kinerja Karyawan menjadi perhatian utama dalam organisasi, karena kinerja karyawan menentukan kinerja organisasi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh konflik kerja dan stres kerja terhadap kinerja karyawan PT. Putraduta Buanasentosa. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 333 kali
-
Komodifikasi Susu Keluarga Dalam Iklan SGM Family Yummi Nutri (Analisis Semiotika John Fiske)
- Indriyani Mahdalena
- 2023
Tujuan penelitian ini adalah untuk ntuk menganalisis makna tanda pada level realitas, representasi dan ideologi berdasarkan komodifikasi susu keluarga pada iklan Susu SGM versi Family Yummi Nutri berdasarkan analisis Semiotika John Fiske. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif deskriptif. Teknik pengumpulan data menggunakan observasi dan dokumentasi. Penelitian ini menunjukan tedapat ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 169 kali
-
Pengaruh Konflik dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan di PT Bank Central Asia Tbk Cabang KCU Tangerang
- JENNY FAJAR ISMAIL
- 2025
Kinerja karyawan mencerminkan sejauh mana seseorang mampu menyelesaikan pekerjaannya secara efektif dan efisien, serta memberikan kontribusi terhadap tujuan perusahaan. Namun, konflik kerja dan stres kerja sering menjadi hambatan yang dapat menurunkan produktivitas. Penelitian ini dilakukan untuk menganalisis pengaruh konflik dan stres kerja terhadap kinerja karyawan PT Bank Central Asia Tbk KCU ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 43 kali
-
PENGARUH KONFLIK DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. FORLUXE DECORINDO SENTOSA TANGERANG
- ANES MONICA UZLIFAH
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh konflik dan stres kerja terhadapkinerja karyawan pada PT. Forluxe Decorindo Sentosa Tangerang. Konflik dan Streskerja merupakan faktor utama yang penting dalam mempengaruhi Kinerja karyawan.Konflik kerja merupakan sebuah perselisihan yang diakibatkan oleh berbegai faktor,seperti perbedaan pendapat dan lain sebagainya. Stres Kerja adalah situasi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 33 kali
-
PENGARUH RETENSI DAN KONFLIK KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT LINTANG MEGA PERTAMA
- NAYLA FARIZA AULIA
- 2025
PT Lintang Mega Pertama merupakan perusahaan yang bergerak di bidang jasa konstruksi dan sangat bergantung pada kinerja karyawan dalam menyelesaikan berbagai proyek. Namun perusahaan menghadapi permasalahan terkait retensi karyawan dan konflik kerja yang dapat mempengaruhi kinerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh retensi dan konflik kerja terhadap kinerja karyawan. Penelitian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 72 kali
-
Pemaknaan Perempuan dalam Iklan Anlene Edisi Usia bukan Halangan
- Maura Cahaya Ramadhani
- 2023
Penelitian yang berjudul "Pemaknaan Perempuan dalam Iklan Anlene Edisi Usia bukan Halangan (Analisis Semiotika John Fiske) " menganalisis mengenai makna perempuan yang disampaikan melalui iklan ini yang dikaji dengan menggunakan tiga level yaitu : level realitas, level representasi dan level ideologi yang ada pada iklan Anlene Edisi Usia bukan Halangan. Penelitian ini menggunakan metode ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 166 kali
-
Pengaruh Konflik Kerja dan Stres Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan pada Toko Kurnia Agung Textile
- ALPIAH
- 2024
Penelitian ini dilakukan di Toko Kurnia Agung Textile. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Konflik Kerja dan Stres Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Toko Kurnia Agung Textile. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan menggunakan kuesioner sebagai instrumen pengumpulan data. Pengambilan sampel menggunakan metode sampel jenuh. Jumlah responden yang menjadi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 102 kali
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN KONFLIK KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR PPATK JAKARTA
- HIBAR AL DIKRY
- 2026
Latar belakang penelitian ini adalah pentingnya Sumber Daya Manusia (SDM) sebagaifaktor penentu kinerja organisasi, khususnya di lembaga strategis seperti Pusat Pelaporandan Analisis Transaksi Keuangan (PPATK) Jakarta. Dinamika kerja yang kompleks dantekanan tinggi berpotensi menciptakan interaksi antara disiplin kerja dan konflik kerja,yang perlu dikelola untuk mencapai kinerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 23 kali
-
PERENCANAAN STRATEGI KOMUNIKASI DALAM MENANGANI KONFLIK (STUDI KASUS PADA PT. DEPTECH DIGITAL INDONESIA)
- ALVITO CRISTOFER LOEN
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi perencanaan strategi komunikasi dalam menangani konflik di PT. Deptech Digital. Melalui wawancara langsung dengan anggota tim Foliopos serta observasi yang dilakukan, peneliti mengumpulkan data yang relevan dengan penelitian ini. Hasil wawancara menunjukkan bahwa meningkatkan komunikasi tim, mendorong kerja sama, memperbaiki penanganan masalah, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 529 kali