Online Public Access Catalog
Ditemukan 13591 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN MILENIAL
- NANDA SYAFITRI YUFA SUSANTI
- 2023
ABSTRAK Nanda Syafitri Yufa Susanti (64191154), Pengaruh Lingkungan Kerja dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Generation Y atau generasi milenial merupakan gernerasi yang lahir dalam rentang tahun 1982-2000. Berdasarkan laporan Indonesia Millenial Report IDN Research Institute (2019), menyatakan bahwa Lingkungan kerja menjadi urutan ke 3 faktor ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 445 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan PT. Prakarsa Alam Segar
- NURUL AULIA DEWI
- 2025
Dalam era bisnis saat ini, kinerja karyawan menjadi salah satu faktor kunci dalam mencapai keberhasilan suatu organisasi atau perusahaan. Kinerja yang baik dapat dipengaruhi oleh lingkungan kerja dan kompensasi yang tepat. Tujuan dalam penelitian ini yaitu untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja (X1) dan kompensasi ( X2 ) terhadap kinerja karyawan ( Y ) pada Divisi Produksi PT. Prakarsa ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 71 kali
-
Pengaruh Kompensasi dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Modular Kuliner Indonesia
- MUHAMAD SABIKUL ROHMAN
- 2025
hutan Kinerja karyawan yang optimal sangat penting untuk mencapai tujuan perusahaan dan faktor faktor seperti kompensasi yang adil serta motivasi yang tinggi berperan signifikan dalam hal ini. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Kompensasi dan motivasi terhadap kinerja karyawan di PT Modular Kuliner Indonesia.metode yang di gunakan dalam penelitian ini adalah pendekatan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 47 kali
-
Pengaruh Kompensasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Unicore Prima Nusantara
- ALZA MOHAMAD RAYHAN
- 2024
Alza Mohamad Rayhan (64200402), Pengaruh Kompensasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Unicore Prima NusantaraKompensasi kerja dan disiplin kerja saling berkaitan menciptakan lingkungan kerja yang produktif dan harmonis. Ketika karyawan merasa dihargai dengan menerima kompensasi yang adil dan kompetitif, karyawan pun lebih cenderung bekerja dengan penuh dedikasi dan menjaga ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 74 kali
-
PENGARUH KOMPENSASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT ARTDECO INTI KREASI
- NADA ISNA AZKIYA
- 2024
Nada Isna Azkiya (64201342, Pengaruh Kompensasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Artdeco Inti Kreasi Jakarta Timur. Perusahaan harus terus melakukan perhatian terkait peran sumber daya manusianya. Perhatian yang bisa dilakukan perusahaan dapat berupa pemberian kompensasi dan kedisiplinan yang diberikan sehingga kinerja karyawan yang dimiliku juga terus terjaga. Penelitian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 62 kali
-
Pengaruh kompensasi dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan di kelurahan pulau kelapa kepulauan seribu
- Muhlis
- 2023
Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) adalah menjadi dasar yang paling utama atas keberhasilan suatu perusahaan. Diketahui sukses atau tidaknya suatu perusahaan tergantung karyawan yang bekerja di perusahaan. Oleh karena itu Kelurahan Pulau Kelapa meninja kembali perihal perkembangan kinerja karyawannya. Kinerja karawan dipengaruhi oleh beberapa faktor diantarana ada kompensasi dan motivasi kerja. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 287 kali
-
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN PERAN TEKNOLOGI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BANGUN SATYA WACANA
- ELSYA EVANAZIRA
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan transformasional terhadap kinerja karyawan, untuk mengetahui dan menganalisis peran teknologi terhadap kinerja karyawan, dan untuk mengetahui serta menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan transformasional dan peran teknologi terhadap kinerja karyawan pada PT. Bangun Satya Wacana yang berjumlah 35 responden. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 214 kali
-
Kompensasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Yay Enak Semua Cabang Galaxy Bekasi
- Anastasia Arcadia Octaviana
- 2023
PT. Yay Enak Semua adalah sebuah perusahaan makanan dan minuman multi-merek yang berfokus pada pengiriman makanan online. Tujuan dari penelitian ini : (1) Untuk mengetahui pengaruh kompensasi (X1) terhadap kinerja karyawan PT. Yay Enak Semua Cabang Galaxy. (2) Untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja (X2) terhadap kinerja karyawan PT. Yay Enak Semua Cabang Galaxy. (3) Untuk mengetahui pengaruh ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 344 kali
-
PENGARUH KOMPENSASI DAN FASILITAS PERUSAHAAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT SASA INTI CIKARANG
- NADILLA DWI KARUNIA
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi dan fasilitas perusahaan terhadap kinerja karyawan PT Sasa Inti Cikarang. Penelitian ini melibatkan 103 responden dengan menggunakan metode sampel slovin, Dimana sebagian populasi yang berjumlah 103 responden digunakan sebagai penelitian. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan jenis penelitian asosiatif. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 54 kali
-
Pengaruh kompensasi dan kepemimpinan terhadap kinerja karyawan pt. konesia prologix line jakarta
- Yola Utari Agustia
- 2023
Semakin berkembangnya jaman dan teknologi perusahaan antar jasa pengiriman lainnya kian menjamur dengan memanfaatkan peluang yang ada saat ini. Penelitian bertujuan untuk mengetahui adakah pengaruh ataupun seberapa besar pengaruh variabel kompensasi dan kepemimpinan terhadap kinerja karyawan PT.Konesia Prologix Line Jakarta. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif statistik dengan teknik ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 160 kali