Online Public Access Catalog
Ditemukan 3449 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh Green Organizational Culture, Green Work Environment, dan Green Work Discipline Terhadap Green Employee Performance Pegawai Dinas Ketenagakerjaan Kota Tangerang
- TRIO FERDINAND
- 2024
Peran Organizational Culture, Work Environment, dan Green Work Discipline yang berfokus pada berkelanjutan merupakan sangat krusial dan memberikan dampak positif terhadap Employee Performance. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah green organizational culture, green work environment, dan green work discipline memiliki pengaruh secara signifikan terhadap green employee performance pada ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 92 kali
-
PENGARUH HARGA DAN KELANGKAAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN GAS LPG 3KG BERSUBSIDI PADA AGEN GAS PT. SINAR RESTU BEKASI
- KEVIN IBNU FADILAH
- 2024
Sinar Restu merupakan perusahaan yang bergerak pada bidang pendistribusian resmi gas LPG 3Kg bersubsidi yang saat ini menjadi kebutuhan pokok bagi seluruh kalangan masyarakat. Pada proses pendistribusiannya, PT. Sinar Restu seringkali mengalami kendala mulai dari permainan perbedaan harga dan kelangkaan akibat situasi tertentu dan pemotongan kuota perbulan. Penelitian ini bertujuan agar ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 118 kali
-
Pengaruh Kualitas Layanan Dan Kualitas Pembelajaran Terhadap Kepuasan Customer Di English First Tebet
- MUDRIKA HAIDA RISTI
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kualitas layanan dan kualitas pembelajaran terhadap kepuasan pelanggan di English First (EF) Tebet dengan pendekatan kuantitatif. Metode yang digunakan adalah survei dengan kuesioner yang dibagikan kepada 90 responden, terdiri dari siswa dan orang tua yang terdaftar. Dalam penelitian ini, teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 78 kali
-
PENGARUH PENGHARGAAN DAN SANKSI SERTA MOTIVASI KERJA TERHADAP KEUNTUNGAN PERUSAHAAN DI PT IMPLEMENTASI TEKNOLOGI INDONESIA
- MUHAMAD IQBAL TAUFIQUROHMAN
- 2025
Dalam persaingan bisnis yang semakin ketat, perusahaan perlu meningkatkan kinerja karyawan untuk mencapai keuntungan maksimal. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh penghargaan , sanksi , dan motivasi kerja terhadap keuntungan perusahaan di PT Implementasi Teknologi Indonesia. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan survei terhadap 38 karyawan dari total ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 94 kali
-
PENGARUH REWARD DAN PUNISHMENT TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT TRIMITRA JAYA PLASTINDO
- LAELA RAHMAWATI
- 2025
Laela Rahmawati (64207415) Pengaruh Reward dan Punishment terhadap Kinerja Karyawan pada PT Trimitra Jaya Plastindo PT Trimitra Jaya Plastindo bergerak di bidang manufaktur dengan produksi utamanya yaitu berupa barang Pvc Foam Board. Tujuan dari penelitian ini adalah Untuk mengetahui apakah ada pengaruh Reward dan Punishment terhadap Kinerja karyawan pada PT. Trimitra Jaya Plastindo yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 176 kali
-
PENGARUH WORK-LIFE BALANCE DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT PLN ICON PLUS JAKARTA
- FRANSISKA TRYANA HARYANI
- 2025
Berdasarkan hasil pengamatan ada beberapa masalah yang berkaitan dengan kinerja karyawan yaitu work-life balance dan beban kerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh work-life balance dan beban kerja terhadap kinerja karyawan PT PLN Icon Plus Jakarta. Jenis penelitian ini adalah kuantitatif statistik. Metode pengumpulan data menggunakan kuesioner kepada 70 responden dengan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 72 kali
-
PENGARUH PELATIHAN DAN PELAYANAN KARYAWAN TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PADA PT KASOEM GROUP
- VIVI SUKMA DEWI
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Pelatihan dan Pelayanan Terhadap Kepuasan Pelanggan PT Kasoem Group , Baik secara simultan maupun secara parsial. Teknik pengambilan sampel menggunakan metode kuantitatis statistik. Adapun Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan atau frontliner PTKasoem Group yaitu berjumlah 40 karyawan. Sampel yang digunakan sebanyak 40 responden, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 96 kali
-
Pengaruh insentif dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan divisi contact center pada pt. Xyz
- Nestia Pratiwi
- 2023
Manajemen sumber daya manusia adalah bidang manajemen yang secara khusus menangani hubungan dan peran manusia dalam organisasi. Kinerja karyawan merupakan hal yang sangat penting dalam sebuah perusahaan.Salah satu faktor penting yang berhubungan dengan kinerja karyawan adalah insentif. Selain insentif, lingkungan kerja juga menjadi faktor yang dapat mempengaruhi kinerja seorang karyawan. Tujuan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 335 kali
-
PENGARUH KONFLIK KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI LEMBAGA PENYIARAN PUBLIK RADIO REPUBLIK INDONESIA (LPP RRI) PUSAT JAKARTA
- LAILA MUNAWAROH
- 2024
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar Pengaruh konflik kerja dan stres kerja terhadap kinerja pegawai pada Lembaga Penyiaran Publik Radio Republik Indonesia (LPP RRI) yang meliputi variabel (Independen) konflik kerja dan stres kerja mempunyai pengaruh terhadap variabel kinerja pegawai (dependen). Populasi dalam penelitian adalah sebagian pegawai yang sudah dihitung yaitu ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 72 kali
-
Pengaruh motivasi, komunikasi dan stres kerja terhadap kepuasan kerja karyawan cv central cell
- Novaldi
- 2023
Disetiap organisasi yang umum nya begitu perlu akan sumber daya manusia dikarenakan sebagai harta yang paling berharga yang di milikinya.. Sumber daya manusianya mencakup karyawannya ataupun orang yang melakukan serta memiliki pekerjaan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah variabel motivasi, komunikasi dan stres kerja berpengaruh terhadap variabel kepuasan kerja dimana pendekatan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 146 kali