Online Public Access Catalog
Ditemukan 924 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Imigrasi Kelas I Non TPI Depok
- NUR SYLVA
- 2025
Kantor Imigrasi Kelas I Non TPI Depok adalah salah satu unit pelaksana teknis yang berada dibawah Kantor Wilayah Kementerian Hukum dan Hak Asasi Jawa Barat yang memiliki peranan penting dan strategis terutama dalam tugas dan fungsi sebagai instansi yang melaksanakan kebijakan dan standarisasi teknis di bidang Keimigrasian. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 32 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KANTOR KECAMATAN BEJI KOTA DEPOK
- ASEP PURNAMA
- 2025
Kantor Kecamatan Beji merupakan 1 dari 11 kecamatan yang ada di kota Depok yang mempunyai tugas untuk membantu Walikota dalam mengoordinasikan penyelenggaraan pemerintahan urusan pemerintahan umum, urusan pemerintah bidang pemberdayaan masyarakat dan kelurahan serta pelimpahan sebagian urusan pemerintahan bidang lainnya. Sampel pada penelitian sebanyak 38 responden dengan menggunakan teknik ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 45 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KARYAWAN PADA PUSDIKLAT GULKARMAT JAKARTA
- JEANY CHAVIELDA PUTRI
- 2025
Jeany Chavielda Putri (64211081) Pengaruh Motivasi Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Pada Pusdiklat Gulkarmat Jakarta Produktivitas karyawan merupakan hasil kerja yang dicapai dalam menjalankan tugas dan tanggung jawab, yang diukur melalui efektivitas dan efisiensi. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 36 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN CASA AMAROOSSA LOUNGE JAKARTA SELATAN
- FAJAR HAFIZH
- 2025
Casa Amaroossa Lounge Jakarta adalah salah satu penyedia akomodasi yang berusahameningkatkan layanan melalui pengelolaan SDM. Perusahaan perhotelan inimenawarkan layanan inap serta makanan dan minuman untuk tamu dan wisatawan.Kinerja karyawan merupakan hasil kerja yang dapat diukur melalui dimensi efektivitasdan efisiensi dalam pelaksanaan tugas, yang berperan penting dalam mendukungpencapaian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 34 kali
-
PENGARUH DISIPLIN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA CV ARGA JAYA KONSTRUKSI KOTA DEPOK
- OLIVIA ZAHRA KHAIRYAMA
- 2025
Olivia Zahra Khairyama (64211290), Pengaruh Disiplin dan Motivasi Kerjaterhadap Prestasi Kerja Karyawan pada CV Arga Jaya Konstruksi Kota Depok. Prestasi kerja memberikan kontribusi yang positif terhadap pencapaian tugasperusahaan, oleh sebab itu disiplin dan motivasi kerja ialah salah satu faktor yangmembentuk agar perusahaan memberikan dampak yang baik terhadap prestasi kerja.Penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 105 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI BPMP DKI JAKARTA
- ANDRI PRANA JONI
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan di Balai Penjaminan Mutu Pendidikan (BPMP) DKI Jakarta. Lingkungan kerja dan disiplin kerja merupakan faktor penting yang dapat memengaruhi produktivitas dan efektivitas kinerja karyawan, terutama di instansi pemerintahan yang bergerak dalam peningkatan mutu pendidikan. Metode ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 92 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Pegawai Aparatur Sipil Negara pada Dinas Perumahan dan Permukiman Kota Depok
- YOHANA VIOLA
- 2025
Dinas Perumahan dan Permukiman pada Kota Depok merupakan perangkat daerah yang bertanggung jawab dalam pengelolaan perumahan, kawasan permukiman, tata bangunan, dan pertanahan. Sebagai instansi pelayanan publik, peningkatan kinerja pegawai menjadi hal penting dalam mendukung kelancaran pelaksanaan tugas dan pelayanan kepada masyarakat. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 37 kali
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN KERJASAMA TIM TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA DINAS PERDAGANGAN DAN PERINDUSTRIAN KABUPATEN BOGOR
- DEA AMALIA
- 2025
Kerjasama tim merupakan kegiatan sekelompok individu yang saling berinteraksi dan menyatukan kekuatan, pikiran, serta keterampilan untuk menyelesaikan tugas atau mencapai hasil yang diinginkan secara bersama-sama. Untuk mencapai keberhasilan di perusahaan, kinerja karyawan merujuk pada mutu dan kuantitas pekerjaan yang dijalankan oleh karyawan dalam menjalankan kewajiban. Disiplin Juga dapat ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 27 kali
-
Pengaruh Pelatihan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada The Gade Coffee and Gold Area Jabodetabek
- NURUL PUSPA ISNAINI
- 2025
Kinerja merupakan hasil dari pelaksanaan tugas atau pekerjaan yang dijalankan oleh pimpinan dan karyawan dalam sebuah perusahaan. Oleh karena itu, pelatihan dan disiplin kerja menjadi dua faktor penting yang berperan langsung dalam membentuk kinerja. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis sejauh mana pengaruh pelatihan dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada The Gade Coffee & ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 29 kali
-
Pengaruh Keterampilan Kerja dan Kemampuan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada CV Deny Persada Abadi Telajung Kabupaten Bekasi
- NUR ISTIANI
- 2025
Era globalisasi saat ini dan masa-masa yang akan datang kompetisi yang akan terjadi bersifat global dan adanya perubahan-perubahan kondisi ekonomi menyebabkan banyak organisasi melakukan langkah restrukturisasi. Hal ini mendorong terjadinya banyak perubahan pradigma organisasi dari tradisional menjadi modern. Kondisi ini harus benar-benar dipersiapkan secara proporsional. Persiapan ini terutama ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 54 kali