Online Public Access Catalog
Ditemukan 13582 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA SEKRETARIAT DIREKTORATJENDERAL PENDIDIKAN VOKASI KEMENTERIAN PENDIDIKAN, KEBUDAYAAN, RISET, DAN TEKNOLOGI
- ROFLI BAROKAH
- 2025
Rofli Barokah (64212427), Pengaruh Motivasi Kerja dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja Pegawai Sekretariat Direktorat Jenderal Pendidikan Vokasi, Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi. Penelitian ini dilakukan di Sekretariat Direktorat Jenderal Pendidikan Vokasi, Kementerian Pendidikan, Kebudayaan, Riset, dan Teknologi. Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji sejauh mana ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 72 kali
-
PENGARUH MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PENANAMAN MODAL DAN PELAYANAN TERPADU SATU PINTU PEMERINTAHAN KOTA DEPOK
- RAYHAN FEBRIANTO
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai pada Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Pemerintah Kota Depok. Latar belakang penelitian ini dilandasi oleh pentingnya peran sumber daya manusia dalam menunjang keberhasilan organisasi, serta ditemukannya permasalahan berupa kurangnya disiplin kerja dan kondisi lingkungan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 33 kali
-
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA SDN JATISARI II KOTA BEKASI
- DEWI VITALOKA
- 2026
Pengelolaan sumber daya manusia menjadi peran penting dalam meningkatkan mutu pembelajaran serta efektivitas kerja pegawai. Dalam mencapai tujuan organisasi, khususnya di lingkungan lembaga pendidikan, kinerja pegawai dipengaruhi oleh berbagai faktor, di antaranya gaya kepemimpinan dan lingkungan kerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan dan lingkungan kerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 28 kali
-
Pengaruh Stres Kerja dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada kantor Kejaksaan Negeri Jakarta Barat
- FITRI DWI YANTI
- 2025
Dalam era globalisasi, instansi sangat dipengaruhi dengan kondisi internal organisasi, termasuk stress kerja dan disiplin kerja. Kejaksaan Negeri Jakarta Barat sebagai Lembaga penegakan hukum dituntut menjaga kinerja optimal meski berada dalam tekanan kerja tinggi. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Stres Kerja dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada Kantor Kejaksaan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 35 kali
-
Pengaruh Motivasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai di Kantor Kementerian Agama Kota Jakarta Barat
- VOPY TRISNAWATI
- 2024
Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif yang bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai di Kantor Kementerian Agama Kota Jakarta Barat. Jumlah populasi sebanyak 60 responden dengan menggunakan sensus/sampling total. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah uji validitas, uji reliabilitas, uji normalitas data, uji ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 61 kali
-
PENGARUH MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI KANTOR KEPALA DESA BANJARSARI
- DIFA PRASETYA NUGRAHA
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah motivasi dan disiplin kerja mempengaruhi kinerja pegawai pada Kantor Kepala Desa Banjarsari secara simultan maupun parsial. Metode dalam penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Teknik pengumpulan data melalui observasi, studi kepustakaan dan kuesioner yang disebar kepada 30 responden dengan menggunakan teknik sampling jenuh. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 488 kali
-
File Full Skripsi Rosi
- ROSI PRATIWI
- 2025
Pengembangan SDM dan lingkungan kerja mempunyai peranan penting dalam meningkatkan kinerja pegawai. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pengembangan SDM dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai pada Badan Penghubung Provinsi Lampung di Anjungan Lampung TMII. Metode penelitian ini menggunakan metode kuantitatif statistik. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 75 kali
-
Pengaruh Beban Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Optimalisasi Kinerja Pegawai Di Suku Dinas Tenaga Kerja, Transmigrasi dan Energi Kota Administrasi Jakarta Barat
- Anita Putri Riyadi
- 2023
Beban kerja yang sesuai dan lingkungan kerja yang baik dapat membuat pegawai berkontribusi maksimal pada pekerjaannya. Oleh karena itu instansi perlu memperhatikan kedua aspek tersebut untuk mencapai optimalisasi kinerja para pegawainya. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh beban kerja dan lingkungan kerja terhadap optimalisasi kinerja pegawai di Suku Dinas Tenaga Kerja, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 177 kali
-
Pengaruh Kepemimpinan dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai PERUMDA Tirta Benteng Kota Tangerang
- Restika Ayu Purnamasari
- 2023
Berdasarkan hasil pengamatan sementara penulis, terdapat masalah dalam hal kepemimpinan dan motivasi. Dalam hal kepemimpinan, misalnya, pemimpin seringkali tidak tegas dan tidak melakukan pengawasan yang memadai. Hal tersebut sangat penting untuk diperhatikan karena dapat mempengaruhi kinerja pegawai PERUMDA Tirta Benteng Kota Tangerang. Tujuan penulis melakukan penelitian ini untuk mengetahui ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 292 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai pada Kejaksaan Negeri Jakarta Barat
- NABILA RAMADHANI GUNAWAN
- 2025
Sumber Daya Manusia memiliki peran penting dalam menentukan kemajuan maupun pengambilan keputusan dalam suatu organisasi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai pada Kejaksaan Negeri Jakarta Barat. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif, dengan teknik pengumpulan data melalui kuesioner yang disebarkan kepada seluruh ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 27 kali