Online Public Access Catalog
Ditemukan 4825 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh kompetensi dan pelatihan kerja terhadap kinerja karyawan (studi kasus unit kerja sekertariat deputi kementrian koperasi dan ukkm)
- Hadi Musyaffa
- 2023
Hadi Musyaffa (64190627) PENGARUH KOMPETENSI DAN PELATIHAN KERJATERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI KASUS UNIT KERJA SEKERTARIAT DEPUTI KEMENTERIAN KOPERASI DAN UKM) Latar belakang penelitian ini yaitu, kompetensi dan pelatihan terhadap kinerja karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah ada pengaruh Kompetensi dan Pelatihan Kerja terhadap Kinerja Karyawan khusus nya Unit Kerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 520 kali
-
Penerapan Pengaruh Total Quality Management (TQM) dan Insentif Terhadap Kinerja Karyawan Pada BPJS Ketenagakerjaan Bekasi Kota
- Mutiara Sandra Clarissa
- 2023
Mutiara Sandra Clarissa (64191212), Penerapan Pengaruh Total Quality Management (TQM) dan Insentif Terhadap Kinerja Karyawan Pada BPJS Ketenagakerjaan Bekasi Kota Pada era globalisasi terjadi persaingan bisnis yang sangat tajam oleh karenanya perusahaan dituntut memiliki sumber daya manusia yang cukup baik agar dapat menjalankan perusahaan lebih efektif dan efisien. Total Quality Management ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 305 kali
-
PENGARUH MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. PABRIK KERTAS NOREE INDONESIA
- ILMIYATUL AMELIA
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Pabrik Kertas Noree Indonesia. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT. Pabrik Kertas Noree Indonesia dengan jumlah 115 orang. Adapun sampel penelitian diambil dengan menggunakan teknik Probability Sampling dengan sejumlah 90 orang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 39 kali
-
PENGARUH DISIPLIN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA WORKSHOP PT MARUNDA JAYA INTI (MARUNDA CONTAINER)
- GINA AULIA
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh disiplin kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada workshop PT Marunda Jaya Inti (Marunda Container). Penelitian menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan ixendid melalui penyebaran kuesioner kepada 41 responden yang seluruhnya merupakan karyawan workshop PT Marunda Jaya Inti (Marunda Container). Data dianalisis ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 42 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA, LINGKUNGAN KERJA, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT ASURANSI BHAKTI BHAYANGKARA JAKARTA SELATAN
- ENDANG SRI PARAS TITI NIWANG SARI ABIDIN
- 2025
Endang Sri Paras Titi Niwang Sari Abidin (64211030), Pengaruh Motivasi Kerja,Lingkungan Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan di PT Asuransi Bhakti Bhayangkara Penelitian ini mengkaji bagaimana motivasi kerja, lingkungan kerja, dan disiplin kerja secara bersama-sama mempengaruhi kinerja karyawan di PT Asuransi Bhakti Bhayangkara. Penelitian ini pun menggunakan metode ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 45 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Swakarya Insan Mandiri
- DEVI RACHMAWATI
- 2025
Perusahaan didirikan dengan tujuan utama untuk memperoleh keuntungan. Dalam mencapai tujuan tersebut, kinerja karyawan menjadi faktor penting yang menentukan keberhasilan perusahaan. Karya ilmiah ini menggunakan metode kuantitatif statistik untuk mengetahui ada atau tidaknya pengaruh lingkungan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan PT Swakarya Insan Mandiri. Populasi penelitian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 38 kali
-
ANALISIS PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT ADIRA FINANCE BEKASI TAMBUN 2
- RIDWAN TULUS
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan transformasionaldan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan. Kepemimpinan transformasionaldipandang mampu memberikan inspirasi, motivasi, serta arahan yang jelas kepadakaryawan dalam mencapai tujuan organisasi. Sementara itu, lingkungan kerja yangkondusif dapat meningkatkan kenyamanan dan produktivitas kerja, sehinggaperusahaan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 72 kali
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional dan Motivasi Ekstrinsik Terhadap Kinerja Karyawan PT Buana Megah Teknik
- Nanda Putri Amalia
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan transformasional dan motivasi ekstrinsik terhadap kinerja karyawan PT Buana Megah Teknik. Objek penelitian ini adalah PT Buana Megah Teknik denganfenomena masalah penelitian pada kinerja karyawan yang belum optimal. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif. Metode kuantitatif dinamakan metode tradisional, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 226 kali
-
PENGARUH TINGKAT ABSENSI DAN INSENTIF TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. MULTI TEKNIK TELAGA INDONESIA JAKARTA BARAT
- SHEAVY DIANI
- 2023
ABSTRAK Sheavy Diani (64190098), Pengaruh Tingkat Absensi Dan Insentif Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Multi Teknik Telaga Indonesia Jakarta Barat. PT. Multi Teknik Telaga Indonesia adalah distributor untuk produsen gearbox dan motor listrik Eropa. PT. Multi Teknik Telaga Indonesia adalah salah satu agen tunggal produk motor listrik/gear motor dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 756 kali
-
ANALISIS PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI BPJS KETENAGAKERJAAN TANGERANG SELATAN
- ERLANGGA ALAMSYAH
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan pada BPJS Ketenagakerjaan Cabang Tangerang Selatan. Motivasi kerja dan kepuasan kerja dianggap sebagai dua faktor penting dalam meningkatkan kinerja karyawan di lingkungan organisasi, khususnya dalam lembaga pelayanan publik. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 44 kali