Online Public Access Catalog
Ditemukan 13590 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Usaha Saudara Mandiri
- Rahma Faraditya
- 2023
Kinerja Karyawan merupakan keseluruhan kegiatan yang dilakukan untuk meningkatkan kinerja suatu instansi atau perusahaan, termasuk kinerja setiap individu dan kelompok kerja dalam organsisasi. Pemberian penghargaan menjadi faktor motivasi dalam peningkatan kinerja Karyawan. Tingkat pengetahuan dan keterampilan yang merupakan bagian dari kemampuan kerja dan lingkungan kerja dapat meningkatkan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 200 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Sekolah Dewi Sartika Jakarta Timur
- DINDA AMELIA FAUZIAH
- 2024
Dinda Amelia Fauziah (64200642), Pengaruh Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Sekolah Dewi Sartika Jakarta Timur. Suatu keberhasilan perusahaan membutuhkan motivasi, disiplin dan kinerja yang baik, karena apabila motivasi dan disiplin kerja baik maka hasil suatu kinerja akan terus meningkat. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari Motivasi kerja dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 99 kali
-
PENGARUH PELATIHAN DAN MOTIVASI TERHADAP KUALITAS KINERJA KARYAWAN PT.CITRA INDOJAYA PERKASA JAKARTA UTARA
- Marwah Nurinayah
- 2023
ABSTRAK Marwah Nurinayah (64190328), Pengaruh Pelatihan Dan Motivasi Terhadap Kualitas Kinerja Karyawan Pada PT. Citra Indojaya Perkasa Jakarta Utara. Pada Penelitian ini di lakukan untuk mengetahui ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 227 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEMAMPUAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN (STUDI KASUS STIH IBLAM)
- RIKA FITRINA
- 2024
Rika Fitrina (64234058), Pengaruh motivasi kerja dan kemampuan kerja terhadap produktivitas kerja karyawan (Studi kasus STIH IBLAM) STIH IBLAM atau yang lebih dikenal dengan IBLAM School of law yang berlokasi di Kab Jakarta selatan. Penelitian kuantitatif statistik ini bertujuan untuk menjelaskan motivasi kerja, kemampuan kerja, dan produktivitas karyawan STIH IBLAM. Tujuan lain ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 101 kali
-
Manajemen Kepemimpinan Untuk Meningkatkan Kinerja Karyawan Pada Unit Pelayanan Pemungutan Pajak Daerah Kecamatan Sawah Besar Jakarta Pusat
- Pandu Saputra
- 2023
Penelitian ini terkait dengan Manajemen Kepemimpinan Untuk Meningkatkan Kinerja Karyawan Pada Unit Pelayanan Pemungutan Pajak Daerah Kecamatan Sawah Besar Jakarta Pusat. Manajemen kepemimpinan yang efektif memainkan peran yang krusial dalam meningkatkan kinerja karyawan dalam sebuah organisasi. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis peran manajemen kepemimpinan dalam meningkatkan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 392 kali
-
Pengaruh Keterlibatan Karyawan Dan Sistem Penghargaan Terhadap Kinerja Pada Kantor Desa Mekarsari Tambun Selatan
- SAIFUL MA'ARIF
- 2025
Kinerja karyawan merupakan faktor penentu keberhasilan pelayanan publik di tingkat desa, termasuk di Kantor Desa Mekarsari Tambun Selatan. Namun, masalah seperti motivasi kerja yang tidak stabil dan partisipasi karyawan yang belum optimal sering menjadi kendala. Penelitian ini bertujuan menguji pengaruh keterlibatan karyawan dan sistem penghargaan terhadap kinerja karyawan secara parsial maupun ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 40 kali
-
PENGARUH REKRUTMEN DAN SELEKSI KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT.FORTUNA SEMBADA MAKMUR MEDIKA JAKARTA
- TENZARA HANUM TAWAKALMI
- 2026
Persaingan bisnis yang semakin ketat menuntut perusahaan untuk terus meningkatkan kinerja karyawan demi menjaga keberlangsungan organisasi. Salah satu Upaya yang dapat dilakukan adalah melalui penerapan proses rekrutmen danseleksi karyawan yang tepat. Proses yang kurang optimal berpotensi menghasilkan tenaga kerja yang tidak sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Penelitian ini bertujuan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 15 kali
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BUMI SERPONG SAMAI, TBK
- MILA MILANDA
- 2024
ABSTRAK Mila Milanda (64200395), Pengaruh Disiplin Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Bumi Serpong Damai, Tbk. Penelitian ini memiliki tujuan untuk menjelaskan pengaruh secara parsial dan simultan antara variabel disiplin kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Bumi Serpong Damai,Tbk. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif karena ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 77 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN Pada PT Anugrah Mitra Investa Depok
- ANNISA FEBRIYANI
- 2024
Penelitian ini berjudul “Pengaruh Motivasi Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Anugrah Mitra Investa”. Sumber daya manusia adalah elemen penting yang diperlukan perusahaan untuk mencapai tujuan perusahaan tersebut. Motivasi kerja dan Kepuasan kerja merupakan dua faktor utama yang dapat mempengaruhi Kinerja Karyawan. Kurangnya Motivasi dan kepuasan kerja dalam ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 86 kali
-
Pengaruh Motivasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Maju Pamor Mas
- FADHILA ROSA ANGGRAENI
- 2024
Penelitian ini membahas pentingnya motivasi kerja dan disiplin kerja dalam meningkatkan kinerja karyawan di PT. Maju Pamor Mas, sebuah perusahaan yang bergerak di bidang jasa service. Motivasi dan disiplin kerja yang rendah diketahui berdampak negatif terhadap produktivitas dan kinerja karyawan, serta menghambat pencapaian tujuan organisasi. Melalui analisis di PT. Maju Pamor Mas, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 77 kali