Online Public Access Catalog
Ditemukan 264 hasil di pencarian Skripsi
-
Analisis Disiplin Dan Lingkungan Kerja Kinerja Karyawan PT. Securitas Global Indonesia.
- LULU DEKARIZ HANDOYO
- 2025
ABSTRAK Lulu Dekariz Handoyo (64200947), Analisis Disiplin Dan Lingkungan Kerja Kinerja Karyawan PT. Securitas Global Indonesia. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis disiplin kerja dan lingkungan kerja kinerja karyawan di PT. Securitas Global Indonesia. Disiplin kerja merupakan faktor yang menentukan tingkat kepatuhan karyawan terhadap aturan, prosedur ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 80 kali
-
PENGARUH PELATIHAN KERJA DAN KOMPENSASI KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN SUKU DINAS SOSOAL PROVINSI DKI JAKARTA
- ELA RIAN SARI
- 2025
ABSTRAK Ela Rian Sari (64201135), Pengaruh Pelatihan Kerja Dan Kompensasi Karyawan Terhadap Kinerja Karyawan Suku Dinas Sosial Provinsi Dki Jakarta.Dinas Sosial Provinsi DKI Jakarta, salah satu Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) di lingkungan Pemerintah Provinsi DKI Jakarta, bertanggung jawab langsung kepada Gubernur DKI Jakarta. Kegiatan bakti sosial meliputi penanganan masalah sosial, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 81 kali
-
Skripsi_64200176_Jahrotunisa
- JAHROTUNISA
- 2024
ABSTRAK Jahrotunisa (64200176), Pengaruh Pelatihan dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Astika Murni Utama PT Astika Murni Utama Bergerak dibidang bahan bakar minyak (BBM). Sumber daya manusia (SDM) merupakan aset terpenting suatu perusahaan dalam mencapai tujuannya, dan SDM adalah “ilmu yang diterapkan dalam pengelolaan sumber daya manusia” (sumber).Seiring dengan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 100 kali
-
PENGARUH KOMPENSASI, PENGEMBANGAN KARIR DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP RETENSI PEGAWAI DI DISDUKCAPIL KOTA BEKASI
- GABRIELLA T LUMBANTORUAN
- 2025
Retensi pegawai adalah upaya instansi untuk mempertahankan pegawai agar tetap berada dalam organisasi guna mencapai tujuan organisasi tersebut. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kompensasi, pengembangan karir dan kepuasan kerja terhadap retensi pegawai di Dinas Kependudukan Dan Catatan Sipil Kota Bekasi. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah metode observasi, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 57 kali
-
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT BHUMI VISATANDA INDONESIA
- RYWANDA SOFIE ARMITA
- 2024
Rywanda Sofie Armita (64231762), Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Bhumi Visatanda Indonesia. Kinerja kerja karyawan harus diperhatikan secara serius oleh setiap perusahaan. Kinerja karyawan dalam perusahaan dipengaruhi oleh banyak faktor antaralain gaya kepemimpinan, lingkungan kerja, budaya organisasi, motivasi dan sebagainya. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 90 kali
-
Pengaruh Current Ratio, Gross Profit Margin Serta Return On Equity Terhadap Kebijakan Dividen Pada Perusahaan Teknologi Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia
- REGITA CAESARIA DWI KANYA
- 2024
Current Ratio, Gross Profit Margin, serta Return On Equity merupakan hal penting dalam dunia keuangan. Current Ratio, Gross Profit Margin, serta Return On Equity merupakan tiga dari banyaknya jenis rasio keuangan. Rasio keuangan adalah salah satu alat analisis keuangan yang dapat menjadi tolak ukur atau parameter dalam menilai kinerja suatu perusahaan. Dividen adalah pembagian laba yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 119 kali
-
Pengaruh Self Efficacy Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT AMYTHAS
- ANANDA PUJI LESTARI
- 2024
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh self-efficacy dan pengembangan karir terhadap kinerja karyawan di PT AMYTHAS. Self-efficacy dan pengembangan karir adalah faktor penting yang mempengaruhi kinerja karyawan. Self-efficacy didefinisikan sebagai keyakinan individu terhadap kemampuannya dalam menyelesaikan tugas, mencapai sasaran, dan mengatasi rintangan, sedangkan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 89 kali
-
PENGARUH STRES DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. PORTER REKAYASA UNGGUL TANGERANG
- SURYO LISTIANTO
- 2025
Suryo Listianto (64201144), The Influence of Work Stress and Work Environment on Employee Performance at PT. Porter Rekayasa Unggul Tangerang Employee performance is one of the key factors in achieving company goals. This study aims to determine the influence of work stress and work environment on employee performance at PT. Porter Rekayasa Unggul Tangerang. This research is a ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 38 kali
-
PENGARUH REVIEW DAN RATING PRODUK PAKAIAN TERHADAP MINAT BELI KONSUMEN PADA APLIKASI SHOPEE
- DITA RAHMA PRATIWI
- 2025
ABSTRAK: Penelitian ini dilatarbelakangi oleh semakin pentingnya peran fitur review dan rating dalam platform e-commerce, khususnya Shopee, dalam membentuk keputusan pembelian konsumen. Review dan rating yang tersedia dari pengguna sebelumnya menjadi sumber informasi yang dipercaya dalam menilai kualitas produk pakaian yang ditawarkan secara online. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 36 kali
-
PENGARUH REKRUTMEN DAN PELATIHAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT UGM SAMATOR PENDIDIKAN
- AUDRY FIRDA ANANDA
- 2025
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh rekrutmen dan pelatihan kerja terhadap kinerja karyawan di PTUGM Samator Pendidikan. Metode penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan penyebaran kuesionerkepada 30 responden melalui teknik sampling jenuh. Analisis data dilakukan dengan uji t dan uji F. Hasil penelitianmenunjukkan bahwa rekrutmen berpengaruh positif dan signifikan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 29 kali