Online Public Access Catalog
Ditemukan 250 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada pt samugara artajaya
- Siti Nurhalizah
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan di PT Samugara Artajaya. Variabel yang digunakan dalam penelitian ini adalah Movasi (X1), Disiplin kerja (X2), dan Kinerja karyawan (Y). Teknik pengumpulan data yang digunakan menggunakan data primer,wawancara dan kuisioner, menggunakan pendekatan kuantitatif. Teknik pengambilan sampel ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 268 kali
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BUMI SERPONG SAMAI, TBK
- MILA MILANDA
- 2024
ABSTRAK Mila Milanda (64200395), Pengaruh Disiplin Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Bumi Serpong Damai, Tbk. Penelitian ini memiliki tujuan untuk menjelaskan pengaruh secara parsial dan simultan antara variabel disiplin kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Bumi Serpong Damai,Tbk. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif karena ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 76 kali
-
Pengaruh kualitas pelayanan dan fasilitas terhadap kepuasan pasien pada bagian pendaftaran rawat jalan di rsud cilincing 2023
- Novia Chilfi
- 2023
Menurut PERMENKES RI nomor 129 tahun 2008 tentang standar pelayanan minimal rumah sakit untuk unit rawat jalan adalah dengan kepuasan pasien terhadap pelayanan harus mencapai 100%. Fakta yang berbeda dilapangan menunjukkan bahwa Terdapat permasalahan dalam kualitas pelayanan di Indonesia. Dari data diketahui bahwa setiap bulannya terjadi peningkatan dan penurunan jumlah kunjungan. Jumlah pasien ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 352 kali
-
Pengaruh Pelaksanaan Anggaran Dan Evaluasi kinerja Terhadap Akuntabilitas Kinerja Pada Pengadilan Agama Jakarta Utara
- FATHA AAL RAHMAN
- 2024
Penelitian ini bertujuan mengetahui pengaruh pelaksanaan anggaran dan evaluasi kinerja terhadap akuntabilitas kinerja pegawai. Penelitian ini menggunakan metode pendekatan kuantitatif. Dalam melakukan uji asumsi klasik peneliti menggunakan software SPSS v25. Hasil penelitian menunjukan secara parsial pelaksanaan anggaran X1 nilai sig 0.01 < 0.05 maka X1 memilki pengaruh terrhadap Y. diikurti ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 84 kali
-
Pengaruh Kualitas Pelayanan dan Harga Terhadap Kepuasan Pelanggan pada PT. Indocitta Muliatama
- ERIX SUSANTI
- 2024
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kualitas pelayanan dan harga terhadap kepuasan pelanggan pada PT. Indocitta Muliatama, baik secara simultan maupun parsial. Penelitian ini dilakukan di PT, Indocitta Muliatama. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini meliputi 63 konsumen, dengan sampel yang ditarik sebanyak 63 responden. Variabel bebas dalam ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 52 kali
-
Pengaruh kompensasi dan motivasi terhadap kinerja karyawan pada pt. Tirta jaya perkasa
- Fiqh Achmad Junaedi
- 2023
Judul penelitian ini adalah “Pengaruh Kompensasi dan Motivasi terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Tirta Jaya Perkasa” Tujuan penelitan ini adalah untuk mencari tahu seberapa besar pengaruhnya kompensasi dan motivasi terhadap kinerja karyawan pada PT. Tirta Jaya. Metode yang digunakan adalah kuantitatif asosiatif kausal. Teknik pengambilan sampel menggunakan sampling jenuh dengan sampel ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 142 kali
-
Hubungan Frekuensi Pertemuan dan Kepuasan Peserta Terhadap Peningkatan Kolaborasi Pada Pelaku Usaha di Komunitas The Entrepreneurs Society
- SITI NURJANAH
- 2024
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar hubungan frekuensi pertemuan dan kepuasan peserta terhadap peningkatan kolaborasi pada pelaku usaha di komunitas The Entrepreneurs Society. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan metode kuantitatif dengan teknik pengambilan data menggunakan probability sampling dengan populasi sebanyak 200 anggota komunitas dan diambil ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 132 kali
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Reward dan Punishment Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Telkom Indonesia Division Wholesale Service Jakarta
- FAHMI YUSUF
- 2024
Kinerja seorang karyawan sangatlah berpengaruh terhadap kemajuan Perusahaan, banyak sekali faktor yang dapat mempengaruhi kinerja karyawan, pada penelitian kali ini penulis mengajukan variabel gaya kepemimpinan, reward dan punishment yang ada di lingkungan PT Telkom Indonesia Jakarta Selatan division wholesale service. Populasi yang ada pada PT Telkom Indonesia adalah sekitar 200 orang dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 63 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, FASILITAS KERJA DAN LOYALITAS KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA BIMBINGAN BELAJAR GENIUZ . EDUCATION
- Eni Prastika Ningsih
- 2024
Pada penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah lingkungan kerja, fasilitas kerja dan loyalitas karyawan berpengaruh terhadap kinerja karyawan. Jenis penelitian yang digunakan adalah kuantitatif statistik dengan teknik pengumpulan data melalui penyebaran kuesioner. Sampel pada penelitian ini adalah 32 karyawan dengan menggunakan teknik sampling jenuh. Teknik analisis data yang digunakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 91 kali
-
Pengaruh Pengembangan Karir dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Balai Besar BMKG Wilayah II Tangerang Selatan
- MUHAMMAD ZAFCHA RADITYA
- 2024
Kajian ini dilaksanakan di BMKG Wilayah II, Tangerang Selatan, dengan tujuan menguji pengaruh pengembangan karier dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dan kuesioner untuk pengumpulan data, dengan populasi seluruh pegawai di BMKG Wilayah II dan sampel sebanyak 80 responden melalui sampling jenuh. Analisis data dilakukan dengan uji ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 86 kali