Online Public Access Catalog
Ditemukan 2160 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA SUKU DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KOTA ADMINISTRASI JAKARTA TIMUR
- AZZAHRA INDA ARSYTA
- 2025
ABSTRAK Gaya kepemimpinan mampu meningkatkan efektivitas, inovasi, dan semangat kerja pegawai. Selain itu dapat juga meningkatkan tindakan serta perilaku yang baik dari pimpinan hal itu akan menghasilkan kondisi yang menyenangkan. Kondisi yang menyenangkan tersebut, mampu menciptakan kepuasan kerja bagi pegawai. Pegawai yang merasa puas mengarah menjadi lebih produktif, dan mempunyai komitmen ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 40 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja Dan Pelatihan Pegawai Terhadap Kinerja Pegawai Pada Suku Dinas Tenaga Kerja, Transmigrasi dan Energi Jakarta Barat
- Sultan faturrahman
- 2023
Sumber Daya Manusia adalah salah satu kunci pokok yang menentukan keberhasilan suatu Instansi atau Perusahaan khususnya dalam meningkatkan efektivitas dan efesiensi kerja secara maksimal. Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi jakarta barat merupakan instansi milik negara yang memberikan pelayanan berupa tugas yang terkait dengan permasalahan ketenagakerjaan dan ketransmigrasian. tujuan penelitian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 210 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Etos Kerja Terhadap Efektivitas Kerja Pada PT. Pos Indonesia
- Muhammad Fawaz Fairuzy
- 2023
Muhammad Fawaz Fairuzy (64190209), “Pengaruh Disiplin Kerja dan Etos Kerja Terhadap Efektivitas Kerja Pada PT. Pos Indonesia”. PT. Pos merupakan Badan Usaha Milik Negara. Melihat dari latar belakang masalah dalam penelitian ini menjadi alasan peneliti bahwa PT. Pos Indonesia mengalami masalah pada disiplin kerja dan etos kerja yang mengakibatkan pengaruh pada efektivitas kerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 605 kali
-
EFEKTIVITAS KOMUNIKASI ORGANISASI DALAM MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI HONORER DI DINAS PERUMAHAN DAN PERMUKIMAN KOTA DEPOK
- SHIFA RAHMATUNISYA
- 2023
Efektivitas komunikasi organisasi yang dapat berjalan dengan baik akan menghasilkan hubungan antara pimpinan dan pegawai ataupun antar sesama rekan kerja dapat terjalin secara harmonis yang dapat menciptakan suasana kerja yang nyaman serta produktivitas kinerja yang baik. Adapun tujuan penelitian ini untuk mengetahui bagaimana efektivitas komunikasi organisasi berpengaruh dalam meningkatkan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 288 kali
-
Pengaruh work from home dan motivasi terhadap kinerja pegawai biro umum dan pengadaan barang/jasa kementerian kelautan dan perikanan republik indonesia
- Hetty Rahmawati
- 2023
Kinerja Pegawai menjadi suatu hal yang menentukan bagi kemajuan suatu instansi. Akhir-akhir ini di Indonesia terjadi Pandemi Covid-19 yang secara tidak langung berpengaruh terhadap mekanisme kerja dan Budaya kerja, yang sebelumnya pada masa sebelum pandemi pegawai bekerja secara langsung di bawah pengawasan langsung pimpinannya, pada masa pandemic pemerintah menerapkan kebijakan Work From Home ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 254 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Bagian Tata Usaha Pusat Pendidikan Dan Pelatihan KEMLU RI
- JIHAN FEBRIANI
- 2025
Jihan Febriani (64207490) Pengaruh Disiplin Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Bagian Tata Usaha Pusat Pendidikan Dan Pelatihan KEMLU RI. Sumber daya manusia merupakan bagian penting bagi organisasi karena peran dan fungsinya tidak dapat digantikan oleh sumber daya yang lain. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengidentifikasi seberapa pengaruh signifikan disiplin kerja dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 87 kali
-
Pengaruh pemberian reward dan punishment terhadap kinerja pegawai pada radio republik indonesia jakarta
- Ujum Jumriah
- 2023
Penelitian ini mempunyai tujuan untuk menganalisis seberapa besar pengaruh Pemberian Reward secara parsial terhadap Kinerja, untuk menganalisis seberapa besar pengaruh Punishment secara parsial terhadap Kinerja Pegawai dan untuk menganalisis seberapa besar pengaruh Pemberian Reward dan Punishment berpengaruh secara Simultan terhadap Kinerja Pegawai. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 341 kali
-
PENGARUH KERJASAMA TIM DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA PEGAWAI
- PUTRI HAPSARI SEPTIAN
- 2024
Pada Penelitian ini terdapat beberapa tujuan (1).Apakah kerjasama tim berpengaruh terhadap prestasi kerja pegawai ?(2).Apakah motivasi kerja berpengaruh terhadap prestasi kerja pegawai ? (3).Apakah kerjasama tim dan motivasi kerja berpengaaruh terhadap prestasi kerja pegawai ? Penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisa pengaruh Kerjasama tim,motivasi kerja terhadap prestasi kerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 79 kali
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Di Ditjen Bina Pembangunan Daerah Jakarta Selatan
- NUR RAYHAN
- 2024
Penelitian ini berlatar belakang di ditjen bina pembangunan daerah pada sinkronisasi urusan pemerintahan daerah (SUPD III). Pada Penelitian ini teradapat beberapa tujuan : (1) Untuk mengetahui apakah ada pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja pegawai pada Ditjen Bina Pembangunan Daerah (2) Untuk mengetahui apakah ada Pengaruh dari motivasi kerja terhadap kinerja pegawai pada Ditjen ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 83 kali
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Pegawai Dinas Tenaga Kerja Kota DepokD
- NAZHA ANNISA
- 2024
Penelitian ini dilakukan untuk mengkaji pengaruh gaya kepemimpinan dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai di Dinas Tenaga Kerja Kota Depok. Berdasarkan observasi awal, ditemukan beberapa permasalahan yang berkaitan dengan gaya kepemimpinan, yaitu pemimpin cenderung membuat keputusan sepihak tanpa melibatkan pegawai. Akibatnya, pegawai merasa kurang dihargai, yang berimbas pada menurunnya ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 56 kali