Online Public Access Catalog
Ditemukan 505 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh Motivasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Maju Pamor Mas
- FADHILA ROSA ANGGRAENI
- 2024
Penelitian ini membahas pentingnya motivasi kerja dan disiplin kerja dalam meningkatkan kinerja karyawan di PT. Maju Pamor Mas, sebuah perusahaan yang bergerak di bidang jasa service. Motivasi dan disiplin kerja yang rendah diketahui berdampak negatif terhadap produktivitas dan kinerja karyawan, serta menghambat pencapaian tujuan organisasi. Melalui analisis di PT. Maju Pamor Mas, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 74 kali
-
Pengaruh Capacity Building dan Motivasi Kerja terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Puskesmas Limo
- LUTFIA FERDIANA PUTRI
- 2024
UPTD Puskesmas Limo merupakan pusat kesehatan masyarakat daerah kecamatan limo yang dinaungkan oleh dinas kesehatan dan fasilitas kesehatan yang dikelola oleh pemerintah daerah. Puskesmas mempunyai tanggung jawab dalam memberikan pelayanan kesehatan primer kepada masyarakat kota limo. Dengan tuntutan dan jenis pekerjaan ini diperlukannya pelatihan atau pengembangan diri pegawai untuk mengasah ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 93 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Unibiz Kreasindo Utama
- ALDY KURNIAWAN
- 2024
Motivasi kerja serta lingkungan kerja adalah komponen penting yang bisa mempengaruhi kinerja karyawan. Karyawan yang mempunyai tingkat motivasi tinggi cenderung menyelesaikan pekerjaan dengan baik. Kinerja karyawan juga dapat dipengaruhi oleh faktor lingkungan kerja selain motivasi kerja. Aspek yang berpusat pada manusia dari lingkungan kerja ini mencakup interaksi antara rekan kerja serta antara ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 63 kali
-
PENGARUH KETERAMPILAN MENGAJAR DAN SARANA PRASARANA TERHADAP AKREDITASI PADA SMAN 6 TAMBUN SELATAN
- ASTIRA LATTIFAH PUTRI
- 2024
Keterampilan mengajar adalah kemampuan khusus yang harus dimiliki oleh guru agar mereka dapat melakukan pekerjaan mereka dengan efektif dan profesional.Penggunaan sarana pembelajaran dilakukan secara efektif dengan mengacu pada proses belajar mengajar di sekolah. Akreditasi adalah proses penilaian program dan/atau satuan pendidikan sesuai dengan standar. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 81 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja dan Pengalaman Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT Global Service Indonesia Jakarta
- SELVIA MIN HASANAH
- 2024
Penelitian ini dilaksanakan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan pengalaman kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT Global ServiceIndonesia, Jakarta. Dari pengamatan langsung terdapat karyawan yang kurang bersemangat dan kurangnya pengalaman dalam bekerja, sehingga hal tersebut dapat menjadi penghambat pekerjaan. Maka dari itu motivasi kerja dan pengalaman kerja itu penting ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 76 kali
-
Pengaruh Latar Belakang Pendidikan Dan Pengalaman Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Lingkungan Hidup DKI Jakarta
- OKTAVIA SAGITA
- 2024
Penelitian ini dilakukan dalam konteks pentingnya kualitas sumber daya manusia dalam pembangunan berkelanjutan di Indonesia. Permasalahan yang diteliti adalah pengaruh latar belakang pendidikan dan pengalaman kerja terhadap kinerja pegawai Dinas Lingkungan Hidup DKI Jakarta. Tujuan penelitian adalah untuk mengevaluasi seberapa besar pengaruh kedua variabel tersebut terhadap kinerja pegawai. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 99 kali
-
SKRIPSI REVISI KHOIRUL YANUAR
- KHOIRUL YANUAR
- 2024
Khoirul Yanuar(64200538), Strategi Peningkatan Produktivitas Kerja Karyawan Melalui Penyediaan Fasilitas Kerja Pada Perusahaan di Desa Kedunghalang Bogor. Dibimbing oleh Mahmud Syarif. Faktor utama dalam sebuah Perusahaan adalah sumber daya manusia. Sumber daya manusia yang berkualitas dan produktif akan berpengaruh dalam pencapaian dan tujuan Perusahaan. Disamping sumber daya manusia, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 71 kali
-
ANALISIS KEPUASAN KERJA KARYAWAN DENGAN METODE SINGLE GLOBAL RATING PADA PT TRIDAYA MANDIRI TEHNIK
- MELYSIA NUR SHAFITRI
- 2024
Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi faktor-faktor yang mempengaruhi kepuasan kerja karyawan pada PT Tridaya Mandiri Tehnik . jumlah orang yang berpartisipasi dalam penelitian ini adalah 40 karyawan. Dalam penelitian ini, faktor-faktor berikut akan digunakan untuk mengukur kepuasan kerja karyawan dengan survei kepuasan kerja indikator Job Satisfaction Survey (JSS) yang diusulkan oleh ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 84 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT TIRTAKENCANA TATAWARNA
- NIDIA PUTRI ASTARI
- 2024
Nidia Putri Astari (64200353), Pengaruh Lingkungan Kerja dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan PT Tirtakencana Tatawarna. Demi tercapainya tujuan organisasi perusahaan, karyawan memerlukan motivasi untuk bekerja semaksimal mungkin. Selain faktor motivasi, lingkungan kerja juga tidak kalah pentingnya dalam meningkatkan kinerja karyawan, karena lingkungan kerja kondusif mendorong terciptanya ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 61 kali
-
Pengaruh Pengembangan Karir dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Wesley Pelita Bangsa School
- KLAUDIA KRISSOPRAS T
- 2024
Pengembangan karir dan keterampilan karyawan kaitannya dengan Kinerja. Tingkat kinerja mempunyai dampak positif pada kinerja karyawan. Pengembangan keterampilan yang dibutuhkan karyawan berdasarkan standar, pengetahuan karir, dan produktivitas karyawan. Tujuannya untuk menjaga ketersediaan sumber daya yang berkesinambungan berdasarkan analisis sumber daya input terkait dengan jabatan, perubahan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 61 kali