Online Public Access Catalog
Ditemukan 3623 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PENGADILAN NEGERI KELAS 1 A KOTA BOGOR
- FITRIANI
- 2023
Kompensasi dan lingkungan kerja merupakan faktor yang mempengaruhi kinerja karyawan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kompensasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan Pengadilan Negeri Bogor Kelas 1 A. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian deskriptif kuantitatif. Populasi penelitian ini adalah para staf Pengadilan Negeri Bogor Kelas 1 A. Sampel ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 164 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN CASA AMAROOSSA LOUNGE JAKARTA
- DWI INDAH LESTARI
- 2025
Lingkungan kerja dan kompensasi berperan penting dalam meningkatkan kinerja karyawan, termasuk di Casa Amaroossa Lounge Jakarta. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan kompensasi terhadap kinerja karyawan dengan pendekatan kuantitatif dan metode analisis statistik. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah sampel jenuh, di mana seluruh populasi sebanyak 35 ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 54 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja, Motivasi dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Direktorat Toponimi dan Batas Daerah Direktorat Jenderal Bina Administrasi Kewilayahan dalam Negeri Jakarta Pusat
- Auliana El Karimah
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh lingkungan kerja, motivasi dan kompensasi terhadap kinerja karyawan pada Direktorat Toponimi Dan Batas Daerah Direktorat Jenderal Bina Administrasi Kewilayahan Dalam Negeri Jakarta Pusat. Pengaruh antara variable independent dan dependen di penelitian ini diuji secara simultan. Bentuk penelitian yang digunakan dalam penelitian ini yaitu kuantitatif ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 155 kali
-
Pengaruh Stres Kerja Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT CaturSaudara Solidindo Perkasa
- PUTRI MAHARANI
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh stres kerja dan kompensasi terhadap kinerja karyawan pada PT CaturSaudara Solidindo Perkasa. Kinerja karyawan merupakan aspek penting dalam pencapaian tujuan organisasi, yang dipengaruhi oleh berbagai faktor, di antaranya kondisi psikologis dan sistem imbalan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei melalui ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 28 kali
-
Pengaruh Beban Kerja dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan pada PT Gifera Odo Technology Jakarta Barat
- FARIZA AYU FUTRIYANI
- 2025
Perkembangan teknologi informasi yang pesat serta meningkatnya persaingan global menuntut perusahaan untuk terus meningkatkan kinerja sumber daya manusia. Salah satu upaya yang dapat dilakukan adalah dengan memperhatikan beban kerja yang diterima karyawan serta sistem kompensasi yang diberikan. Latar belakang penelitian ini didasarkan pada tren penurunan kinerja karyawan dalam tiga tahun ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 30 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Perusahaan Cv Kino Jaya Airlangga (KJA)
- SINDI HARDIYANTI
- 2026
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi kerja dan kompensasi terhadap kinerja karyawan pada CV Kino Jaya Airlangga. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan jenis penelitian asosiatif kausal. Data penelitian diperoleh melalui penyebaran kuesioner kepada seluruh karyawan CV Kino Jaya Airlangga yang berjumlah 55 orang dengan teknik pengambilan sampel ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 9 kali
-
PENGARUH KOMPENSASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT GIRI ARTHA SEJAHTERA JAKARTA BARAT
- ALDIAN DWI PRASETIO
- 2025
PT Giri Artha Sejahtera merupakan perusahaan nasional yang bergerak di bidang sekolah mengemudi dan telah menerapkan pelatihan serta sertifikasi berbasis kompetensi bagi jajaran manajemennya Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi dan disiplin kerja baik secara parsial maupun secara simultan terhadap kinerja karyawan. Jenis data penelitian yang digunakan yaitu penelitian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 28 kali
-
PENGARUH KOMPENSASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. MOLADIN DIGITAL INDONESIA CABANG SERPONG TANGERANG SELATAN
- MOCHAMAD IKHWANUDIN
- 2023
ABSTRAK Mochamad Ikhwanudin (64190973), Pengaruh Kompensasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Moladin Digital Indonesia Cabang Serpong Tangerang Selatan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dan menggunakan data primer dengan datang ke perusahaan dan menyebar koesioner ke 30 karyawan PT. Moladin Digital Indonesia Cabang Serpong ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 227 kali
-
Cover
- WAHYONO
- PUTRI JUNIZAR MAHYUSRIL
- HANI NANDITA
- MUHAMMAD FAUZAN PRATAMA
- 2026
Muhammad Fauzan Pratama (6421227) Pengaruh Kompensasi Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Pelayaran Tresnamuda Sejati Jakarta Utara Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kompensasi dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Pelayaran Tresnamuda Sejati Jakarta Utara. Fokus penelitian adalah menguji pengaruh parsial dan simultan kedua variabel ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 53 kali
-
Pengaruh lingkungan kerja, kompensasi dan beban kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pada pt nusapala group
- Putri Dhiva Wulandari
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja, kompensasi, dan beban kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT Nusapala Group. Metode yang digunakan adalah penelitian asosiatif kausal dengan pendekatan kuantitatif dan menggunakan data primer melalui penyebaran kuesioner kepada karyawan PT Nusapala Group. Populasi penelitian ini berjumlah 80 orang. Adapun sampel ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 276 kali