Online Public Access Catalog
Ditemukan 1297 hasil di pencarian Skripsi
-
KUALITAS LAYANAN DELIVEY ORDER TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN MENGGUNAKAN METODE WEBQUAL 4.0
- RIVAI REJEKI ARIOS
- 2024
BAB IPENDAHULUAN1.1 Latar Belakang MasalahDalam perkembangan tehnologi, banyak perubahan yang terjadi dengan jaringanteknologi yang sangat pesat, sehingga membuat manusia semakin aktif untuk melakukanperubahan yang ada di dunia ini, salah satu dari pengaruh berkembangnya teknologi adalahDelivery Order, yang disebut dengan jasa antar kirim. Dengan adanya jasa antar kirim makaakan semakin ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 353 kali
-
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT PENERBIT ERLANGGA
- INTAN YUNIA PUTRI
- 2025
Persaingan global yang semakin ketat, deregulasi, dan kemajuan teknologi telah melahirkan ide-ide perubahan yang menghambat banyak perusahaan untuk bertahan. Fenomena ini berarti bahwa praktik dan kebijakan manajemen sumber daya manusia dapat memainkan peran penting dalam menumbuhkan loyalitas karyawan. Proses globalisasi memberi tekanan pada tenaga kerja yang terkena dampak, menghasilkan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 160 kali
-
PENGARUH KOMPETENSI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI BIRO SUMBER DAYA MANUSIA APARATUR DAN ORGANISASI KEMENTERIAN KELAUTAN DAN PERIKANAN REPUBLIK INDONESIA
- ADE NANDA SAPUTRI
- 2024
Biro Sumber Daya Manusia Aparatur dan Organisasi merupakan salah satu unit kerja eselon II pada Sekretariat Jenderal Kementerian Kelautan dan Perikanan Republik Indonesia yang mempunyai tugas mengkoordinasikan, membina dan mengelola sumber daya manusia aparatur di lingkungan Kementerian Kelautan dan Perikanan. Biro Sumber Daya Manusia Aparatur dan Organisasi dalam mengelola sumber daya manusia ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 75 kali
-
PENGARUH PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA RUMAH SAKIT BHAKTI KARTINI BEKASI
- FEBRY HENDRIYANTO
- 2024
Febry Hendriyanto, 64200225. Pengaruh Pelatihan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Terhadap Kinerja Karyawan Pada Rumah Sakit Bhakti Kartini Bekasi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah ada pengaruh Pelatihan dan Pengembangan sumber daya manusia terhadap kinerja karyawan. Jenis penelitian ini adalah Kuantitatif. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan kuesioner, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 109 kali
-
PENGARUH PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KINERJA KARYAWAN
- DWI ASTUTI ALAWIYAH
- 2025
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pelatihan dan pengembangan sumber daya manusia tehadap kinerja karyawan pada Rumah Sakit Sentra Medika Cibinong. Adapun populasi dan sampel penelitian sebanyak 97 responden. Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik teknik Sampel Random dan Sampel Kuota. Pengolahan data dalam penelitian ini menggunakan program software ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 130 kali
-
PENGARUH PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP MOTIVASI KERJA PADA BANK JABAR BANTEN (BJB) KC PALABUHAN RATU
- NURRISA PUTRI
- 2025
ABSTRAK Nurrisa Putri (64212514), Pengaruh Pengembangan Sumber Daya Manusia dan Budaya Organisasi Terhadap Motivasi kerja Pada Bank Jabar Banten (BJB) KC Palabuhan Ratu. Pengembangan Sumber Daya Manusia dan Budaya Organisasi merupakan faktor yang sangat penting dalam meningkatkan motivasi kerja termasuk di Bank Jabar Banten (BJB) KC Palabuhan Ratu. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 42 kali
-
PENGARUH PEMBERIAN REWARD DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BKPSDM KOTA BEKASI
- IKA RAHMADHANI
- 2026
Ika Rahmadhani (64215275), Pengaruh Pemberian Reward Dan Motivasi Kerja TerhadapKinerja Karyawan Pada BKPSDM Kota BekasiSumber daya manusia adalah salah satu aspek penting perusahaan dalam mewujudkan tujuan yangtelah ditetapkan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pemberian reward danmotivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada Badan Kepegawaian dan PengembanganSumber Daya ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 10 kali
-
Pengaruh Sistem Pengendalian Internal Terhadap Keakuratan Laporan Keuangan Dengan Kompetensi Sumber Daya Manusia Sebagai Variabel Moderating : Studi Pt. Bima Inti Perkasa
- FITRIANA ZABILLA PUTRI
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh sistem pengendalian internal terhadap keakuratan laporan keuangan dengan kompetensi sumber daya manusia sebagai variabel moderasi pada PT. Bima Inti Perkasa. Dalam dunia bisnis yang kompetitif, laporan keuangan yang akurat sangat penting untuk mendukung pengambilan keputusan manajerial yang tepat. Sistem pengendalian internal yang efektif ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 53 kali
-
REPRESENTASI PERDAGANGAN MANUSIA DALAM FILM “CROSS THE LINE” (ANALISIS SEMIOTIKA ROLAND BARTHES)
- AKHMAD IBNU FADILLAH
- 2024
Film berfungsi sebagai media massa yang merepresentasikan realitas dalam masyarakat. Misalnya, isu perdagangan manusia yang sering terjadi diceritakan dalam film "Cross the Line" (2022). Dalam penelitian ini, film "Cross the Line" digunakan sebagai subjek untuk mencari representasi perdagangan manusia. Penelitian ini menggunakan teori yang telah ditetapkan untuk menemukan makna tanda pada ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 108 kali
-
PERANCANGAN ANIMASI INTERAKTIF PENGETAHUAN DASAR SISTEM PERNAPASAN PADA MANUSIA DI SDN 17 SINGKAWANG TENGAH
- HASRUL AZMI
- 2025
Sistem pernapasan manusia merupakan proses menghirup oksigen dan membuang karbon dioksida ke udara bebas. Proses pernapasan manusia terdiri dari dua tahapan yakni, proses menghirup oksigen ke dalam organ paru paru dan begitu juga sebaliknya. Materi ini di anggap sulit bagi siswa karena dalam hal ini siswa tidak bisa melihat secara langsung bagaimana cara kerja organ organ pada tubuh maupun proses ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 66 kali