Ditemukan 2079 hasil di pencarian Tugas Akhir

• PELAKSANAAN DISIPLIN KERJA KARYAWAN PADA PT. AGRA JAYA TANGERANG

  • RAMADHANTI USMAN
  • 2021

  Dalam mewujukan tujuan suatu perusahaan, diperlukan adanya karyawan yang disiplin serta bertanggung jawab dalam pekerjaan, mempunyai kesadaran yang tinggi atas pekerjaannya serta berakhalak mulia dan bermental kuat untuk melakasnakan tugas dan tanggung jawab masing-masing supaya tercapainya tujuan  dan  target  perusahaan.  Penelitian ini  berfokus pada pelaksanaan atau ... Lihat Selengkapnya

  • Pelaksanaan
  • Disiplin Kerja
  • Karyawan

  dilihat : 181 kali

---

• PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA SMK KARYA DHARMA 2 JAKARTA TIMUR

  • IKA UTAMI
  • 2022

  ABSTRAK Ika Utami (21190326), Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada SMK Karya Dharma 2 Jakarta Timur.   Disiplin diciptakan bukan hanya untuk kepentingan organisasi, tetapi juga untuk membiasakan diri dengan aturan, namun kedisplinan seringkali diremehkan oleh karyawan dengan menjadi terbiasa melanggar aturan yang telah diterapkan. Sikap negatif ini dapat ... Lihat Selengkapnya

  • Disiplin Kerja

  dilihat : 178 kali

---

• Pelaksanaan Kedisplinan Kerja Pegawai Pada Perpustakaan Nasional RI Jakarta

  • ASRY MERY ROGATE
  • 2024

  Asry Mery Rogate (21210079), Pelaksanaan Kedisiplinan Kerja Pegawai pada Perpustakaan Nasional RI, Jakarta   Kedisiplinan kerja merupakan salah satu faktor  penting yang mempengaruhi produktivitas dan efisiensi organisasi agar suatu pekerjaan bisa dilakukan dengan baik dan tepat. Disiplin dalam bentuk apa pun di dalam instansi akan menguntungkan baik pegawai maupun instansi / ... Lihat Selengkapnya

  dilihat : 46 kali

---

• Pengaruh Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT Catur Aera Teknologi Bekasi

  • Mardiana Kusuma
  • 2021

  Lingkungan kerja di dalam sebuah perusahaan harus diperhatikan agar pencapaian tujuan perusahaan dapat berjalan dengan lancar karena dengan memperhatikan lingkungan kerja diharapkan dapat menambah semangat dalam bekerja. Apabila semangat kerja karyawan meningkat maka otomatis produktivitas dan kinerja karyawan juga akan meningkat. Metode yang digunakan penelitian ini adalah dengan metode ... Lihat Selengkapnya

  • kinerja karyawan

  dilihat : 469 kali

---

• PENGARUH KESELAMATAN KESEHATAN KERJA (K3) TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT TEGUHSINDO LESTARITAMA JAKARTA

  • VINA PANDU RIZKI
  • 2021

  Vina Pandu Rizki (22180237), Pengaruh Keselamatan Kesehatan Kerja K3 Terhadap Kepuasan Kerja Pada Karyawan PT Teguhsindo Lestaritama Jakarta Timur.  Menerapakan program Keselamatan Kesehatan Kerja K3 dalam lingkungan kerja dengan tujuan agar setiap tenaga kerja berhak untuk mendapatkan jaminan keselamatan kesehatan kerja. Perlindungan tenaga kerja dari bahaya dan penyakit akibat kerja atau ... Lihat Selengkapnya

  • Keselamatan Kesehatan Kerja

  dilihat : 523 kali

---