Ditemukan 5955 hasil di pencarian Tugas Akhir

• PENGARUH PELATIHAN KERJA SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT ISTANA ALAM RAYA(HOTEL HORISON CILEDUG JAKARTA)

  • ASTI NUR’AINI
  • 2020

  Asti Nur’Aini (22170591), Pengaruh Pelatihan Kerja Sumber Daya Manusia Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Istana Alam Raya (Hotel Horison Ciledug Jakarta) Sumber daya manusia adalah aset paling penting yang dimiliki oleh suatu organisasi maupun perusahaan. Oleh karna itu Hotel Horison Ciledug Jakarta merupakan hotel yang memiliki karyawan yang dipekerjakan adalah hasil seleksi dari peserta ... Lihat Selengkapnya

  • Kinerja

  dilihat : 508 kali

---

• Analisis Prosedur Rekrutmen Dan Seleksi Karyawan Pada PT Swakarya Insan Mandiri Kranggan Kota Bekasi

  • Noviana Lestari
  • 2022

  PT Swakarya Insan Mandiri Kranggan Kota Bekasi merupakan perusahaan yang bergerak dibidang jasa yang memberikan layanan berupa solusi manajemen. Prosedur  Rekrutmen dan seleksi karyawan pada perusahaan merupakan salah satu hal yang penting dalam mencapai tujuan perusahaan, dimana ketika pengelola Sumber Daya Manusia tidak efektif dan efisien akan menghambat perusahaan dalam mencapai tujuan. ... Lihat Selengkapnya

  • prosedur
  • rekrutmen
  • seleksi
  • karyawan

  dilihat : 173 kali

---

• Pelaksanaan Disiplin Kerja Karyawan Pada Direktorat Umum Sumber Daya Manusia PT. Rindang Pari Cahya Buana Jakarta

  • Vidha Aulia Habsri
  • 2021

  ABSTRAK Vidha Aulia Habsri (22180262), Pelaksanaan Disiplin Kerja Karyawan Pada Direktorat Umum Sumber Daya Manusia PT Rindang Pari Cahya Buana Jakarta Pelaksanaan disiplin kerja karyawan merupakan faktor penting dalam sebuah organisasi atau perusahaan guna memotivasi karyawan untuk lebih memaksimalkan tanggung jawab atas pekerjaan, karena tanpa adanya disiplin yang baik, maka  tidak ... Lihat Selengkapnya

  • Disiplin Kerja
  • Manajemen
  • SDM

  dilihat : 352 kali

---

• Perancangan Sistem Informasi Penerimaan Karyawan Pada PT. Karinda Group

  • Yulinda Sari
  • 2021

  Karyawan atau Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan salah satu aset dan faktor yang menentukan keberhasilan suatu perusahaan. Memahami bahwa sumber daya manusia adalah orang-orang yang menjadi inti pekerjaan dalam suatu organisasi, lembaga atau perusahaan dan juga merupakan aset yang dapat dilatih dan dikembangkan kemampuannya. Di antara aset-aset lain seperti modal, bangunan, mesin, peralatan ... Lihat Selengkapnya

  • Penerimaan
  • seleksi karyawan
  • Sistem Informasi

  dilihat : 417 kali

---

• Pelaksanaan Disiplin Kerja Karyawan Pada PT Alsteelko Nusantara Jakarta Barat

  • Yuliana
  • 2021

  Seiring dengan perkembangan teknologi yang semakin maju dan canggih ini, suatu perusahaan dituntut untuk meningkatkan kualitas Manajemen Sumber Daya Manusia yang dimiliki oleh karyawannya. Hal ini disebabkan sumber daya manusia yang ada pada suatu perusahaan perlu dibina dengan baik dan terarah agar dapat didayagunakan secara maksimal demi terwujudnya tujuan yang ingin dicapai oleh ... Lihat Selengkapnya

  • Disiplin Kerja

  dilihat : 288 kali

---