Online Public Access Catalog
Ditemukan 304 hasil di pencarian Skripsi
-
Sistem Penunjang Keputusan Penilaian On Job Training Karyawan Baru dengan Menggunakan Metode Simple Additive Weighting (SAW) di PT. Macakal Pangan Sejahtera
- Erwin Triyana
- 2023
ABSTRAK Erwin Triyana (19221642), Sistem Penunjang Keputusan Penilaian On Job Training Karyawan Baru dengan Menggunakan Metode Simple Additive Weighting (SAW) di PT. Macakal Pangan Sejahtera Karyawan adalah salah satu bagian terpenting dalam keberlangsungan sebuah perusahaan dalam memajukan dan mendapatkan keuntungan di perusahaan tersebut. penerimaan karyawan baru selain melakukan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 329 kali
-
ANALISIS PELATIHAN SDM UNTUK MENINGKATKAN PRODUKTIFITAS KARYAWAN PADA PERUSAHAAN OUTSOURCING PT INTRIAS MANDIRI SEJATI
- RUSPINA SILABAN
- 2024
Ruspina Silaban (64190323) Analisis Pelatihan SDM Dalam Meningkatkan Produktifitas Karyawan pada PT Intrias Mandiri Sejati PT Intrias Mandiri Sejati adalah perusahaan yang berfokus menyediakan tenaga outsourching. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana metode pelatihan SDM, mengetahui bagaimana analisis kebutuhan, tujuan, manfaat pelatihan SDM, mengetahui Faktor pendukung ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 94 kali
-
SAFETY AND LOVE BELONGING NEEDS OF THE MAIN CHARACTER REFLECTED IN THE DIARY OF A YOUNG GIRL NOVEL BY ANNE FRANK
- DIVA ASSYIFA GAFUR
- 2024
This study explores the safety and belonging needs of Anne Frank, the main character in the novel "The Diary ofa Young Girl" by Anne Frank, and aims to describe the concept of safety and belonging needs, examining howAnne Frank fulfills these needs in the novel. This study uses a descriptive qualitative analysis method. Data werecollected through reading and analyzing the novel, the results of ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 94 kali
-
Optimalisasi Training Needs Assessment (TNA) Menggunakan Pendekatan NLP Pada Direktorat Peningkatan Mutu Tenaga Kesehatan
- RAHMAD DANY
- 2024
Training Needs Assessment merupakan suatu proses yang dilakukan dalam penilaian kebutuhan pelatihan pada Direktorat Peningkatan Mutu Tenaga Kesehatan. Proses ini terkait dengan pengembangan sumber daya manusia yang ada di lingkungan Kementerian Kesehatan RI. Pada proses pengumpulan data dan penilaian TNA, ditmutunakes sering kali menghadapi sejumlah tantangan, seperti proses yang masih manual, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 85 kali
-
Pengaruh Pelatihan Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Dinas Arsip Perpustakaan Daerah Kota Bekasi
- ROTAMA RIZKI AKBAR
- 2026
Rotama Rizki Akbar (64191502) , Pengaruh Pelatihan Dan Motivasi TerhadapKinerja Karyawan Dinas Arsip Perpustakaan Daerah Kota BekasiSkirpsi ini di latarbelakangi oleh pengaruh pelatihan di pekrjaan karna banyak faktordan indikasi yang mempengaruhi di dalam nya, seperti kenaikan kinerja danmeminialisir akan masalah yang ada di tempat kerja.Tujuan penelitian ini untukmeningkatkan SDM yang ada ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 28 kali
-
Analisis implementasi teknik vulnerability assessment pada jaringan pt. Dutakom wibawa putra menggunakan openvas
- Afif Saktiansyah
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis implementasi teknik Vulnerability Assessment pada jaringan PT. Dutakom Wibawa Putra menggunakan perangkat lunak OpenVAS. Vulnerability Assessment merupakan metode penting dalam mengidentifikasi dan menganalisis kerentanan keamanan dalam suatu sistem jaringan. Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi kerentanan keamanan yang ada di jaringan PT. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 494 kali
-
SISTEM REKAPITULASI PENILAIAN UJIAN SISWA SETUKPA LEMDIKLAT POLRI SUKABUMI MENGGUNAKAN MODEL PENGEMBANGAN RAPID APPLICATION DEVELOPMENT (RAD)
- ALRIZKY AULIA NUR IMAN
- 2021
ABSTRAK Alrizky Aulia Nur Iman 15170291, Sistem Rekapitulasi Penilaian Ujian Siswa Setukpa Lemdiklat Polri Sukabumi Menggunakan Model pengembangan Rapid Application Development (RAD) Penilaian adalah langkah yang digunakan untuk penentuan kebijakan proses pembelajaran pada skala kelas ataupun skala nasional. Sekolah Pembentukan Perwira Lembaga Pendidikan dan Pelatihan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 336 kali
-
Pengaruh Pelatihan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Terhadap Kinerja Karyawan pada PT Inti Karya Indonesia Jakarta Utara
- SELFI KHOIRANI
- 2025
Pelatihan dan Pengembangan karyawan merupakan upaya terencana dan berkesinambungan dari manajemen untuk meningkatkan kinerja karyawan. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Pelatihan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Inti Karya Indonesia. Penelitian ini menggunakan metode pendekatan kuantitatif. Data yang digunakan dalam penelitian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 87 kali
-
Pengaruh Pelatihan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Terhadap Kinerja Karyawan Pada Koperasi Simpan Pinjam Credit Union Bina Seroja Jakarta
- CAESARIA SAMOSIR
- 2025
| ABSTRACTHuman Resource Training and Development is one of the company's strategies in optimizing the performance and quality of competent employees according to their fields and employee performance is one of the most important factors for the progress of the company. This study was conducted with the aim of analyzing the effect of Human Resource Training and Development on employee performance ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 45 kali
-
Sistem Penunjang Keputusan Pemilihan Peserta Pelatihan Pada BLK Komunitas Al-Minhaj Al-Islamy Menggunakan Metode SMART
- Siti Ainul Zahroh
- 2023
ABSTRAK Siti Ainul Zahroh (19221626), Sistem Penunjang Keputusan Pemilihan Peserta Pelatihan Pada BLK Komunitas Al-Minhaj Al-Islamy Menggunakan Metode SMART Dalam upaya pembangunan kemajuan, tenaga kerja yang berkualitas dan berkompetensi merupakan salah satu aspek terpenting dalam kemajuan bangsa. Oleh karena itu, dibutuhkanlah sebuah pelatihan untuk mengembangkan kualitas dan kompetensi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 249 kali