Online Public Access Catalog
Ditemukan 3943 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh Lingkungan Pengendalian, Penilaian Risiko, Kegiatan Pengendalian, Informasi dan Pemantauan Terhadap Manajemen Risiko Dalam Pengelolaan Keuangan Ditjen PHI dan Jamsos Kementerian Ketenagakerjaan RI Tahun 2025
- VALERIA FERNANDA
- 2025
Pengelolaan keuangan yang akuntabel dan transparan merupakan prasyarat penting bagi birokrasi pemerintahan. Penerapan Sistem Pengendalian Intern Pemerintah (SPIP) menjadi instrumen utama untuk memastikan tercapainya tata kelola yang baik. Namun, evaluasi atas implementasi SPIP menunjukkan masih adanya kelemahan yang berpotensi meningkatkan risiko keuangan di instansi pemerintah. Penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 44 kali
-
SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PEMILIHAN KARYAWAN TERBAIK DI DISTRO MALAKA MENGGUNAKAN METODE SAW BERBASIS WEB
- EKA FAJAR PETRUS
- 2025
Distro Malaka merupakan toko yang bergerak dalam bidang jasa dan penjualan pakaian yang beralamat dijalan Dewi Sartika Jakarta, toko tersebut sudah cukup lama berdiri dan memiliki karyawan yang cukup banyak. Selama ini kegiatan di Distro Malaka, mereka melayani masyarakat yang datang untuk mencari barang-barang yang mereka butuhkan. penulis melakukan observasi ke Distro Malaka penulis mendapatkan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 53 kali
-
Analisis Implementasi Key Performance Indicator Terhadap Penilaian Kinerja Pegawai DPD Provinsi DKI Jakarta
- MELANI PUTRI
- 2025
Aspek penting dalam manajemen sumber daya manusia, yang bertujuan untuk mengukur efektivitas dan konstribusi individu terhadap organisasi terutama dalam sektor pemerintahan yang menuntut akuntabilitas dan profesionalitas tinggi. Namun, dalam praktiknya penilaian kinerja sering kali dipengaruhi oleh subjektivitas penilai sehingga berdampak pada ketidakpuasan dan menurunnya motivasi kerja pegawai. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 36 kali
-
Penilaian Kinerja Karyawan Dengan Menggunakan Metode Balanced Scorecard Pada PT Dolphin Food & Beverage Tangerang
- Rafi Adi Saputra
- 2023
Sumber daya manusia yang di miliki sebuah perusahaan merupakan kunci penting dari berjalanya sebuah perusahaan yang mencakup peran pengelolaan dan pendayagunaan karyawan untuk memacu semangat kerja karyawan. Tujuan penelitian ini adalah untuk menilai kinerja karyawan menggunakan metode balanced scorecard pada PT Dolphin Food & Beverage Tangerang. Penelitian ini menggunakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 345 kali
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT SINTA PRIMA FEEDMILL JAKARTA
- MUHAMMAD YUSUF
- 2025
Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi terhadap Produktivitas Kerja PT Sinta Prima Feedmill Jakarta Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT Sinta Prima Feedmill. Pengumpulan data dilakukan dengan melakukan kuesioner dan menyebarkannya kepada 56 partisipan yang merupakan karyawan PT Sina Prima Feedmill ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 110 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA LINGKUNGAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN ALFAMART AREA KEBON KACANG
- MUHAMAD RIZKI
- 2025
Muhamad Rizki (64207147), Pengaruh Motivasi Kerja Lingkungan Kerja Dan Stres Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Alfamart Area Kebon Kacang.Motivasi, lingkungan kerja, dan tingkat stres semuanya berdampak pada produktivitas kerja karyawan. Pekerja di Alfamart di wilayah Kebon Kacang akan mengukur tingkat motivasi intrinsik, faktor lingkungan, dan stres mereka untuk menarik kesimpulan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 112 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. ABADI BERJAYA GROUP – DIVISI DIALECTIGA CREATIVE PLAYGROUND
- RIO FERDINAL
- 2025
Rio Ferdinal (64211722) - Pengaruh Motivasi Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT. Abadi Berjaya Group – Divisi Dialectiga Creative Playground Penelitian ini bertujuan untuk memahami seberapa besar pengaruh motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap tingkat kepuasan kerja karyawan tetap di PT. Abadi Berjaya Group – Divisi Dialectiga Creative Playground. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 57 kali
-
PENGARUH KESEIMBANGAN KEHIDUPAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP STRES KERJA KARYAWAN PADA PT. MITRA SOLUSI INFOKOM
- ANISA YULIANI
- 2026
Stres kerja merupakan permasalahan penting dalam manajemen sumber daya manusia karena dapat memengaruhi kesejahteraan psikologis dan efektivitas kerja karyawan. Tingginya tuntutan pekerjaan, ketidakseimbangan antara kehidupan kerja dan kehidupan pribadi, serta kondisi lingkungan kerja yang kurang kondusif berpotensi meningkatkan tingkat stres kerja. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 20 kali
-
PERANCANGAN SISTEM INFORMASI INDIKATOR KINERJA UTAMA (KEY PERFORMANCE INDICATOR) BERBASIS WEB PADA PT. PADMA CORP DEPOK
- FARISA SALSABILA
- 2024
ABSTRAK Farisa salsabila (10200042), Perancangan Sistem Informasi Indikator Kinerja Utama (Key Performance Indicator) Berbasis Website Pada PT. Padma Corp Depok. Padma Corp. terletak di Jl. Pekapuran No. 03, Sukamaju Baru, Kec. Tapos, Kota Depok, Jawa Barat 16455, Indonesia. PT banyak menggunakan sistem penilaian kinerja. Padma Corp adalah salah satu PT yang menggunakan sistem KPI ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 218 kali
-
Analisis tingkat kepuasan pengguna sistem informasi perpustakaan menggunakan pieces framework pada ditjen pothan kemhan
- Dandi Rosadi
- 2023
Tingkat kepuasan adalah suatu tolak ukur yang dapat digunakan untuk mengevaluasi sesuatu yang digunakan. Salah satu cara untuk mendapatkan hasil penilaian yaitu dengan cara mencari penilaian tingkat kepuasan. Pada Ditjen Pothan Kemhan terdapat sistem informasi perpustakaan namun belum diketahuinya penilaian tingkat kepuasan bagi pengguna sistem informasi tersebut, oleh sebab itu dilakukanlah ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 437 kali