PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. ABADI BERJAYA GROUP – DIVISI DIALECTIGA CREATIVE PLAYGROUND

  • RIO FERDINAL
  • 2025

Abstrak

Rio Ferdinal (64211722) - Pengaruh Motivasi Kerja Dan Lingkungan Kerja
Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT. Abadi Berjaya Group – Divisi
Dialectiga Creative Playground
Penelitian ini bertujuan untuk memahami seberapa besar pengaruh motivasi kerja dan
lingkungan kerja terhadap tingkat kepuasan kerja karyawan tetap di PT. Abadi Berjaya
Group – Divisi Dialectiga Creative Playground. Dalam lingkungan kerja kreatif yang
dinamis dan penuh persaingan, peran karyawan tetap sangat krusial untuk menjaga
kelangsungan proyek dan kestabilan operasional perusahaan. Oleh karena itu,
menciptakan atmosfer kerja yang mendukung baik dari sisi internal melalui dorongan
motivasi, maupun dari sisi eksternal lewat lingkungan kerja yang nyaman menjadi hal
yang tidak bisa diabaikan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan
teknik total sampling, melibatkan seluruh karyawan tetap sebanyak 60 orang. Data
dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner secara daring, kemudian dianalisis
menggunakan regresi linier berganda dengan bantuan software SPSS. Hasil analisis
menunjukkan bahwa motivasi kerja (X1) memberikan pengaruh signifikan terhadap
kepuasan kerja (Y), ditunjukkan dengan nilai signifikansi sebesar 0,000 (di bawah
0,05). Begitu pula dengan lingkungan kerja (X2), yang juga menunjukkan dampak
signifikan terhadap kepuasan kerja, dengan nilai signifikansi sebesar 0,002. Uji
simultan (uji F) memperkuat temuan ini, di mana kedua variabel bersama-sama
terbukti berpengaruh signifikan terhadap kepuasan kerja (Fhitung = 167.136, sig.
0,000 < 0,05). Sementara itu, nilai koefisien determinasi (R²) sebesar 84.9%
mengindikasikan bahwa lebih dari setengah variasi dalam kepuasan kerja dapat
dijelaskan oleh kedua faktor tersebut.
Kata Kunci: Motivasi Kerja, Lingkungan Kerja, Kepuasan Kerja

Kata Kunci
Akses Repositori Open Access

https://repository.bsi.ac.id/repo/67854/PENGARUH-MOTIVASI-KERJA-DAN-LINGKUNGAN-KERJA--TERHADAP-KEPUASAN-KERJA-KARYAWAN-PADA-PT.--ABADI-BERJAYA-GROUP-–-DIVISI-DIALECTIGA-CREATIVE--PLAYGROUND
Anda dapat membaca file tugas akhir ini di repository.

Detail Informasi

Tugas Akhir ini ditulis oleh :

  • 64211722 - RIO FERDINAL
  • Prodi : Manajemen
  • Kampus : Pemuda
  • Tahun : 2025
  • Pembimbing : Sabil, Dr, SE, MM
  • Kode : 0357.S1.64.SKRIPSI.I.2025
  • Status Akses : Open Access
  • Diinput oleh : AXD
  • Terakhir update : 16 Oktober 2025
  • Dilihat : 48 kali