Online Public Access Catalog
Ditemukan 3603 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT SINTA PRIMA FEEDMILL JAKARTA
- MUHAMMAD YUSUF
- 2025
Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi terhadap Produktivitas Kerja PT Sinta Prima Feedmill Jakarta Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT Sinta Prima Feedmill. Pengumpulan data dilakukan dengan melakukan kuesioner dan menyebarkannya kepada 56 partisipan yang merupakan karyawan PT Sina Prima Feedmill ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 111 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA LINGKUNGAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN ALFAMART AREA KEBON KACANG
- MUHAMAD RIZKI
- 2025
Muhamad Rizki (64207147), Pengaruh Motivasi Kerja Lingkungan Kerja Dan Stres Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Alfamart Area Kebon Kacang.Motivasi, lingkungan kerja, dan tingkat stres semuanya berdampak pada produktivitas kerja karyawan. Pekerja di Alfamart di wilayah Kebon Kacang akan mengukur tingkat motivasi intrinsik, faktor lingkungan, dan stres mereka untuk menarik kesimpulan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 113 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. ABADI BERJAYA GROUP – DIVISI DIALECTIGA CREATIVE PLAYGROUND
- RIO FERDINAL
- 2025
Rio Ferdinal (64211722) - Pengaruh Motivasi Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT. Abadi Berjaya Group – Divisi Dialectiga Creative Playground Penelitian ini bertujuan untuk memahami seberapa besar pengaruh motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap tingkat kepuasan kerja karyawan tetap di PT. Abadi Berjaya Group – Divisi Dialectiga Creative Playground. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 57 kali
-
PENGARUH KESEIMBANGAN KEHIDUPAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP STRES KERJA KARYAWAN PADA PT. MITRA SOLUSI INFOKOM
- ANISA YULIANI
- 2026
Stres kerja merupakan permasalahan penting dalam manajemen sumber daya manusia karena dapat memengaruhi kesejahteraan psikologis dan efektivitas kerja karyawan. Tingginya tuntutan pekerjaan, ketidakseimbangan antara kehidupan kerja dan kehidupan pribadi, serta kondisi lingkungan kerja yang kurang kondusif berpotensi meningkatkan tingkat stres kerja. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 21 kali
-
PERAN KOMUNIKASI INTERPERSONAL ANTAR DIVISI DALAM MENDORONG KINERJA KARYAWAN DI PT.KIK
- APRILIAN HERNANDA
- 2024
Penelitian ini berjudul “Peran Komunikasi Interpersonal Antar Divisi dalam Mendorong Kinerja Karyawan di PT.KIK (Studi Kasus pada Karyawan di PT. KIK)” penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peran komunikasi interpersonal dalam mendorong kinerja karyawan di PT.KIK. penelitian ini menggunakan pendekatan deskriptif kualitatif dengan metode studi kasus dan teknik ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 73 kali
-
IMPLEMENTASI STANDAR AKUNTANSI KEUANGAN DI PERUSAHAAN DAGANG: STUDI KUALITATIF PADA PERUSAHAAN CV. BERKAT UNTUK BERBAGI DI JAKARTA PUSAT
- KHOFIDHOTUR ROHMANIYAH
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana implementasi Standar Akuntansi Keuangan (SAK) pada perusahaan dagang, dengan studi kasus pada CV. Berkat Untuk Berbagi yang berlokasi di Jakarta Pusat. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif dengan metode wawancara, observasi, dan dokumentasi sebagai teknik pengumpulan data. Fokus utama penelitian ini adalah pada penerapan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 89 kali
-
Analisis kinerja karyawan sebelum dan sesudah pelatihan pada cv. Adi eka indonesia joar skincare
- Apriyandi Saputra
- 2023
Latar belakang penelitian ini ialah untuk mengetahui kinerja karyawan sebelum dan sesudah pelatihan kinerja, perkembangan jaman dan era modern memaksa setiap individu memiliki semangat dan tujuan yang ingin dicapai, untuk itu setiap individu dalam sebuah lembaga ataupun juga organisiasi memiliki tujuan besar yang sudah disepakati atau juga tujuan yang telah ditetapkan, agar tujuan tersebut bisa ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 283 kali
-
Pengaruh gaya kepemimpinan dan penghargaan pemimpin terhadap kinerja karyawan pada kelurahan pulau kelapa kepulauan seribu utara jakarta utara
- Chaidir
- 2023
Latar belakang tersebut menunjukkan pentingnya pengaruh gaya kepemimpinan dan penghargaan pemimpin terhadap kinerja karyawan pada kelurahan pulau kelapa, suatu konteks yang spesifik. Oleh karena itu penelitian ini akan melihat pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan yang di terapkan oleh pimpinan diharapkan memiliki dampak yang signifikan terhadap kinerja karyawan, kepuasan kerja, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 144 kali
-
Pengaruh Work-Life Balance dan Work Engagement Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Badan Narkotika Nasional Kota Jakarta Timur
- MIRA NURGIANTI
- 2025
ABSTRAK Mira Nurgianti (64211523), Pengaruh Work-Life Balance dan Work Engagement Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Badan Narkotika Nasional Kota Jakarta Timur Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM) berpotensi untuk mempengaruhi kinerja dalam sebuah instansi. Untuk dapat menunjukan kinerja pegawai pada Badan Narkotika Nasional Kota Jakarta Timur Work-Life Balance menjadi aspek penting dalam menjaga ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 77 kali
-
ANALISIS STRATEGI KOMUNIKASI PERSUASIF TIM BUSINESS DEVELOPMENT PADA CV SUMBER URIP FARM DALAM MENJAGA KEPERCAYAAN MITRA
- DIANA SETIANA
- 2025
Usaha pertanian menjadi salah satu yang cukup banyak dilakukan di Indonesia, salah satunya oleh CV. Sufarm sebuah perusahaan distribusi dan kemitraan hasil pertanian. Permasalahan yang sering muncul adalah menurunnya kualitas produk ketika sampai di pasar atau supermarket sehingga tidak jarang produk ditolak (reject) oleh mitra. Kondisi ini berdampak pada keberlangsungan kerja sama. Untuk ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 74 kali