Online Public Access Catalog
Ditemukan 11978 hasil di pencarian Skripsi
-
ANALISA EFEKTIFITAS APLIKASI PENGAJUAN CUTI BERBASIS WEB PADA PT. TEKNOTAMA LINGKUNGAN INTERNUSA TANGERANG
- ANANDA MULTRI
- 2024
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengevaluasi bagaimana aplikasi pengajuan cuti berbasis web membantu organisasi mengelola proses administratif karyawan dengan lebih efisien.Penelitian ini menggunakan pendekatan deskriptif kuantitatif dengan mengumpulkan data dari berbagai departemen di sebuah organisasi yang telah menerapkan aplikasi pengajuan cuti berbasis web. Data yang dikumpulkan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 81 kali
-
Pengaruh Motivasi dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Bhumi Visatanda Indonesia
- SHAFA ARYA AKHDANIA
- 2024
Manusia merupakan aset penting dalam suatu perusahaan atau organisasi, tanpa adanya visi seseorang mustahil suatu perusahaan atau organisasi dapat mengembangkan visi dan misinya. karyawan yang berkualitas akan memegang peranan penting dalam menunjang perkembangan dan pergerakan organisasi serta berperan penting dalam upaya organisasi mencapai tujuan dan misinya. Di tempat kerja, kinerja karyawan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 57 kali
-
Pengaruh motivasi, budaya organisasi dan lingkungan kerja terhadap kepuasan karyawan badan pom dki jakarta
- Safira Nur Aprilia
- 2023
Tantangan utama yang dihadapi perusahaan saat ini adalah fenomena globalisasi dan akibatnya. Dalam menghadapi persaingan yang semakin sengit, perusahaan harus meningkatkan kinerja karyawan agar dapat bersaing secara efektif dengan perusahaan lainnya. Kepuasan kerja karyawan dipengaruhi oleh budaya organisasi dan motivasi kerja. Budaya organisasi yang mendukung kesejahteraan, kerjasama, dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 330 kali
-
Pengaruh Beban Kerja Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Imigrasi Kelas I Non TPI Depok
- WELY NOVITA SARI
- 2025
Kantor Imigrasi Kelas I Non TPI Depok. Dalam era globalisasi dan transformasi digital, instansi pelayanan publik sering kali tidak seimbang dengan ketersediaan sumber daya, yang dapat menimbulkan beban kerja yang tidak seimbang serta budaya organisasi yang kurang kondusif dan dapat menurunkan motivasi pegawai, Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh beban kerja dan budaya organisasi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 35 kali
-
Pengaruh pengendalian internal, budaya etis organisasi dan ketaatan aturan akuntansi terhadap kecenderungan kecurangan akuntansi pada dinas ppkukm dki jakarta
- Alvinsyah Pratama Ziefa
- 2023
Kecurangan akuntansi merupakan suatu tindakan dengan memanipulasi atau memalsukan data laporan keuangan, terlibat dalam tindakan korupsi, atau menggunakan aset secara tidak benar untuk menghasilkan keuntungan. Pemerintahan pusat dan daerah saat ini sering mengalami kasus korupsi setiap tahunya. Hal ini disebabkan adanya faktor-faktor yang mempengaruhi terjadinya kecurangan. Penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
- pengendalian internal
- Budaya Etis Organisasi
- Ketaatan Aturan Akuntansi
- Kecenderungan Kecurangan Akun
dilihat : 912 kali
-
Pengaruh budaya organisasi dan kompensasi terhadap kinerja karyawan pada pt tirta varia intipratama jakarta
- Silvana Rizqika
- 2023
PT Tirta Varia Intipratama merupakan perusahaan yang bergerak di bidang distribusi air minum. Perusahaan ini lebih dari satu dekade bekerja sama dengan AQUA, bersama-sama membangun merek AQUA untuk menjadi produsen air minum dalam kemasan no. 1 terbesar di dunia. Adapun merek air minum yang di distribusikan yaitu Aqua, VIT, dan Mizone. PT Tirta Varia Intipratama berlokasi di Jakarta dan didirikan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 307 kali
-
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL LINGKUP ASISTEN ADMINISTRASI UMUM PADA KANTOR SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN BOGOR
- ILHAM MAULANA
- 2023
Manajemen sumber daya manusia adalah upaya untuk meningkatkan kualitas manusia dengan memperbaiki sumber daya manusia. Permasalahan yang ada adalah kurangnya pemahaman visi misi dan tujuan organisasi serta prasarana kerja yang masih kurang memadai maka penelitian ini berfokus untuk mengetahui seberapa besar pengaruh budaya organisasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai negeri sipil ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 345 kali
-
PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN CV.JUANDA GROUP
- SINDI ANIK FIRONIKA
- 2023
Sumber daya manusia berupa seluruh pekerja suatu perusahaan yang menginginkan rasa nyaman dan bahagia. Dalam bekerja seorang karyawan harus memiliki komitmen yang besar dengan perusahaan agar mampu membantu perusahaan dalam mencapai tujuan yang diharapkan dan perusahaan juga harus menumbuhkan kepuasan kerja bagi karyawannya. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh komitmen ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 269 kali
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Budaya Organisasi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada Sekretariat Kota Administrasi Jakarta Selatan
- NISA KURNIA ZAHRA
- 2025
Di tengah kondisi persaingan global saat ini membuat setiap perusahaan dituntut untuk terus berkembang dan melakukan perbaikan, termasuk menciptakan susana kerja yang mendukung kenyamanan serta motivasi karyawan. Adapun faktor utama yang diyakini berpengaruh terhadap taraf kepuasan kerja karyawan antara lain gaya kepemimpinan yang diterapkan serta budaya organisasi yang berkembang dalam ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 31 kali
-
Pengaruh Budaya Organisasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Efektivitas Kerja Karyawan Telkom Witel Bekasi
- MUHAMAD HAKIM
- 2025
PT Telkom Indonesia merupakan perusahaan telekomunikasi dan teknologi informasi milik pemerintah Indonesia yang menyediakan berbagai layanan digital dan telekomunikasi. Tujuan penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh Budaya Organisasi dan Lingkungan kerja dan Terhadap Efektivitas kerja Karyawan pada Telkom Witel Bekasi. Populasi dalam pengumpulan ini adalah karyawan yang berjumlah 33 orang. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 34 kali