Online Public Access Catalog
Ditemukan 5034 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. REVOLUTEK DANANJAYA MANDIRI
- DERA SELLANI
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi terhadap Kepuasan Kerja Karyawan pada PT Revolutek Dananjaya Mandiri. Metode sampling jenuh dan pendekatan kuantitatif dengan teknik analisis regresi linier berganda. Data diperoleh melalui penyebaran kuesioner kepada 40 responden. Pengujian hipotesis menggunakan uji t dan uji f. Hasil uji t parsial menunjukkan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 33 kali
-
PENGARUH BEBAN DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION PADA KARYAWAN PT TEMPO INTI MEDIA TBK JAKARTA SELATAN
- DINA ANNISA LUBIS
- 2023
ABSTRAKSI Dina Annisa Lubis (64190289) Pengaruh Beban Dan Kepuasan Kerja Terhadap Turnover Intention Pada Karyawan PT Tempo Inti Media Tbk Jakarta Selatan Turnover intention mengarah pada keinginan karyawan seorang karyawan untuk meninggalkan perusahaan tempat ia bekerja. Hal ini dapat diamati dari pertimbangan karyawan untuk segera atau lambat meninggalkan pekerjaan mereka. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 341 kali
-
PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR DAN MOTIVASI TERHADAP KEPUASAN KINERJA KARYAWAN CV. ADI INDOTENT
- DANNI MAULANA
- 2023
ABSTRAK Danni Maulana (64190175), Pengaruh Pengembangan karir Dan Motivasi Terhadap Kepuasan Kinerja Karyawan CV. Adi Indotent Pengembangan karir bagi perusahaan atau organisasi menjadi aspek yang sangat penting karena fokusnya pada persiapan menghadapi peluang dan tantangan bisnis di masa depan dalam menghadapi persaingan. Motivasi adalah pemberian daya ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 299 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Fasilitas Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada Mahkamah Pelayaran Jakarta Utara
- INRIANI FERONICA
- 2025
Disiplin kerja dan Fasilitas kerja memegang peranan penting dalam meningkatkan produktivitas pegawai. Penelitian ini dilatarbelakangi oleh pentingnya pengaruh disiplin kerja dan fasilitas kerja terhadap produktivitas pegawai, mengingat peran keduanya sebagai unsur utama dalam menciptakan efisiensi dan efektivitas kerja. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh Disiplin Kerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 49 kali
-
pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja pada produktivitas kerja pada pt mensa binasukses
- DEBY IRAMA
- 2025
ABSTRAKDeby Irama (642101253) Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi KerjaTerhadapProduktivitas Kerja Karyawan Pada PT Mensa Binasukses.Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh disiplin kerja danmotivasi kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT Mensa Binasukses.Penelitian ini melibatkan 60 responden menggunakan metode sampel jenuh, di manaseluruh populasi yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 47 kali
-
Pengaruh Keselamatan Dan Kesehatan Kerja (K3) Dan Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Di Sektor Gas Dan Energi Pada Pt. Suryandra Nusa Bhakti
- QONITAH LUTHFIYAH RAIS
- 2025
Produktivitas kerja karyawan dipengaruhi oleh berbagai faktor, tidak hanya kemampuan individu tetapi juga keselamatan dan kesehatan kerja (K3) serta lingkungan kerja yang aman dan nyaman. Dalam industri gas dan energi, risiko kecelakaan kerja sangat tinggi karena sifat bahan yang mudah terbakar dan proses kerja yang berisiko. Metode yang digunakan adalah kuantitatif dengan pendekatan survei, di ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 67 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Disiplin Kerja Pegawai Bagian Umum Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Industri
- SARAH ANNISA SOLIHAT
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja (X1) dan motivasi kerja (X2) terhadap disiplin kerja (Y) pegawai di Bagian Umum Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Industri. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei terhadap 42 responden. Pengolahan data dilakukan dengan bantuan SPSS versi 26. Hasil uji parsial (uji t) menunjukkan bahwa lingkungan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 65 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PT FASEN CREATIVE QUALITY
- Ragil Sena Wijaya
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh motivasi kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan PT Fasen Creative Quality. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan metode kuantitatif dengan Teknik pengambilan data menggunakan non probability sampling dengan jumlah sampel 39 karyawan. Pengumpulan data dengan menggunakan kuesioner dengan satuan skala likert. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 358 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Imigrasi Kelas I Non TPI Depok
- NUR SYLVA
- 2025
Kantor Imigrasi Kelas I Non TPI Depok adalah salah satu unit pelaksana teknis yang berada dibawah Kantor Wilayah Kementerian Hukum dan Hak Asasi Jawa Barat yang memiliki peranan penting dan strategis terutama dalam tugas dan fungsi sebagai instansi yang melaksanakan kebijakan dan standarisasi teknis di bidang Keimigrasian. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 32 kali
-
PENGARUH BEBAN KERJA DAN WORK-LIFE BALANCE TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT MAYORA INDAH CABANG DAAN MOGOT JAKARTA BARAT
- SYELDA FITRIANI
- 2025
Penerapan beban kerja dan work-life balance dilakukan pada PT Mayora Indah Cabang Daan Mogot Jakarta Barat. Penelitian dilakukan menggunakan metode kuantitatif statistik. Dengan populasi sebanyak 45 orang dan teknik pengumpulan data menggunakan sampel jenuh yaitu 45 orang. Data tersebut dikumpulkan dan diolah dengan software SPSS Versi. 26. Berdasarkan rumusan masalah yang dibahas maka uji ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 33 kali