Online Public Access Catalog
Ditemukan 302 hasil di pencarian Skripsi
-
Strategi Manajemen Sumber Daya Manusia Dalam Meningkatkan Kinerja Karyawan Pada PT. Mitra Lestari Bumi Abadi
- Gres Enjelita Panjaitan
- 2023
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengidentifikasi Strategi Manajemen Sumber Daya Manusia Dalam Meningkatkan Kinerja Karyawan Pada PT. Mitra lestari bumi abadi. Penelitian ini menggunakan metode analisis kuantitatif non statistik dengan metode pengumpulan data melalui wawancara dengan pimpinan/ HRD dan karyawan PT. Mitra Lestari bumi Abadi Jakarta, serta dengan melakukan observasi langsung ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 1168 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja Dan Pelatihan Pegawai Terhadap Kinerja Pegawai Pada Suku Dinas Tenaga Kerja, Transmigrasi dan Energi Jakarta Barat
- Sultan faturrahman
- 2023
Sumber Daya Manusia adalah salah satu kunci pokok yang menentukan keberhasilan suatu Instansi atau Perusahaan khususnya dalam meningkatkan efektivitas dan efesiensi kerja secara maksimal. Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi jakarta barat merupakan instansi milik negara yang memberikan pelayanan berupa tugas yang terkait dengan permasalahan ketenagakerjaan dan ketransmigrasian. tujuan penelitian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 209 kali
-
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN PERAN TEKNOLOGI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BANGUN SATYA WACANA
- ELSYA EVANAZIRA
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan transformasional terhadap kinerja karyawan, untuk mengetahui dan menganalisis peran teknologi terhadap kinerja karyawan, dan untuk mengetahui serta menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan transformasional dan peran teknologi terhadap kinerja karyawan pada PT. Bangun Satya Wacana yang berjumlah 35 responden. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 214 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Driver Online Cengkareng Timur
- RISKI GALIH PRATAMA
- 2025
Sumber daya manusia merupakan faktor penting dalam mendukung keberhasilan layanan transportasi online. Driver sebagai pelaku utama lapangan sangat dipengaruhi oleh kondisi motivasi kerja dan kepuasan kerja yang mereka rasakan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja driver online di wilayah Cengkareng Timur. Penelitian menggunakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 53 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PETUGAS PENANGANAN PRASARANA DAN SARANA UMUM (PPSU) DI KANTOR KELURAHAN KEMBANGAN UTARA JAKARTA BARAT
- PASHA VINADHINIAL
- 2025
Bagi petugas PPSU yang sehari-hari bekerja di lapangan, lingkungan kerja dan motivasi merupakan faktor penting yang harus diperhatikan agar dapat mengoptimalkan kinerja karyawan. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengukur seberapa besar kondisi lingkungan kerja dan tingkat motivasi petugas PPSU di Kelurahan Kembangan Utara, Jakarta Barat mempengaruhi kinerjanya. Penelitian ini dilakukan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 32 kali
-
pengaruh penawaran harga dan kualitas pelayanan terhadapat kepuasan pelanggan pada pt.damai glass
- FEBTUMEN KRISWIN ZALUKHU
- 2025
Anggaran merupakan suatu komponen penting dalam perusahaan karena berfungsi sebagai alat perencanaan dan pengendalian. Akurasi dalam penyusunan anggaran menjadi poin kritis karena menentukan langkah strategis perusahaan terkait dalam inovasi dan pengembangan bisnis. Penyusunan anggaran akan semakin baik dan akurat dengan membawa proses manajemen risiko dalam penyusunan anggaran. Tujuan penelitian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 47 kali
-
ANALISIS PENERAPAN KEY PERFORMANCE INDICATOR (KPI) SEBAGAI PENILAIAN KINERJA KARYAWAN DI PT SUNIO CITRA TEKNOLOGI KOTA TANGERANG
- SHINTYA TJANDRA SAPUTRI
- 2026
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis penerapan Key Performance Indicator (KPI) sebagai sistem penilaian kinerja karyawan di PT Sunio Citra Teknologi Kota Tangerang. Penelitian menggunakan metode deskriptif non-statistik dengan pendekatan penelitian lapangan. Data diperoleh melalui observasi, dokumentasi, dan wawancara semi-terstruktur terhadap 31 karyawan dari divisi Sales, Admin & ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 41 kali
-
IMPLEMENTASI MANAGEMENT BANDWIDTH DENGAN MENGGUNAKAN TRAFFIC SHAPER PADA PT PANCA ANUGERAH BERSAMA
- GELVIANNO YESAYA NISSI FERDINAND
- 2025
Penelitian ini mengkaji permasalahan manajemen bandwidth di PT Panca Anugerah Bersama yang ditandai oleh distribusi pemakaian internet yang tidak merata—beberapa pengguna menyerap bandwidth berlebih sehingga menurunkan kualitas layanan, khususnya pada aplikasi real-time seperti video conference dan webinar. Solusi yang diusulkan adalah merancang dan mengimplementasikan kebijakan traffic ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 48 kali
-
Implementasi Website GAMASMART Pada SMKN 35 Jakarta Menggunakan Model Waterfall
- FAHDIYA AYULESTARI
- 2025
Implementasi adalah tahap penting dalam pembuatan perangkat lunak yang mengubah kebutuhan pengguna menjadi sistem yang nyata dan bisa digunakan. Website GAMASMART dibuat sebagai solusi untuk menggabungkan tiga sistem informasi yang sebelumnya terpisah di SMKN 35 Jakarta, yaitu pengelolaan buku pelajaran, buku IPAS, dan laporan Praktik Kerja Lapangan (PKL). Sebelum ada GAMASMART, sistem yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 32 kali
-
PENGARUH KOMPENSASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN CV JJ ALUMINIUM
- MICHAEL KUSWARA
- 2026
Motivasi kerja karyawan merupakan faktor krusial dalam pencapaian tujuan organisasi, namun fenomena di lapangan menunjukkan adanya masalah serius terkait penurunan antusiasme dan peningkatan turnover karyawan. Masalah ini seringkali dipicu oleh persepsi ketidakadilan kompensasi dan tingkat kepuasan kerja yang rendah. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh parsial dan simultan dari ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 12 kali