Online Public Access Catalog
Ditemukan 13552 hasil di pencarian Skripsi
-
ANALISIS EFESIENSI DAN EFEKTIVITAS PENYALURAN DANA ZAKAT PADA LEMBAGA AMIL ZAKAT SUKSES PADA TAHUN 2019-2021
- INDAH SEFITRI
- 2023
Zakat merupakan salah satu hal terpenting dalam ajaran Islam yang tercantum dalam rukun islam keempat. Dalam Peraturan Pemerintah Republik Indonesia No. 14 Tahun 2014 tentang Pelaksanaan UU No. 23 Tahun 2011 pengelolaan zakat bertujuan untuk meningkatkan efektivitas dan efisiensi pelayanan dalam pengelolaan zakat serta meningkatkan manfaat zakat untuk mewujudkan kesejahteraan masyarakat dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 537 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BPPSDMP KEMENTERIAN PERTANIAN JAKARTA
- LOLA YOLANDA
- 2023
Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh lingkungan kerja dan motivasi kerja secara parsial dan simultan terhadap kinerja pegawai pada BPPSDMP kementerian pertanian. Metode pengumpulan data dalam penelitian ini dilakukan dengan menyebarkan kuesioner kepada 48 responden, maka teknik pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan sampel ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 367 kali
-
PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA KOTA DEPOK
- Nurkaya Melianda
- 2023
BKPSDM Kota Depok adalah instansi yang bertindak sebagai pelaksana pemerintah daerah yang bertanggung jawab dalam merumuskan kebijakan teknis di bidang kepegawaian dan memberikan dukungan layanan untuk penyelenggaraan pemerintahan dalam manajemen kepegawaian daerah. Sebagai upaya untuk mengelola Manajemen SDM dengan adanya kepemimpinan yang memotivasi karyawan untuk bekerja lebih baik dan dapat ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 748 kali
-
PENGARUH PELATIHAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS PEGAWAI PADA BPPSDMP KEMENTERIAN PERTANIAN JAKARTA
- SITI AISYAH
- 2023
Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh pelatihan dan motivasi kerja secara parsial dan simultan terhadap produktivitas pegawai pada BPPSDMP Kementerian Pertanian Jakarta. Metode pengumpulan data dalam penelitian ini dilakukan dengan menyebarkan kuesioner kepada 48 responden, maka teknik pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 198 kali
-
Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Sekretariat Direktorat Jenderal Kekuatan Pertahanan Kementerian Pertahanan Republik Indonesia Jakarta
- TIANA PUASARI
- 2025
Tiana Puasari (64211577), Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Sekretariat Direktorat Jenderal Kekuatan Pertahanan Kementerian Pertahanan Republik Indonesia Jakarta Sekretariat Direktorat Jenderal Kekuatan Pertahanan Kementerian Pertahanan Republik Indonesia Jakarta merupakan institusi pemerintahan yang memiliki tanggung jawab strategis dalam menjaga keamanan dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 44 kali
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Fakultas Ilmu Keolahragaan Dan Kesehatan Universitas Negeri Jakarta
- ANDI SAPUTRO
- 2026
Andi Saputro (64215075), Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawa Fakultas Ilmu Keolahragaan dan Kesehatan Universitas Negeri Jakarta Tujuan pada penelitian ini untuk mengetahui gaya kepemimpinan dan motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan secara parsial dan untuk mengetahui gaya kepemimpinan dan motivasi kerja berpengaruh positif ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 23 kali
-
Pengaruh Keterampilan Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia ( BKPSDM) Kota Bekasi.
- Andreas Arsen Geda Doi
- 2023
Andreas Arsen Geda Doi (64190976), Pengaruh Keterampilan Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia ( BKPSDM) Kota Bekasi. Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan faktor kunci dalam mengelola suatu organisasi. Sumber daya manusia seperti pegawai mengarahkan kegiatan operasional organisasi untuk mencapai tujuan yang telah disepakati, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 783 kali
-
Pengaruh Harga Perkiraan Sendiri (HPS) dan Negosiasi Harga Terhadap Efisiensi Pengadaan Barang dan Jasa di PT ASDP Indonesia Ferry (Persero) Kantor Pusat
- Dlya Asyfaa
- 2023
ABSTRAK Dlya Asyfaa (64191389), Pengaruh Harga Perkiraan Sendiri (HPS) dan Negosiasi Harga Terhadap Efisiensi Pengadaan Barang dan Jasa di PT ASDP Indonesia Ferry (Persero) Kantor Pusat. Pengadaan berperan penting untuk meningkatkan efisiensi pengeluaran perusahaan. Harga perkiraan sendiri (HPS) dan negosiasi harga merupakan faktor penentu efisiensi pengadaan. HPS dan Negosiasi yang akurat dapat ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 525 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada Badan Kesatuan Bangsa dan Politik Pemerintah Kota Bekasi
- Nurul Hafizah
- 2023
Nurul Hafizah (64190758), Pengaruh Lingkungan Kerja dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada Badan Kesatuan Bangsa dan Politik Pemerintah Kota Bekasi. Penelitian ini merupakan penelitian asosiatif kausal dengan pendekatan kuantitatif. Sampel penelitian ini adalah Pegawai Badan Kesatuan Bangsa Dan Politik Pemerintah Kota Bekasi berjumlah 130 Pegawai dengan teknik pengambilan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 235 kali
-
Analisis Efektifitas Pengelolaan Anggaran Pendapatan dan Belanja Dalam Meningkatkan Kinerja Laporan Keuangan (Studi Kasus Pada Dinas Pengendalian Penduduk dan Keluarga Berencana Kota Bekasi)
- Sherenina Ajeng Ayunda
- 2023
Dinas Pengendalian Penduduk dan Keluarga Berencana (DPPKB) Kota Bekasi, adalah merupakan salah satu unsur Pemerintah Daerah Kota Bekasi yang mempunyai tugas pokok dan fungsi membantu Walikota dalam memimpin, mengendalikan dan mengkoordinasikan kebijakan teknis dan pelaksanaan urusan pemerintahan dan pelayanan umum yang menjadi kewenangan dinas pada bidang pengendalian penduduk. Penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 198 kali