Online Public Access Catalog
Ditemukan 2400 hasil di pencarian Skripsi
-
analisis penerapan sistem akuntansi biaya dalam efisiensi pengendalian produksi pada pt chirobone
- IRLANIA DINA
- 2025
pt chirobone adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur, dengan tujuan menganalisas evektivitas penerapan sisitem akuntansi biaya dalam meningkatkan efesisnsi pengendalian biaya produksi Sistem akuntansi biaya memiliki peran strategis dalam menyajikan informasi biaya yang tepat dan akurat, yang menjadi dasar pengambilan keputusan untuk mengontrol pengeluaran serta ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 57 kali
-
ANALISIS SISTEM PERENCANAAN ANGGARANG DALAM MENINGKATKAN EFISIENSI KEUANGAN PADA SD MARIA IMMACULATA PORIS TANGERANG
- AGUSTINUS NANDO JEHURUT
- 2026
ABSTRAK Agustinus Nando Jehurut (63210324), Analisis Sistem Perencanaan Anggaran Dalam Meningkatkan Efisiensi Keuangan Pada SD Maria Immaculata Poris Tangerang Pengelolaan keuangan yang efektif dan efisien merupakan aspek penting dalam menunjang keberlangsungan dan kelancaran penyelenggaraan pendidikan, khususnya pada lembaga pendidikan swasta. Perencanaan anggaran berperan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 31 kali
-
Penilaian Kinerja Karyawan Dengan Menggunakan Metode Balanced Scorecard Pada PT Dolphin Food & Beverage Tangerang
- Rafi Adi Saputra
- 2023
Sumber daya manusia yang di miliki sebuah perusahaan merupakan kunci penting dari berjalanya sebuah perusahaan yang mencakup peran pengelolaan dan pendayagunaan karyawan untuk memacu semangat kerja karyawan. Tujuan penelitian ini adalah untuk menilai kinerja karyawan menggunakan metode balanced scorecard pada PT Dolphin Food & Beverage Tangerang. Penelitian ini menggunakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 345 kali
-
Analisis Proses Pelaksanaan Rekrutmen, Seleksi, dan Penempatan pada CV. Revent Pari Furniture Tangerang
- Asad Azhari
- 2023
Karyawan adalah aset berharga perusahaan dalam mencapai tujuannya. Poin-poin penting pengelolaan Sumber Daya Manusia (SDM) yaitu berkontribusi terhadap keberhasilan perusahaan. Rekrutmen adalah proses untuk mendapatkan tenaga kerja yang sesuai dengan standar dari suatu perusahaan, instansi baik negeri maupun swasta, maupun dalam bidang pendidikan. seleksi ialah proses individu- individu yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 173 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Badan Pendapatan Daerah Provinsi DKI Jakarta
- Mita Syahfitri
- 2023
Dalam instansi atau organisasi daerah yang menyelenggarakan pelayanan kepada masyarakat membutuhkan sumber daya manusia yang harus selalu bekerja sama dalam mencapai tujuan. Dalam hal ini yaitu Aparatur Sipil Negara yang berperan sebagai faktor pendukung yang membantu sistem penyelenggaraan pemerintah. Pada penelitian kali ini, peneliti berkesempatan melaksanakan penelitian pada Badan Pendapatan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 671 kali
-
Analisis Motivasi Dan Reward Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Nusantara Surya Sakti Kelapa Dua Tangerang
- Adimas Ramadhan Suryanto
- 2023
Penelitian ini terkait dengan analisis motivasi dan reward terhadap kinerja kerja karyawan pada PT Nusantara Surya Sakti Kelapa Dua Tangerang. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui perkembangan kinerja karyawan melalui pemberian motivasi dan reward, karena peran karyawan dalam menghasilkan kinerja sangat berpengaruh untuk perkembangan perusahaan, motivasi kerja yang tepat dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 392 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja Dan Pelatihan Pegawai Terhadap Kinerja Pegawai Pada Suku Dinas Tenaga Kerja, Transmigrasi dan Energi Jakarta Barat
- Sultan faturrahman
- 2023
Sumber Daya Manusia adalah salah satu kunci pokok yang menentukan keberhasilan suatu Instansi atau Perusahaan khususnya dalam meningkatkan efektivitas dan efesiensi kerja secara maksimal. Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi jakarta barat merupakan instansi milik negara yang memberikan pelayanan berupa tugas yang terkait dengan permasalahan ketenagakerjaan dan ketransmigrasian. tujuan penelitian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 210 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT.Nusantara Surya Sakti
- Ahmad Sholahudin
- 2023
Di dalam sebuah perusahaan maupun organisasi,sumber daya manusia merupakan faktor penting dalam suatu organisasi atau perusahaan,Agar aktivitas manajemen berjalan dengan baik,perusahaan harus memiliki karyawan yang berpengetahuan dan berketerampilan tinggi serta usaha untuk mengelola perusahaan seoptimal. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif yang menggunakan bahan-bahan dan data-data ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 424 kali
-
Pengaruh Kompensasi Dan Kualitas Kerja Terhadap Kinerja Pegawai BPJS Ketenagakerjaan Cabang Kabupaten Tangerang
- Nur Fadilah
- 2023
Sumber daya manusia merupakan penggerak organisasi dalam mencapai tujuanya, sehingga diperlukan pegawai yang mempunyai kinerja yang baik untuk mencapai tujuan yang ingin dicapai oleh Perusahaan. Dukungan yang diberikan pimpinan tersebut dapat berupa pemberian kompensasi yang sesui sebagai balas jasa atas kinerja pegawai. Selain itu, kinerja yang baik juga dapat dibentuk dengan cara mendapatkan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 218 kali
-
Pengaruh Disiplin dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Divisi Akuntansi dan Aset dan Divisi Transaksi Keuangan AirNav Indonesia Kantor Pusat
- Ayu Setia Ningsih
- 2023
Perum LPPNPI AirNav Indonesia adalah perusahaan yang bergerak dibidang jasa layanan Navigasi penerbangan Indonesia. Sumber Daya Manusia (SDM) adalah kunci dari keberlangsungan sebuah perusahaan. Begitu juga AirNav Indonesia, membutuhkan SDM yang berkualitas dan berprestasi. SDM yang berkualitas akan tunduk dan patuh pada seluruh aturan dan norma perusahaan, ada atau tidaknya atasan. Tidak hanya ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 255 kali