Online Public Access Catalog
Ditemukan 3565 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH KOMPENSASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. MOLADIN DIGITAL INDONESIA CABANG SERPONG TANGERANG SELATAN
- MOCHAMAD IKHWANUDIN
- 2023
ABSTRAK Mochamad Ikhwanudin (64190973), Pengaruh Kompensasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Moladin Digital Indonesia Cabang Serpong Tangerang Selatan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dan menggunakan data primer dengan datang ke perusahaan dan menyebar koesioner ke 30 karyawan PT. Moladin Digital Indonesia Cabang Serpong ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 230 kali
-
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. KELUARGA SURTA MANDIRI (KESUMA) JAKARTA SELATAN
- ARDEL ZAHID MAKARIM
- 2025
Penelitian ini Bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Keluarga Surta Mandiri (KESUMA) Jakarta Selatan. Permasalahan yang diangkat di latar belakangi oleh rendahnya kedisiplinan dan kurang efektifnya gaya kepemimpinan yang diterapkan, yang diduga berdampak pada menurunnya kinerja karyawan. Metode yang digunakan adalah kuantitatif ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 35 kali
-
Pengaruh Budaya Organisasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada CV Maju Berkat Bersinar Tangerang
- DITA SALSA NABILA
- 2025
Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh budaya organisasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada CV Maju Berkat Bersinar di Tangerang. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan kuesioner kepada 38 karyawan sebagai responden. Analisis data dilakukan menggunakan SPSS versi 22 melalui uji validitas, reliabilitas, regresi linier berganda, uji t, dan uji F. Hasil ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 29 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA ACCOUNT REPRESENTATIVE KANTOR PELAYANAN PAJAK MADYA TANGERANG
- ILA HERLINA
- 2025
Kinerja pegawai menjadi salah satu faktor penentu keberhasilan instansi pemerintah dalam mencapai target yang ditetapkan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan gaya kepemimpinan terhadap kinerja Account Representative Kantor Pelayanan Pajak Madya Tangerang, baik secara parsial maupun simultan. Fenomena yang melatarbelakangi penelitian ini adalah penurunan kinerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 65 kali
-
PENGARUH KOMPETENSI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP EFEKTIVITAS PEGAWAI DI SEKRETARIAT DEWAN PERWAKILAN RAKYAT DAERAH (DPRD) KOTA TANGERANG SELATAN
- DESTI AULIA DAMAYANTI
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kompetensi dan lingkungan kerja terhadap efektivitas pegawai di Sekretariat Dewan Perwakilan Rakyat Daerah (DPRD) Kota Tangerang Selatan. Penelitian yang di gunakan adalah kuantitatif dengan pendekatan survei, melalui penyebaran kuesioner kepada 75 responden. Teknik analisis data yang digunakan mencakup uji validitas, reabilitas, uji asumsi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 62 kali
-
ELIMINASI RISIKO KECELAKAAN KERJA DENGAN PENERAPAN LABEL QR DI PT. TIV CIANJUR
- ENCEP SUNANDAR
- 2022
ABSTRAK Encep Sunandar (19210834), Eliminasi Risiko Kecelakaan Kerja dengan Penerapan Label QR di PT. TIV Cianjur Dalam proses pengiriman produk di PT. TIV Cianjur terdapat aktifitas berisiko kecelakaan kerja yang dilakukan oleh petugas checker yaitu harus berjalan di jalur forklift untuk mencabut label passed produk yang akan dikirim dan mencatat identitasnya. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 298 kali
-
EFEKTIVITAS GRUP WHATSAPP SEBAGAI MEDIA KOMUNIKASI DALAM PEMBAGIAN KERJA DI PT. SATUNADA
- SARI PUTRI RIZKI
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pemanfaatan aplikasi WhatsApp sebagai media komunikasi dalam pembagian kerja di PT. Satunada. WhatsApp dipilih karena memiliki keunggulan praktis, hemat biaya, serta mudah diakses oleh seluruh lapisan karyawan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif dengan metode wawancara mendalam terhadap informan kunci, yaitu manajer, admin, dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 100 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan PT Megah Medika Pharma
- EVIRA YUNITA
- 2024
PT. Megah Medika Pharma adalah perusahaaan swasta yang berkaitan dengan distributor dan importir, PT. Megah Medika Pharma bergerak dibidang alat-alat kesehatan untuk kebutuhan atau kepentingan Rumah Sakit. Tujuan penelitian ini untuk menganalisis apakah lingkungan kerja berpengaruh seacara signifikan terhadap kinerja karyawan, untuk menganalisis apakah budaya organisasi berpengaruh secara ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 75 kali
-
Pengaruh Komunikasi dan Kerjasama Tim Terhadap Efektivitas Kerja Pegawai Rumah Sakit Satya Negara di Wilayah Sunter
- FILA DELFIYANTI WAU
- 2024
Penelitian ini berjudul “Pengaruh Komunikasi dan Kerjasama Tim TerhadapEfektivitas Kerja Pegawai Rumah Sakit Satya Negara di Wilayah Sunter” Manajemensumber daya manusia adalah suatu proses untuk mengatasi bermacam masalah yangterdapat pada cakupan karyawan, buruh, pegawai,tenaga kerja serta manajer, sertamendukung kegiatan organisasi. Metode pengumpulan data dalam penelitian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 68 kali
-
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. BINTANG SRIWIJAYA
- IRFAN SETIAWAN
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui ada atau tidaknya pengaruh yang signifikan gaya kepemimpinan dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan di PT. Bintang Sriwijaya. Penelitian dilakukan secara kuantitatif yaitu dengan mendeskripsikan data penelitan dan melakukan analisis inferensi. Pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran kuesioner kepada 32 karyawan sebagai sampel penelitian. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 36 kali