Online Public Access Catalog
Ditemukan 13583 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH KOMUNIKASI DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PT SWADAYA SARANA BERLIAN
- FITYANTI MAFIKA SARI
- 2025
Fityanti Mafika Sari (64207237), Pengaruh Komunikasi dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan PT. Swadaya Sarana Berlian.Komunikasi dan Gaya Kepemimpinan memegang peranan penting dalam meningkatkan kinerja karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh komunikasi dan gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan di PT Swadaya Sarana Berlian. Komunikasi yang efektif dan gaya ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 148 kali
-
PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT GRAND PERMATA INDONESIA
- HAFIDZ GIBRAN
- 2025
PT Grand Permata Indonesia sebagai pemasok industri menghadapi tantangan menjaga konsistensi kinerja karyawan pada aktivitas operasional yang cepat dan berisiko. Pengelolaan SDM yang efektif terutama melalui praktik kepemimpinan yang tepat dan program pelatihan yang relevan berperan besar dalam mencapai kinerja optimal. Kinerja karyawan dipengaruhi berbagai faktor, termasuk kualitas kepemimpinan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 39 kali
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Panen Wangi Abadi
- SITI NUR MALA
- 2024
PT Panen Wangi Abadi, atau sephora, adalah perusahaan ritel Prancis. Penelitian bertujuan menilai dampak gaya kepemimpinan dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan dengan metode kuantitaf statistik. Penelitian melibatkan 40 responden dengan teknik sampling jenuh. Hasil menunjukan gaya kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Hasil tersebut ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 72 kali
-
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KECAMATAN SUKMAJAYA KOTA DEPOK
- DANIA PUJI LESTARI
- 2024
Kecamatan merupakan sebuah perangkat daerah yang berfungsi sebagai penyelenggara pemerintahan umum di bawah kabupaten atau kota di Indonesia. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana gaya kepemimpinan dan disiplin kerja memengaruhi kinerja pegawai secara parsial dan simultan. Metode analisis data yang digunakan adalah deskriptif kuantitatif. Dengan teknik pengumpulan data dilakukan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 49 kali
-
Pengaruh Kepemimpinan dan Pelatihan Terhadap Kinerja Pegawai Pada Direktorat Jenderal Pembinaan Pelatihan Vokasi dan Produktivitas Kementerian Ketenagakerjaan
- CINDY TRINANDA PUTRI
- 2024
Direktorat Jenderal Pembinaan Pelatihan Vokasi dan Produktivitas (Ditjen Binalavotas) Kementerian Ketenagakerjaan adalah unsur pelaksana yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Menteri Ketenagakerjaan. Tugas utama dari Ditjen Binalavotas yaitu menyelenggarakan perumusan serta pelaksanaan kebijakan di bidang peningkatan daya saing tenaga kerja dan produktivitas. Berdasarkan observasi, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 76 kali
-
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA INSPEKTORAT JENDERAL KEMENTERIAN LINGKUNGAN HIDUP DAN KEHUTANAN JAKARTA
- DINA AULIA
- 2024
Dina Aulia (64200057), Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada Inspektorat Jenderal Kementerian Lingkungan Hidup dan Kehutanan Jakarta Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada Inspektorat Jenderal Kementerian Lingkungan Hidup dan Kehutanan Jakarta. Jenis data penelitian yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 84 kali
-
PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT XYZ
- JULIANTI HUTAHAEAN
- 2025
Kepemimpinan Transformasional, Motivasi kerja dan Kinerja karyawan merupakan faktor yang saling mempengaruhi untuk memajukan perusahaan, apabila kepemimpinan yang baik tidak berjalan dengan motivasi yang kuat dan motivasi yang kuat tidak memiliki kepemimpinan yang baik maka tentunya akan mempengaruhi tingkat kinerja karyawan. Tujuan dari penelitian ini ialah guna mengetahui Pengaruh Kepemimpinan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 102 kali
-
Pengaruh Kepemimpinan Transformasional dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Smoot Ritel Jakarta
- MUHAMAD ARIF AKBAR SYAFPUTRA
- 2024
Kepemimpinan Transformasional, Motivasi kerja dan Kinerja karyawan merupakan faktor yang saling mempengaruhi untuk memajukan perusahaan, apabila kepemimpinan yang baik tidak berjalan dengan motivasi yang kuat dan motivasi yang kuat tidak memiliki kepemimpinan yang baik maka tentunya akan mempengaruhi tingkat kinerja karyawan. Tujuan dari penelitian ini ialah guna mengetahui Pengaruh Kepemimpinan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 65 kali
-
Pengaruh Kepemimpinan dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan PT Multi Garmen Jaya Jakarta Utara
- ANANDA SAKHILA
- 2024
Ananda Sakhila (64201629), Pengaru Kepemimpinan dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan PT Multi Garmen Jaya Jakarta Utara. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan dan motivasi terhadap kiner karyawan. Yang menggunakan metode kuantitatif. Populasi yang terkait adalah karyawan PT Multi Garmen Jaya Jakarta Utara. Dengan menggunakan sampel jenuh dengan jumlah 45 orang.dalam ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 72 kali
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Bogor.
- SHELIFAH FAUZIAH AENI
- 2025
Keberhasilan pengelolaan suatu organisasi ditentukan oleh berbagai hal, seperti gaya kepemimpinan dan motivasi kerja. Hal ini dikarenakan pemimpin yang memiliki gaya kepemimpinan yang baik dapat membuat pegawai betah dan meningkatkan kinerjanya, serta terbentuknya motivasi yang kuat dapat menghasilkan hasil atau kinerja yang baik serta berkualitas dari pekerjaan yang dilakukan oleh pegawai. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 43 kali