Online Public Access Catalog
Ditemukan 3446 hasil di pencarian Tugas Akhir
-
PELAKSANAAN DISIPLIN KERJA KARYAWAN PADA DIVISI DINAS KOPERASI DAN USAHA MIKRO KANTOR WALIKOTA DEPOK
- AGNIS RIZKIANI KHOIRUNISA
- 2023
Pelaksanaan Disiplin Kerja Karyawan di Divisi Dinas Koperasi dan Usaha Mikro Kantor Walikota Depok adalah tentang kesadaran dan ketaatan terhadap peraturan. Kesadaran diri yang tinggi dianggap kunci untuk mencapai produktivitas optimal. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pelaksanaan disiplin kerja karyawan, mengetahui disiplin kerja apa saja yang dilaksanakan oleh karyawan, serta ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 145 kali
-
PELAKSANAAN DISIPLIN KERJA KARYAWAN PADA PT MNC TELEVISI NETWORK JAKARTA
- SYIFA AMALIA FIRDAUS
- 2021
Syifa Amalia Firdaus (22180185),Pelaksanaan Disiplin Kerja Karyawan pada PT MNC Televisi Network Jakarta Disiplin kerja adalah kepatuhan karyawan terhadap seluruh peraturan perusahaan yang berlaku. Menegakkan disiplin kerja sangat penting bagi perusahaan. Dengan adanya disiplin kerja akan menjamin terpeliharanya tata tertib dan kelancaran pelaksanaan kerja di ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 266 kali
-
Pemberian Motivasi Kepada Karyawan Untuk Meningkatkan Kinerja Karyawan Pada Ajwad Resto Condet Jakarta Timur
- Syahid Izzurohman
- 2021
Syahid Izzurohman (22170816), Pemberian Motivasi Kepada Karyawan Untuk Meningkatkan Kinerja Karyawan Pada Ajwad Resto Condet Jakarta Timur Pemberian motivasi dan pemberian reward kepada karyawan sangat pentinguntuk meningkatkan kinerja karyawan, motivasi kerja karyawan perlu dibangkitkan agar karyawan dapat melaksanakan tugasnya dengan baik. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 325 kali
-
PENGARUH MOTIVASI TERHADAP DISIPLIN KERJA PEGAWAI PADA BPJS KESEHATAN KANTOR CABANG DEPOK JAWA BARAT
- MARIA TUL HIDAYAH
- 2021
ABSTRAK Maria Tul Hidayah (22170309), Pengaruh Motivasi Terhadap Disiplin Kerja Pegawai Pada BPJS Kesehatan Kantor Cabang Depok Jawa Barat. Motivasi dapat memicu semangat pegawai dalam menjalankan kerjanya sehingga pegawai dapat menciptakan visi dan misi suatu perusahaan. Dengan adanya motivasi maka dapat mempengaruhi disiplin kerja pegawai pada suatu organisasi. Disiplin kerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 345 kali
-
PELAKSANAAN PENILAIAN KINERJA KARYAWAN PADA PT POS INDONESIA (PERSERO)
- VIONA IKLIMA ALIANSA
- 2021
ABSTRAK Viona Iklima Aliansa (22180827), Pelaksanaan Penilaian Kinerja Karyawan Pada PT Pos Indonesia (Persero). Penilaian Kinerja ialah suatu proses untuk penetapan pemahaman bersama tentang apa yang akan dicapai dan suatu pendekatan untuk mengelola dan mengembangkan orang dengan cara peningkatan di mana peningkatan itu akan dicapai dalam waktu singkat ataupun lama. Manfaat ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 2722 kali