Online Public Access Catalog
Ditemukan 153 hasil di pencarian Tugas Akhir
-
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT YAMAHA HARAPAN MOTOR SEJAHTERA
- GALLUH ANJANI PUSPITASARI
- 2021
Galluh Anjani Puspitasari (22180693), Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Manajemen sumber daya manusia (pemimpin dan karyawan) memegang peranan yang penting untuk membantu perusahaan memperoleh sumber daya manusia yang tepat. Gaya kepemimpinan yang diterapkan oleh seorang pemimpin di dalam suatu organisasi menjadi kunci utama dalam tercapainya lingkungan kerja yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 326 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT DEXTER EKSPRESSINDO JAKARTA
- SINTA LESTARI
- 2021
Sinta Lestari (22180354), Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan pada PT Dexter Ekspressindo Jakarta. Pengelolaan Sumber Daya Manusia (SDM) dalam sebuah perusahaan harus dilakukan dengan sebaik mungkin dalam menunjang kinerja perusahaan yang baik sehingga perusahaan perlu meningkatkan sebuah kualitas sumber daya manusia tersebut, salah satunya adalah lingkungan kerja. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 511 kali
-
PENGARUH PELAYANAN PRIMA TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PADA PT YAMAHA HARAPAN MOTOR SEJAHTERA DEPOK
- RANI WARDATULLAILI
- 2021
Rani Wardatullaili (22180610), Pengaruh Pelayanan Prima Terhadap Kepuasan Pelanggan pada PT Yamaha Harapan Motor Sejahtera Depok Pada era globalisasi ini banyak perusahaan yang menggunakan berbagai cara untuk menarik pelanggan, salah satunya dengan memberikan pelayanan terbaik. Pelayanan prima merupakan pelayanan terbaik yang memenuhi standar kualitas pelayanan dengan harapan pelayanan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 661 kali
-
PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT PANGANSARI UATAMA FOOD DISTRIBUTIONS JAKARTA
- SINTIA SENSINI
- 2021
Sintia Sensini (22179477), Pengaruh Kompensasi Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada PT. Pangansari Utama Food Distributionss Jakarta. Sumber daya manusia merupakan aspek penting pada organisasi. kompensasi sangat berkaitan dengan produktivitas kerja, dimana penerapan kompensasi yang baik dan sukses akan meningkatkan produktivitas kerja karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 279 kali
-
PENGARUH KUALITAS PELAYANAN JASA TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN PADA PELAKSANAAN KALIBRASI ALAT KESEHATAN PT. MUTUMED PRIMA SERVICES KANTOR DEPOK
- FARISA AZIZKA PURNAMA
- 2022
ABSTRAK Farisa Azizka Purnama (22190346), Pengaruh Kualitas Pelayanan Jasa Terhadap Kepuasan Pelanggan Pada Pelaksanaan Kegiatan Kalibrasi Alat Kesehatan PT. Mutumed Prima Services Kantor Depok. Tugas akhir ini merupakan sebuah penelitian kuantitatif yang memiliki tujuan untuk mengetahui pengaruh kualitas pelayanan jasa terhadap kepuasan pelanggan pada ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 433 kali