Online Public Access Catalog
Ditemukan 3403 hasil di pencarian Tugas Akhir
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT JASAMARGA RELATED BUSINESS JAKARTA
- SEPTIANI LATIFAH
- 2021
ABSTRAK Septiani Latifah (22170044), Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Jasamarga Related Business Jakarta Meningkatnya perekonomian dunia menjadikan perusahaan harus lebih unggul dari perusahaan lain, salah satu yang menjadikan perusahaan unggul yaitu terdapat pada karyawan nya yang bekerja dengan giat dan terus meningkatkan kinerja nya untuk ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 313 kali
-
Prosedur rekrutmen calon karyawan toko indomaret
- Febrina Dwi Nursanti
- 2022
Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan komponen terpenting pada perusahaan karena membantu dalam menjalankan fungsi operasional. Untuk mendapatkan karyawan yang berkualitas dan memiliki kompetensi yang tinggi, maka tahap awal yang harus dilakukan perusahaan adalah melakukan proses rekrutmen. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Prosedur Rekrutmen Karyawan, Kendala-kendala apa saja yang terjadi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 544 kali
-
PELAKSANAAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN KARYAWAN PADA PT. ENERGY MANAGEMENT INDONESIA
- DZAMIR HALIM
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pelaksanaan pendidikan dan pelatihan karyawan di PT. Energy Management Indonesia sebagai upaya pengembangan sumber daya manusia. Pendidikan dan pelatihan menjadi elemen penting dalam meningkatkan kompetensi, produktivitas, dan profesionalisme karyawan dalam menghadapi dinamika dunia kerja. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan kualitatif ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 57 kali
-
Analisis Motivasi Kerja Dalam Upaya Meningkatkan Produktivitas Karyawan PT. Imari Nourriture Indonesia
- Meta Bella
- 2022
Perusahaan PT. Imari Nourriture Indonesia menyediakan jasa pelayanan bagi perusahaan minyak, gas, tambang dan pabrik yang memerlukan pelayanan jasa catering, housekeeping. Dan juga menyediakan jasa pelayanan catering untuk pasien yang berdasarkan kelas VVIP, VIP, kelas I/II/III, BPJS dan karyawan rumah sakit.Motivasi kerja adalah salah satu dorongan untuk menggerakan seseorang dalam berperilaku ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 279 kali
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT FORTUNA PRATAMA KONSULTAN INDONESIA
- IDA MELIDA
- 2022
ABSTRAK Ida Melida (22190252), Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Fortuna Pratama Konsultan Indonesia. PT. Fortuna Pratama Konsultan Indonesia adalah perusahaan yang bergerak dibidang bisnis dan keuangan. Tercapainya suatu tujuan perusahaan ditandai dengan adanya kinerja yang baik dari seluruh karyawan. Disiplin merupakan salah satu faktor yang dapat mempengaruhi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 276 kali