Ditemukan 2480 hasil di pencarian Tugas Akhir

• PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA DIREKTORAT PELAYANAN KANTOR PUSAT BPJS KETENAGAKERJAAN JAKARTA

  • WIJI DWI NURNAENI
  • 2021

  ABSTRAK   Wiji Dwi Nurnaeni (22170994). Pengaruh Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada Direktorat Pelayanan Kantor Pusat BPJS Ketenagakerjaan Jakarta.   Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada Direktorat Pelayanan Kantor Pusat BPJS Ketenagakerjaan Jakarta dan dilaksanakan pada bulan ... Lihat Selengkapnya

  • Motivasi Kerja

  dilihat : 287 kali

---

• Perancangan Sistem Informasi Pembuatan Laporan Kerja Pada PT Atsumitec Indonesia Karawang

  • Didin Nurjaya
  • 2021

  ABSTRAK   Didin Nurjaya (12180809), Perancangan Sistem Informasi Pembuatan Laporan Kerja Pada PT Atsumitec Indonesia Karawang Dalam era globalisasi sekarang ini, teknologi informasi melaju dengan cepatnya. Adapun komputer yang merupakan peralatan yang diciptakan untuk mempermudah pekerjaan manusia, saat mencapai kemajuan baik di dalam pembuatan hardware maupun software. PT. ... Lihat Selengkapnya

  • Perancangan Sistem

  dilihat : 384 kali

---

• Pelaksanaan Pelayanan Prima Tenant Relations Pada Pt Sari Indah Lestari Ciledug Mall Tangerang

  • Mella Ristiani
  • 2020

  ABSTRAK     Mella Ristiani (22170257), Pelaksanaan Pelayanan Prima Tenant Relations Pada PT Sari Indah Lestari Ciledug Mall Tangerang   Sekarang banyak pembicaraan mengenai bidang kerja yang signifikan. Banyak keunggulan di beberapa perusahaan yang ikut bekerja keras memberikan yang terbaik. Terutama bidang kerja perusahaan berhubungan mengenai pelayanan prima tenant ... Lihat Selengkapnya

  • Pelayanan Prima

  dilihat : 411 kali

---

• Pengaruh Fasilitas Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pda Pt Malaka Utama Bandung

  • Vanesa Indah Septiani
  • 2020

  ABSTRAK       Vanesa Indah Septiani (22170646), Pengaruh Fasilitas Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Malaka Utama Bandung         Sumber daya manusia merupakan salah satu faktor penting yang akan menentukan keberhasilan pelaksanaan kegiatan organisasi, salah satu aspek yang berpengaruh dalam mencapai sumber daya manusia ... Lihat Selengkapnya

  • Fasilitas
  • kinerja karyawan

  dilihat : 708 kali

---

• Pelaksanaan Disiplin Kerja Karyawan Pada Direktorat Umum Sumber Daya Manusia PT. Rindang Pari Cahya Buana Jakarta

  • Vidha Aulia Habsri
  • 2021

  ABSTRAK Vidha Aulia Habsri (22180262), Pelaksanaan Disiplin Kerja Karyawan Pada Direktorat Umum Sumber Daya Manusia PT Rindang Pari Cahya Buana Jakarta Pelaksanaan disiplin kerja karyawan merupakan faktor penting dalam sebuah organisasi atau perusahaan guna memotivasi karyawan untuk lebih memaksimalkan tanggung jawab atas pekerjaan, karena tanpa adanya disiplin yang baik, maka  tidak ... Lihat Selengkapnya

  • Disiplin Kerja
  • Manajemen
  • SDM

  dilihat : 360 kali

---