Ditemukan 934 hasil di pencarian Tugas Akhir

• PELAKSANAAN DISIPLIN KERJA KARYAWAN PADA PT HASANAH KARYA ABADI KOTA BOGOR JAWA BARAT

  • RIVAL MAULANA
  • 2020

  ABSTRAK Rival Maulana (22170615), Pelaksanaan Disiplin Kerja Karyawan Pada PT Hasanah Karya Abadi Kota Bogor Jawa Barat   Setiap badan usaha, lembaga, atau suatu organisasi memiliki system manajemen yang berbeda-beda. Fungsi manajemen yang terpenting salah satunya adalah menerapkan ke disiplinan ,karena tanpa disiplin karyawan yang baik sulit bagi suatu perusahaan untuk mencapai ... Lihat Selengkapnya

  • Disiplin Kerja

  dilihat : 300 kali

---

• PELAKSANAAN PELATIHAN PADA DIVISI TRAINING CENTER DEPARTEMENT PT SETIAJAYA MOBILINDO DEPOK JAWA BARAT

  • EKA SYAFIRA MALDINI
  • 2021

  ABSTRAK   Eka Syafira Maldini (22170561), Pelaksanaan Pelatihan Pada Divisi Training Center Departement Pada PT Setiajaya Mobilindo Depok Jawa Barat   Manajemen Sumber Daya Manusia merupakan salah satu bidang dari manajemen umum yang meliputi segi – segi perencanaan,pengorganisasian,pelaksanaan dan pengendalian. Bagaimana majunya teknologi sumber daya manusia mempunyai ... Lihat Selengkapnya

  • Pelaksanaan

  dilihat : 316 kali

---

• STRATEGI PROMOSI PRODUK PADA PT KUAS DARMA PERSADA INDONESIA (RESTORAN WAROENG KEBOENKOE) DEPOK, JAWA BARAT

  • BELLA SAGITA PRATIWI
  • 2021

  ABSTRAK   Bella Sagita Pratiwi 22170188, Strategi Promosi Produk Pada PT Kuas darma Persada Indonesia (Restoran Waroeng keboenkoe) Depok, Jawa barat   Di era globalisasi yang terus berkembang, banyak perusahaan-perusahaan baru yang memulai usahanya, sehingga persaingan bisnis antar perusahaan semakin banyak pesaing. Agar dapat memenuhi permintaan konsumen yang berbeda-beda ... Lihat Selengkapnya

  • promosi

  dilihat : 377 kali

---

• PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV ORCEE DEPOK

  • AISYAH NUR SAVITRI
  • 2021

  ABSTRAK     Aisyah Nur Savitri (22170063), Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada CV ORCEE Depok   Tercapainya suatu tujuan perusahaan ditandai dengan adanya kinerja yang baik dari seluruh karyawan. Hal ini menjadikan karyawan sebagai aspek yang menunjang produktivitas sebuah perusahaan agar mampu bertahan di dalam ketatnya sebuah persaingan. Disiplin ... Lihat Selengkapnya

  • Disiplin Kerja

  dilihat : 282 kali

---

• PELAKSANAAN PENILAIAN KINERJA KARYAWAN PADA PT SETIA JAYA MOBILINDO TOYOTA DEPOK

  • MUHAMMAD FIKRI WAHYUDI
  • 2021

  ABSTRAK       Muhammad Fikri Wahyudi (22170785), Pelaksaan Penilaian Kinerja Karyawan pada PT Setia Jaya Mobilindo Toyota Depok   Sumber daya manusia merupakan salah satu unsur paling penting bagi suatu organisasi pemerintah atau swasta. Tanpa sumber daya manusia tujuan suatu organisasi tersebut tidak akan tercapai sesuai dengan yang direncanakan, Banyak ... Lihat Selengkapnya

  • Penilaian Kinerja

  dilihat : 868 kali

---