Online Public Access Catalog
Ditemukan 294 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh pemberianan kompensasi dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pt indomitra global jakarta
- Alhafi
- 2023
PT INDOMITRA GLOBAL adalah salah satu perusahaan di Indonesia yang bergerak dalam Bidang Kontruksi, Electrical System Engineering dan General Contractor khususnya industri telekomunikasi selular Untuk menambah nilai kepada pelanggan, kami berkomitmen untuk memproduksi dengan konsisten kualitas yang baik, yang didukung oleh berbagai mesin canggih. yang telah mengerjakan project kontruksi baja, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 342 kali
-
Pengaruh Insentif Dan Motivasi Terhadap Loyalitas Caddy Pada PT Pondok Indah Padang Golf Jakarta Selatan
- LARASATI AULIA MAHENDRA
- 2025
Larasati Aulia Mahendra (64207116), Pengaruh Insentif Dan Motivasi Terhadap Loyalitas Caddy Pada PT Pondok Indah Padang Golf Jakarta Selatan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh insentif dan motivasi terhadap loyalitas caddy di PT Pondok Indah Padang Golf. Loyalitas karyawan merupakan salah satu faktor penting dalam keberhasilan organisasi, terutama di sektor jasa ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 138 kali
-
Analisis manajemen sumber daya manusia (tenaga kerja) dalam pembangunan renovasi gereja kemah injil indonesia bukit zaitun pada pt jaya ayogo utama jakarta
- Basilius Naijiu
- 2023
Manajemen Sumber Daya Manusia (tenaga kerja) merupakan perencanaan, pengorganisasian, pengkoordinasi, pelaksanaan dan pengawasan terhadap pengadaan, pengembangan, pemberian balas jasa, pengintegrasian, pemeliharaan dan pemisahan tenaga kerja dalam rangka mencapai tujuan perusahan atau organissi. Sejarah Manajemen Sumber Daya Manusia sebelum permulan abad ke 20 manusia dipandang sebagai ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 248 kali
-
Pengaruh pemberian insentif dan motivasi terhadap kinerja karyawan pada cv rezeki boga makmur
- Imanessy Nur Rahmah
- 2023
Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui secara keseluruhan pengaruh pemberian insentif guna meningkatkan motivasi terhadap kinerja karyawan CV Rezeki Boga Makmur. Pendekatan penelitian ini menggunakan metode kuantitatif statistik. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dengan menggunakan metode pengumpulan data dengan kuesioner. Sampel yang di tentukan berdasarkan metode ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 177 kali
-
Pengaruh insentif dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan di pt. Panca bina persada
- Ratna Mardiati Rahayu
- 2023
Perkembangan bisnis saat ini sangat pesat, sehingga persaingan di bidang bisnis semakin ketat. Oleh karena itu, menjadi tanggung jawab untuk meningkatkan kinerja perusahaan dan sumber daya manusia agar perusahaan dapat bertahan dalam menghadapi persaingan. Salah satu faktor yang mempengaruhi kinerja karyawan adalah dengan pemberian insentif. Pemberian insentif merupakan salah satu upaya ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 347 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN CV. CAHAYA KARTIKA RAYA TANGGERANG SELATAN
- INDRAWAN NURVAIZI
- 2024
Penelitian ini dilaksanakan di CV. Cahaya Kartika Raya. Penelitian ini untuk mengetahui pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada CV. Cahaya Kartika Raya. Metode penelitian ini menggunakan jenis metode penelitian kuantitatif statistik dengan populasi sebanyak 30 dan penarikan sampel menggunakan sampel jenuh, didapatkan hasil total sampel sebanyak populasi yang ada ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 74 kali
-
Analisis gaya kepemimpinan delegatif terhadap kinerja karyawan pt ultima indonesia
- Sri Ayu Merwati Manaraja
- 2023
PT Ultima Indonesia merupakan perusahaan yang bergerak di supplier dan distributor alat safety dan safety equipment untuk alat keselamatan kerja di Indonesia. permasalahan kepemimpinan menjadi hal yang penting untuk diketahui dengan adanya gaya kepemimpinan diharapkan ada penerapan berupa keterbukaan dan komunikasi yang harmonis antara pimpinan dan karyawan. Permasalahan muncul dari gaya ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 484 kali
-
Pengaruh Pemberian Reward dan Punishment Dalam Meningkatkan Kinerja Karyawan Dinas Penanaman Modal Dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu (DPMPTSP) Kota Tangerang Selatan
- MEILIANA PUTRI DEWI
- 2024
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pemberian Reward dan Punishment terhadap kinerja karyawan Dinas Penanaman Modal dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu (DPMPTSP) Kota Tangerang Selatan. Yang dianalisis secara parsial dan simultan. Dalam Penelitian ini jumlah populasi sebanyak 119 populasi dan peneliti mengambil 54 sampel. Penelitian ini menggunakan metode statistik kuantitatif dengan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 81 kali
-
Pengaruh Absensi Dan Insentif Terhadap Kinerja Karyawan Pada JNE Express Hidup Baru
- EVA ADELIA PASARIBU
- 2025
Kinerja Karyawan merupakan kunci dalam keberhasilan suatu organisasi perusahaan terutama pada sektor jasa seperti JNE. Penelitian ini disusun dengan tujuan untuk menganalisis pengaruh Absensi dan Insentif Terhadap Kinerja Karyawan Pada JNE Express Hidup Baru. dalam penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan uji statistik.Pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran kuesioner ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 61 kali
-
KOMUNIKASI PERSUASIF DALAM SOSIALISASI BAHAYA JUDI ONLINE DI KELURAHAN KEBON PALA JAKARTA TIMUR
- ADITYA ARDIANSYAH MUNANDAR
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji penerapan komunikasi persuasif dalamkegiatan sosialisasi mengenai bahaya judi online di wilayah Kelurahan Kebon Pala,Jakarta Timur. Maraknya praktik judi online, khususnya di kalangan remaja danmasyarakat perkotaan, menuntut strategi komunikasi yang efektif guna meningkatkankesadaran publik terhadap dampak negatif yang ditimbulkannya. Metode yangdigunakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 47 kali