Online Public Access Catalog
Ditemukan 4449 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh Pengembangan Karir dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai pada Kementerian Kelautan dan Perikanan pada Biro Sumber Daya Manusia Aparatur dan Organisasi
- Yuliana Nurmila
- 2023
Kinerja merupakan hasil kerja yang dihasilkan baik dari segi kualitas maupun kuantitas pekerjaanya dan dapat dipertanggung jawabkan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Pengembangan Karir dan Motivasi terhadap Kinerja Pegawai pada Kementerian Kelautan dan Perikanan pada Biro Sumber Daya Manusia Aparatur dan Organisasi Jakarta. Jenis penelitian ini menggunakan penelitian deskriptif ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 368 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja Dan Pelatihan Pegawai Terhadap Kinerja Pegawai Pada Suku Dinas Tenaga Kerja, Transmigrasi dan Energi Jakarta Barat
- Sultan faturrahman
- 2023
Sumber Daya Manusia adalah salah satu kunci pokok yang menentukan keberhasilan suatu Instansi atau Perusahaan khususnya dalam meningkatkan efektivitas dan efesiensi kerja secara maksimal. Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi jakarta barat merupakan instansi milik negara yang memberikan pelayanan berupa tugas yang terkait dengan permasalahan ketenagakerjaan dan ketransmigrasian. tujuan penelitian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 210 kali
-
Pengaruh Manajemen Kas Terhadap Tingkat Profitabilitas dan Likuiditas Perusahaan Manufaktur Sektor Aneka Industri yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI)
- DINA RAMADILA
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui secara empiris pengaruh Manajemen Kas Terhadap Tingkat Profitabilitas dan Likuiditas Perusahaan Manufaktur Sektor Anek Industri yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI). Rasio yang digunakan dalam penelitian ini adalah Return On Asset, Return On Equity, Current Ratio, dan Quick Ratio. Periode yang digunakan dalam penelitian ini adalah Tahun 2020 ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 653 kali
-
Pengaruh Beban Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Optimalisasi Kinerja Pegawai Di Suku Dinas Tenaga Kerja, Transmigrasi dan Energi Kota Administrasi Jakarta Barat
- Anita Putri Riyadi
- 2023
Beban kerja yang sesuai dan lingkungan kerja yang baik dapat membuat pegawai berkontribusi maksimal pada pekerjaannya. Oleh karena itu instansi perlu memperhatikan kedua aspek tersebut untuk mencapai optimalisasi kinerja para pegawainya. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh beban kerja dan lingkungan kerja terhadap optimalisasi kinerja pegawai di Suku Dinas Tenaga Kerja, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 178 kali
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai di Kantor Kelurahan Kamal Kota Jakarta Barat
- Rio ramadhani
- 2023
Penelitian ini menyangkut pentingnya gaya kepemimpinan dan motivasi kerja dalam mempengaruhi kinerja di suatu organisasi, demi meraih tujuan organisasi. Pemimpin yang memusatkan pegawainya dengan memberikan motivasi dan menciptakan kondisi dimana pegawai merasa mendapat inspirasi untuk bekerja keras. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan dan motivasi kerja terhadap ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 202 kali
-
Pengaruh Pengetahuan Keuangan Pribadi Terhadap Pengelolaan Keuangan Pribadi Mahasiswa Universitas Insan Pembangunan Indonesia Dengan Adanya Covid-19 Sebagai Variabel Moderator
- Adeyanto
- 2023
Keuangan Personal adalah pengetahuan mengenai hal dasar yang harus diterapkan oleh indivudu, sehingga bijak dalam mengelolah dan mengatur anggaran keuangan pribadi (personal finance). Untuk itu diperlukan pengetahuan, ilmu dan pemahaman untuk melakukan itu semua, seperti: cara mendapatkan uang, mengelola, menabung dan berinvestasi sampai dengan pengeluarannya semua harus diperhitungkan agar tidak ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 311 kali
-
Pengaruh Kompensasi Dan Kualitas Kerja Terhadap Kinerja Pegawai BPJS Ketenagakerjaan Cabang Kabupaten Tangerang
- Nur Fadilah
- 2023
Sumber daya manusia merupakan penggerak organisasi dalam mencapai tujuanya, sehingga diperlukan pegawai yang mempunyai kinerja yang baik untuk mencapai tujuan yang ingin dicapai oleh Perusahaan. Dukungan yang diberikan pimpinan tersebut dapat berupa pemberian kompensasi yang sesui sebagai balas jasa atas kinerja pegawai. Selain itu, kinerja yang baik juga dapat dibentuk dengan cara mendapatkan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 218 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT ARTHA PRATAMA TECHNOLOGY
- AMELIA PUTRI DEWANTI
- 2025
Di tengah persaingan bisnis yang semakin ketat, perusahaan dituntut untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas kerja guna mencapai tujuannya. Salah satu faktor yang berperan dalam hal ini adalah kinerja karyawan yang dipengaruhi oleh lingkungan kerja yang kondusif dan disiplin kerja yang tinggi. Permasalahan yang diangkat dalam penelitian ini adalah bagaimana lingkungan kerja dan disiplin kerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 39 kali
-
PENGARUH KUALITAS PRODUK DAN PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN PENGHUNI BLOK MELATI RUMAH SUSUN PENJARINGAN
- FITRIA NINGSIH
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kualitas produk dan kualitas pelayanan terhadap kepuasan penghuni Rumah Susun Blok Melati Penjaringan. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei. Sampel sebanyak 76 responden ditentukan melalui rumus Slovin. Instrumen penelitian berupa kuesioner dengan skala Likert. Kualitas produk mengacu pada teori Kotler mengenai ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 40 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Pengadilan Agama Jakarta Barat
- SARI NOPIANTI
- 2025
Tujuan dari penelitian ini adalah menguji pengaruh lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap produktivitas karyawan pengadilan agama jakarta barat. Objek penelitian adalah karyawan yang berkerja pada Pengadila Agama Jakarta Barat. Penelitian ini dilakukakn terhadap 50 responden. Teknik penentuan sampel menggunkana Teknik sampling jenuh, Metode pengumpulan data dalam penelitian ini menggunkan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 44 kali