Online Public Access Catalog
Ditemukan 294 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN KANTOR NOTARIS YAYAN SUTIATI, SH., M.KN
- YUDYANTO ILHAM PERDANA
- 2023
Sebagai perencana, pelaku, dan penentu terciptanya tujuan organisasi, sumber daya manusia berperan aktif dalam setiap kegiatan organisasinya Selain perusahaan dan instansi pemerintahan, kantor notaris juga memerlukan adanya peranan dari sumber daya manusia. Penelitian ini berfokus untuk mengetahui seberapa besar pengaruh gaya kepemimpinan dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada kantor ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 137 kali
-
PENGARUH PROFITABILITAS DAN LIKUIDITAS TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN PADA BPJS KETENAGAKERJAAN CABANG DEPOK
- ANIS NATISYAH
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui variabel independen yang diukur dengan Return On Assets (ROA) dan likuiditasnya diukur dengan Current Ratio (CR) terhadap variabel dependen Kinerja Keuangan Perusahaan. Metode penelitian ini menggunakan metode kuantitatif statistik dengan SPSS versi 22. Pengumpulan data berupa data sekunder menggunakan laporan keuangan pada BPJS ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 200 kali
-
Pengaruh Kompetensi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada PT PLN (Persero) Unit Pelaksana Pelayanan Pelanggan UP3 Depok
- IREN MAILUHU
- 2025
PLN (Persero) adalah salah satu perusahaan yang dimiliki oleh negara. Tugas perusahaan ini adalah menyediakan layanan distribusi listrik dan mengatur unit-unit layanan utamanya ke dalam beberapa bagian yang sesuai dengan sistem tenaga listrik, seperti pembangkit, transmisi, dan distribusi. PT. PLN (Persero) dalam mengelola sumber daya manusia perlu memperhatikan kompetensi maupun disiplin kerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 37 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kementerian Desa Dan Pembangunan Daerah Tertinggal
- PUTRI INDAH LESTARI
- 2025
Kantor Kementerian Desa dan Pembangunan Daerah Tertinggal terus berupaya meningkatkan kinerja dan pelayanannya. Salah satu upaya yang dilakukan adalah melalui peningkatan disiplin kerja bagi pegawai. Adapun tujuan penelitian ini yaitu untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja dan budaya organisasi terhadap kinerja pegawai. Tiga rumusan masalah penelitian menjadi fokus utama, yaitu apakah disiplin ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 42 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Kementerian Desa Dan Pembangunan Daerah Tertinggal Unit Inspektorat Jenderal Jakarta Selatan
- DIAH AYU CAHYANI
- 2025
Pegawai kantor Inspektorat Jenderal Kementerian Desa dan Pembangunan Daerah Tertinggal merupakan sebuah lembaga dalam struktur pemerintahan indoneisa yang fokus pada aspek Pembangunan desa dan Kawasan perdesaan, pemberdayaan Masyarakat desa, percepatan Pembangunan daerah yang tertinggal. Penelitian ini bertujuan mengetahui pengaruh Disiplin Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Pegawai ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 38 kali
-
PENGARUH KERJASAMA TIM DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PT DJAMBOR GRIYA SARAYA BOGOR
- ILHAM NURVAZRIANA
- 2025
Ilham Nurvazriana (64212101) Pengaruh Kerjasama Tim dan BudayaOrganisasi terhadap Kinerja Pegawai pada PT Djambor Griya Saraya BogorPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kerjasama tim dan budayaorganisasi terhadap kinerja pegawai pada PT Djambor Griya Saraya di Bogor. Metodeyang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif dengan pendekatansurvei melalui penyebaran ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 33 kali
-
ANALISA KEPUASAN MASYARAKAT CIPAYUNG TERHADAP APLIKASI JAKSEHAT MENGGUNAKAN METODE TECHNOLOGY ACCEPTANCE MODEL (TAM)
- APRILIANI HIDAYATI
- 2025
Pemerintah melakukan berbagai inovasi dan transformasi digital pada berbagai bidang sejalan dengan perkembangan teknologi informasi yang semakin pesat termasuk pada bidang pelayanan publik. Salah satu bentuk digitalisasi pelayanan publik yang diterapkan yaitu aplikasi JakSehat. Aplikasi ini memberikan layanan kesehatan secara online di Kota Jakarta. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 68 kali
-
Pengaruh Struktur Kepemilikan Manajerial dan Struktur Kepemilikan Institusional Terhadap Nilai Perusahaan
- Fahri Eka Aryadi
- 2023
Fluktuasi harga saham di pasar pasar modal merupakan topik menarik yang dapat didiskusikan terkaitde terkait dengan isu naik turunnya nilai perusahaan. Krisis ekonomi global tahun 2008 berdampak nyata pada pertumbuhan pasar modal Indonesia, dengan perilaku investor asing yang mengambang bebas menyebabkan harga saham turun dari 40% menjadi 60% dari harga aslinya di tahun 2008. Itu tercermin. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 305 kali
-
Pengaruh Transparansi dan Akuntabilitas terhadap Efektivitas Pengelolaan Keuangan Daerah pada Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset Daerah
- NURUL ANIS FARAHDILA
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh transparansi dan akuntabilitas terhadap efektivitas pengelolaan keuangan daerah dengan pendekatan kuantitatif dan metode survei. Data primer dikumpulkan melalui kuesioner yang disebarkan kepada 60 responden di lingkungan Badan Pengelolaan Keuangan dan Aset Daerah (BPKAD) Kabupaten Tegal. Instrumen penelitian telah diuji validitas dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 33 kali
-
Pengaruh Kompetensi dan Organisasi Kewargaan (Organizational Citizenship Behavior) Terhadap Kinerja Karyawan PT. Mustika Ratu, Tbk
- Chavira Reziah Safutri
- 2023
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kompentensi dan organisasi kewargaan (Organizational Citizenship Behavior) terhadap kinerja karyawan. Metode penelitan yang digunakan adalah analisis deskriptif dan metode regresi linear berganda. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT. Mustika Ratu, Tbk Bagian Personalia yang berjumlah 30 orang. Sampel yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 270 kali