Online Public Access Catalog
Ditemukan 325 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH SISTEM REWARD DAN PUNISHMENT DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN PADA PT. TOYODA GOSEI
- FATIMAHTUL ZAHRO
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh sistem reward dan punishment dalam meningkatkan kinerja karyawan di PT Toyoda Gosei Indonesia. Penelitian dilaksanakan selama satu bulan, yaitu dari tanggal 1 Maret hingga 31 Maret 2025. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif statistik dengan metode studi kasus. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui observasi, dokumentasi, dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 63 kali
-
Pengaruh Beban Kerja dan Reward Terhadap Kinerja Karyawan PT. Mega Asha Perkasa
- BUNGA AMELIA FAUZIAH
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh beban kerja dan reward terhadap kinerja karyawan pada PT. Mega Asha Perkasa. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei, di mana data dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner kepada 67 responden yang merupakan karyawan tetap perusahaan. Instrumen penelitian diuji menggunakan uji validitas dan reliabilitas untuk ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 54 kali
-
Rancang Bangun Sistem Aplikasi Pengelolaan Inventaris Berbasis Mobile Pada UMKM KYKSM Tambun Utara
- Ahmad Ryaldi Suhendar
- 2023
KYK Sukses Makmur merupakan sebuah unit usaha UMKM yang bergerak dalam bidang pengolahan dan penjualan rempah-rempah khas Indonesia. Produk yang dihasilkan oleh KYK Sukses makmur berupa bubuk rempah yang telah dikemas dan siap pakai. Dalam usahanya, KYK Sukses Makmur (KYKSM) belum memiliki sistem pengelolaan inventaris yang dapat memudahkan mereka dalam pengelolaan aset. Dalam perkembangan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 284 kali
-
Perancangan dan Implementasi Aplikasi Learning Management System Berbasis Web pada Lembaga Manajemen SDM Trustco Cipta Madani
- Fajar Arrizky Syuhada
- 2023
Trustco Cipta Madani, sebuah institusi manajemen, menghadapi masalah dalam mengelola data peserta secara manual melalui Microsoft Excel dan mendistribusikan materi pelatihan melalui media sosial. Penelitian ini bertujuan mengembangkan aplikasi web berbasis LMS khusus untuk Trustco Cipta Madani. Aplikasi ini akan mengelola data peserta dan mendistribusikan materi pelatihan. Metode waterfall ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 362 kali
-
PERANCANGAN APLIKASI WEB UNTUK PENINGKATAN LAYANAN POSYANDU DI LINGKUNGAN RW 015 JATIRANGGA
- ARIE KURNIA PUTRATAMA
- 2025
Posyandu merupakan layanan kesehatan komunitas yang berperan penting dalam pemantauan tumbuh kembang anak dan pemberian dukungan medis bagi ibu dan balita. Namun, pelaksanaan kegiatan Posyandu di RW 015 Jatirangga masih menghadapi kendala seperti pencatatan manual yang rentan kesalahan, distribusi informasi yang tidak merata, dan keterbatasan komunikasi antara warga dan tenaga kesehatan. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 43 kali
-
Analisis Sistem Informasi Akuntansi Penggajian dan Pengupahana pada PT Synergy Mega Persada
- Kiki Alfiany
- 2023
Pemberian kompensasi yang utama yang paling dikenal berupa gaji dan upah merupakan hal penting untuk dikelola untuk meningkatkan loyalitas kerja dan motivasi kerja karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui penerapan Sistem Informasi Akuntansi Penggajian dan Pengupahan Pada PT Synergy Mega Persada serta untuk mengetahui permasalahan apa saja yang dihadapi dan apa solusinya. Penelitian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 132 kali
-
Pengaruh Motivasi dan Kompensasi Terhadap Kinerja Mitra Driver Grab di Jakarta Timur
- DIKA DEDI RAYHAND
- 2025
Dika Dedi Rayhand (64211028), Pengaruh Motivasi dan Kompensasi Terhadap Kinerja Mitra Driver Grab di Jakarta Timur Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi dan kompensasi terhadap kinerja mitra driver Grab di Jakarta Timur. Latar belakang penelitian ini didasari oleh peran penting mitra driver sebagai ujung tombak layanan transportasi berbasis aplikasi digital, di ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 158 kali
-
Pengaruh Budaya Organisasi dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pada Kantor BPJS Ketenagakerjaan Cileungsi
- NADHIRAH AFINA ZAHRAH
- 2025
Budaya organisasi mencerminkan nilai, norma, serta praktik yang membentuk perilaku karyawan, sedangkan disiplin kerja menunjukkan tingkat kepatuhan dan tanggung jawab karyawan terhadap aturan organisasi. Produktivitas kerja merupakan indikator keberhasilan kinerja karyawan dalam mencapai tujuan organisasi secara efektif dan efisien. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 43 kali
-
PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN HARGA TERHADAP KEPUASAN PELANGGAN DI J&T CARGO CABANG RAWALUMBU
- REYNATA ABIYYU ZAHRAN
- 2026
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kualitas Pelayanan dan Harga Terhadap Kepuasan Pelanggan di J&T Cargo Cabang Rawalumbu. Kualitas pelayanan yang kurang memadai serta harga yang kurang kompetitif dan tidak proporsional menyebabkan tidak ada nya kepuasan pelanggan pada minat penggunaan jasa pelayanan pengiriman barang khusus nya pada J&T Cargo Cabang Rawalumbu. Penelitian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 20 kali
-
PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT TRIADHIPA PRIMA SARANA CABANG JATIASIH BEKASI
- NADIA RAIHANA
- 2026
Nadia Raihana (64211330), Pengaruh Pengembangan Karir dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT Triadhipa Prima Sarana PT Triadhipa Prima Sarana merupakan perusahaan yang bergerak di bidang logistik dan jasa pendukung operasional perusahaan. Perkembangan dunia usaha yang semakin kompetitif menuntut perusahaan untuk memiliki sumber daya manusia yang berkualitas dan berdaya saing ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 33 kali